小山村来了大专家——临安实施“天目春雨”人才计划服务基层

今年以来,临安市大力实施＂天目春雨＂人才计划,整合全市高层次人才资源,组织245名高层次人才分成工业、农林、教育、卫生、文化5个组,深入一线,发挥专业优势,倾力开展服务经济、服务基层、服务社会＂三服务活动＂,在推动全市经济社会转型升级中发挥了重要作用。     

广西启动万名人才服务基层活动

7月14日，广西万名人才服务基层活动启动仪式在南宁举行。自治区党委常委、组织部部长周新建在启动仪式上宣布，即日起，广西将在全区范围内全面实施万名人才支援基层行动。万名人才服务基层活动是今年组织工作中“三服务”千万大行动的重要内容，旨在把最稀缺的资源送到最需要的地方去，体现人才工作围绕中心、服务大局的根本导向，体现各类人才对经济社会发展的引领和支撑作用，对我区加快转变经济发展方式、打赢新一轮扶贫开发攻坚战、加快实现富民强桂新跨越，具有重要意义。     

百名专家下基层 同心服务惠民生

河北省无极县委统战部积极推动统一战线“同心奉献服务社会”活动的深入开展，从4月份开始，先后组织各界党外专家人才近百名，深入开展了“下基层、解难题、惠民生”同心服务活动，     

长兴县“产学研活动年”助推企业技术创新

大力开展工作创新和优化服务，合力推进下半年人事人才工作。着力在增强服务意识、拓展服务途径、改进服务方式、提高服务水平上下功夫，构建更为完善的人才人事服务体系。开展“高校教授服务团进鄞州”、“大中专毕业生就业服务月”、“送科技下乡”、“送培训基层”等服务活动，落实好《鄞州区引进高层次人才工作生活津贴发放暂行办法》，     

普陀区人民检察院扎实开展青年干警实践锻炼活动

日前，普陀区人民检察院组织35岁以下青年干警开展实践锻炼活动，进一步深化了全市检察机关开展的“走进社区、走进企业、走进农村、走进基层，服务经济、服务社会、服务基层、服务群众”的“四进四服务”主题实践活动。     

市人力资源和社会保障局组织大学生就业服务月活动

市人力资源和社会保障局在学习实践活动中，坚持实践特色，针对当前金融危机导致的应届大学生就业困难的问题。及时组织“全国人力资源市场2009届高校毕业生就业服务周暨上海市高校毕业生就业服务月”活动，在市人才服务中心设立专门的高校毕业生就业服务窗口，     

八面来风

宁波市海曙区创新服务模式，在重点企业集中的商务楼宇建立人才工作服务站。服务站的主要职责是：掌握楼宇内企业人才基本情况、高层次人才状况；加强与企业沟通协调，及时了解企业及人才需求；提供企业、人才所需及可行的人才服务；及时宣传各类人才人事政策；根据需求开展各类人才活动；协助人事部门完成其他楼宇人才服务工作；定期向街道通报楼宇人才工作情况，接受楼宇内企业及人才的监督和评议。     

内蒙古党委办公厅、政府办公厅关于实施高校毕业生“服务基层、培养锻炼、创业就业”工程的通知

各盟市委，盟行政公署、市人民政府，自治区各部、委、办、厅、局和各人民团体，各高等院校：为引导和鼓励高校毕业生服务基层，面向基层创业就业，扎根基层锻炼成才，逐步改善基层人才队伍结构，促进城乡和区域经济协调发展，培养党政干部后备人才，为实现全面建设小康社会宏伟目标提供人才支持和组织保证，自治区党委决定，自2009年起，在全区实施高校毕业生“服务基层、培养锻炼、创业就业”工程（以下简称“高校毕业生服务基层”工程）。现就有关事宜通知如下。     

精神文明建设大事记

9月12日，中央文明办、文化部制定下发《关于广泛开展基层文化志愿服务活动的意见》，对组织开展基层文化志愿服务活动作出安排部署。《意见》强调，文化志愿服务是志愿服务工作的重要组成部分，是繁荣发展城乡基层文化的有效途径。     

江东区人才服务产业初具规模

一是完善制度助提升。完善人事干部联系基层制度，将“深入基层，服务基层，服务群众”纳入年度目标考核当中。定期由局领导带队，深入基层走访调研，掌握基层工作动态，广泛听取基层单位和群众对人才人事工作的意见和建议，切实为基层单位和群众解决实际困难。同时，主动为基层送政策、送人才、送信息。     

春风送服务

江苏省宜兴市委统战部协调组织市各民主党派、工商联、无党派人士，联合开展“春风五月行”社会服务活动。市委副书记邵亚群，市政协副主席、市委统战部长莫克明出席启动仪式。活动历时一个月，其间连续举办了13场社会服务活动，     

虹口区启动“两新”组织人才发展论坛

虹口区综合党工委“两新”组织人才发展论坛项目近日启动。该论坛是一个开放式的“两新”组织人才工作研究，服务组织。采取组织推动、自我管理、市场运作的方法，基本功能主要包括：形成党管人才的工作机制，形成服务互动的机制和形成利益机制。     

