为深入推进"一带一路"建设提供科研人才支撑

正一、打造科技人才资源库的重要意义科技人才资源库是对科研人才资源的有效整合,融合人才智慧与力量,为深入推进"一带一路"建设中的战略规划、策略布局等提供有力支撑。科技人才资源库中,集合了各类顶尖科技人才,可以为科技与人才发展提供科学规划与战略布局,将顶尖科技人才在技术攻关、     

制度是冰尖 文化才是冰山

生产力=人才+好的文化究竟如何认识文化的作用?通常,人们认为,企业之间的竞争关键是人才的竞争,所以人才是企业竞争制胜的关键。其实,人才固然重要,文化才是关键。顶尖的人才,可以精诚合作搞出世上最好的产品,也可以上演最惨烈的争斗。因此,一个企业刘、关、张、诸葛亮、赵云一应俱全并不一定就有战     

坚持“以人为本”构筑人才新高地

历史迈进了21世纪，人类正处在全球经济发生根本变化的时代。工业经济正成为过去，知识经济正向人们走来。如果说工业经济是以能源和原材料来创造财富，那么知识经济就是依靠知识来创造财富。知识经济中核心的要素是知识，知识的管理又是核心中的重点。而知识的载体只能是具有创新意识和创新能力的各类人才，没有创新人才，也就没有知识创新和技术创新，经济和社会发展必然缺乏主体动力。21世纪国际竞争的焦点无疑是高科技领域的竞争，而高科技的竞争归根结底又是人才的竞争。比尔．盖茨说：“如果把我们公司20个顶尖人才挖走，Microsoft就会变成一家无足轻重的公司”。他成功的经验告诉我们人才是经济发展中无法替代的最关键因素。怎样树立“以人为本”的思想，多种渠道选拔、使用人才．为各类人才创造发展空间，在知识经济时代的激烈竞争中抢得先机立于不败之地是一个迫在眉睫的问题。     

海盗克星：中国最新狙击步枪

据中国香港特区《军事家》杂志报道，中国海军不仅派遣最顶尖的大型舰艇奔赴亚丁湾护航，舰上还搭载了执行反海盗任务的特种兵。他们所使用的新式武器引起外界的浓厚兴趣。     

京、沪、穗、深、港人才竞争力比较

本文对中国最有竞争力和人才吸引力的北京、上海、广州、深圳、香港五大城市的人才竞争力进行了分析研究，并进行了相互比较，明确了每个城市人才竞争力的优势与劣势，以期能为各城市人才战略的制定和人才竞争力提高提供参考。     

人才开发是中国崛起的关键

人才之争是古今中外的一项国际性战略之争。任何一个国家、一个地区或一个民族的发展与衰亡，除了众多的客观条件之外，对人才的培养与科学地开发利用，则是关键。中华民族五千年的灿烂文化，是一大批仁人志士和广大劳动者为之奋斗的成果。新中国的诞生和六十年来所取得的举世瞩目的成就，都是靠社会主义制度的优越和改革开放战略的实施，靠一系列适应我国社会发展政策的制定，靠广大干部群众的积极性和创造性的充分调动。这当中，有经验，也有教训。在世界一体化日益发展的今天，中国要屹立于世界民族之林，并为世界发展做出更大的贡献，必须建立更加完善的社会主义市场经济体制和政治体制，抓住世界金融危机这个历史机遇，引进急需的复合型顶尖人才，并从体制上和用人机制上为人才的产生和开发利用提供支撑，大力发展特色技术教育和高等教育，并逐步形成良性循环，从根本上为增强我国的综合国力创造人才条件。     

浅谈邓小平人才思想的内容和特征

浅谈邓小平人才思想的内容和特征柏雨燕为政之要，贵在用人，人才是人类财富中最可宝贵、最有决定意义的财富，人才问题，关系到国家的盛衰兴亡和事业的成败，因此，作为中国革命和建设的第一代领导人之一、改革总设计师的邓小平，很早以前就将人才的培养和使用问题放在了...     

要高度关注人才的健康

人才是人力资源中尤为宝贵的稀缺资源，是经济社会发展最核心的竞争力。但是，从本质上来看，身心健康是人才竞争力的核心要素，身心健康的各类人才才是各项事业发展最核心的竞争力。健康是人生命的基础，是成就事业的保证。人才健康，就是各类人才要有智力的正常发展，善于了解自我、接纳自我，善于与人相处，有和谐的人际关系，能正视现实、接受现实，热爱生活，     

提升服务科学发展水平努力开创组织工作新局面

组织部门贯彻落实科学发展观，必须始终同绕科学发展来选干部、配班子，建队伍、聚人才，抓基层、打基础，把生产力巾最活跃的人的因素解决好，努力为经济社会又好又快发展提供坚强的组织保障和人才支持。     

引才引智引资并举 实施人才强院战略——庆阳市宁县第二人民医院破解人才“瓶颈”问题的调查

人才是最活跃的生产力，是决定一个地方和单位长远发展的关键所在。庆阳市宁县第二人民医院大力实施“引才引智、人才强院”战略，采取聘用、兼职、技术指导等形式，柔性引进了一批国内知名的专家教授，并通过引进的人才“牵线搭桥”，广泛开展院院联合、院校联合，从最初的引人才，逐步向引资金、引设备、引项目等方面深度拓展，走出了一条经济欠发达地区依靠引进人才助推发展的成功之路。