苍南县三条措施加强“引智”工作

近年来，兰溪市人事劳动社会保障局把服务人才、服务企业作为人事工作的出发点和落脚点，紧紧抓住发现、培养、吸引、用好、服务人才五个环节，采取强力措施，大力实施“人才兴市”工程。     

习近平同志会见北戴河暑期休假专家

近期,习近平同志在北戴河会见了在这里参加暑期休假活动的优秀专家和基层一线人才,向全国各条战线各个领域的专家和广大基层一线人才表示诚挚问候和崇高敬意,勉励大家为党和国家事业作出新的更大贡献,以优异成绩迎接党的十八大胜利召开。暑期邀请专家到北戴河休假,是中央关心、联系和服务人才的一项重要制度性安排。2001年以来,已分10批次共邀请600多名专家携家属休假。为体     

德清县三项举措做好人才人事宣传工作

椒江区针对该区非公企业和第三产业中的人才服务组织极为稀缺，各类人才服务工作很难开展的问题，探索建立了人才服务中心，取得了良好成效。 1．创新载体，搭建人才服务平台。一是开设人才大讲堂。服务中心不定期邀请国内外知名专家学者开展各类讲座，并要求团体会员每年至少安排一次主题讲座。     

深入实施人才强市战略 推进人才人事创新发展

大力引进高层次创新型人才。以企业需求为导向，组织1～2次赴国内人才密集的城市举办大型人才招聘活动。出台留学人员回台创业政策，依托高新技术开发区、科技园区和经济技术开发区，大力吸引海外高层次留学人才来台创业。大力推动校企人才合作，举办台州市校企人才合作大会，计划组织全国150多所高校与我市500多家企业就毕业生输送、人才合作培养、毕业生实践基地建设等进行沟通洽谈。积极参与长三角地区人才开发合作，加强与上海杨浦区的合作，双方人才市场互建人才服务工作站，共同开展人事代理、人才派遣、人才招聘、委托招聘、人才培训等项目。完善人才柔性流动机制，吸引杨浦高层次人才服务台州。     

以构建和谐社会为目标 全面推进各项人事人才工作

一是坚持以科学发展为中心，着力打造“服务人事”。根据我市产业结构调整升级和企业创新的需要，着力引进纺织机械、医药化工、电子信息等行业创新型人才，将以市委、市政府名义在上海举办较大规模的人才招聘活动，加快“网上大学城”人才智力服务平台建设，全方位开展人才智力合作交流活动，不断满足企事业单位的人才智力服务需求。     

社会组织年检网上联合审批见成效

中山市地处珠江三角洲西部，是不设县（区）的地级市。近年来，随着经济社会的快速发展，中山市社会组织的发展速度不断加快，截至7月上旬，各类社会组织总量已达1200多家。作为全市社会组织的登记管理机关，中山市民政局面临着越来越繁重的社会组织年检工作任务。为更好地服务基层、服务群众，中山市民政局从实际出发，大胆创新，从今年起积极探索推行社会组织年检网上联合审批，并取得了初步成效，提高了工作效率和服务水平，得到了基层和办事群众的广泛好评。其基本做法是：     

党员志愿服务与创先争优

当前,在深入推进创先争优活动、以改革创新精神加强基层党建工作中,应充分发挥志愿服务的独特优势,在创先争优中开展志愿服务,在志愿服务中推进创先争优,促进创先争优活动真正成为群众满意工程.把志愿服务作为争创内容.一是活动规划上纳入志愿服务.开展党员志愿服务,中央有要求、工作有基础、群众有期待.十七届四中全会明确提出:“鼓励党员带头参与志愿服务”.1993年底共青团中央发起实施的青年志愿者行动,带动了我国志愿服务事业的蓬勃发展,社会公众参与志愿服务和获得志愿服务的“两个需求”不断增长.因此,要把握机遇、乘势而上,坚持服务大局、服务社会、服务群众,对党员志愿服务的组织形式、活动内容、覆盖范围、实施进度、机制建设等作出科学规划,组织党员志愿者围绕群众需求,为他人、为社会多做好事实事.二是活动内容上体现志愿服务.在争创“五个好”先进基层党组织和“五带头”优秀共产党员的实施办法中,增加志愿服务的内容,切实把开展志愿服务作为评价先进基层党组织、优秀共产党员的重要指标.三是活动成效上检验志愿服务.通过制定标准、狠抓落实、考核评比等方式,加强对党员志愿服务在促进创先争优活动成效方面的检查评估,形成积极的活动导向,带动越来越多的党员参与到志愿服务活动中来,使这项工作成为锻炼干部、凝聚人心、加强组织、促进和谐的重要内容.     

主体、主导、主人

办好世博对上海169万党员、8万多个党组织既是大考，又是机遇。办博提供了创先争优、展示先进性锤炼先进性的平台，不仅仅在办博一线，全市党员普遍走进基层、服务群众，带着感情做好群众工作，密切党群干群关系，在解决民生问题的同时，办好民心工程；各级党组织广泛开展联建、共建活动，推进区域化大党建工作格局，各类组织互联、互动、互补，整合各类资源服务基层，极大地优化了基层社会的治理格局，促进社会和谐，