建立嘎查村干部待遇保障机制的实践与思考

克什克腾旗把落实嘎查村干部待遇问题,作为当前农村牧区基层组织建设的一个重要课题,整合社会资源,建立嘎查村干部待遇保障机制,调动了基层干部的工作积极性,推进了基层组织建设。     

建立嘎查村干部待遇保障机制的实践与思考

克什克腾旗把落实嘎查村干部待遇问题，作为当前农村牧区基层组织建设的一个重要课题，整合社会资源，建立嘎查村干部待遇保障机制，调动了基层干部的工作积极性，推进了基层组织建设。     

旺苍:实行"以事论官、选贤任能"

如何充分激发各级干部干事创业激情,引导全县干部在奋力加快富民强县全面小康进程中建功立业?旺苍县着力从解决干部工作动力上破题。科学定事,给干部工作"命题"为把干部工作重心引向富民强县办实事,旺苍县创新目标设置体系,把乡镇(街道)和县级部门的工作目标分为实事性承诺目标和常规工作性公共目标两大类,重点考核承诺目标。     

东坡区:"三照顾"调动基层干部积极性

眉山市东坡区从2003年起采取"三照顾"措施,提高农村基层干部的政治、经济待遇和生活水平.在政治上,每年对村"三职"干部进行一次集中岗位培训,目前,全区80%以上的村干部学会了两门农村实用技术.实行村组干部上挂锻炼,每年表彰100名优秀村组干部.对连续任职9年以上的离任村干部,颁发荣誉证书,并推荐他们担任村组财务监督员等工作.在经济上,区委通过村党支部成员经依法选举兼任村委会委员、"两委"交叉任职、村干部兼任村民小组长等办法提高收入,使村"三职"干部的报酬达到人平每月230元,同时,把报酬与经济发展挂钩.     

以"三个代表"重要思想为指导教育党员充分发挥模范作用

当前,农村"三个代表"重要思想的学习教育活动已经全面展开,对新时期党的基层组织建设和基层民主政治建设提出了新的更高的要求和标准,根据多年来的党建工作经验和体会,我认为要扎实深入地推进这一活动,使广大农村党员干部做到"三个代表",必须实施示范带动战略,从以下几个方面教育党员充分发挥新时期的先锋模范作用.     

怎样使"支部加协会"更有生命力?

党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础.党的十六届四中全会对加强党的基层组织建设、提高党的执政能力提出明确的要求之后,富锦市委把"支部加协会"作为解决农村实行"一免两补"后基层党组织出现新矛盾、新问题的突破口,通过一系列措施,较好地解决了新时期农村党支部、协会与农民三者之间的关系,实现了农村基层组织建设和经济建设的紧密结合,夯实了党在农村的执政基础.     

按"三个代表"要求加强农村基层组织建设

江泽民同志"三个代表"重要思想,对农村基层组织建设提出了更新更高的要求.严格按照"三个代表"的要求加强农 村基层组织建设,一是要抓好农村基层干部队伍建设;二是要用先进思想文化教育干部;三是要组织引导农民开展群众性精神文明创建、共建活动.     

"学教"活动的排头兵--记景泰县芦阳镇东关村党支部

景泰县芦阳镇东关村辖6个村民小组,共有农户626户,总人口2625人,耕地面积7176亩."学教"活动开展以来,村党支部结合实际,以提高村级干部和党员队伍素质为切入点,以改进思想作风和工作作风为着力点,以加快发展农村经济、农民脱贫致富奔小康为落脚点,对村社干部和全体党员进行教育,增强了以村党支部为核心的基层组织的凝聚力、号召力和战斗力,村级集体经济实力不断壮大,村民经济收入稳步增长,全村各项工作进展顺利.     

旺苍县:第一书记当"红娘"山货土产卖得欢

"200公斤酸水豆腐不到20分钟就被抢购一空.""老板"袁国一边忙着催村里人补货,一边维持秩序. 旺苍县五权镇三溪村第一书记袁国没想到,自己村的土特产品这么畅销. "这次卖出的是农产品,收获的是致富信心."旺苍县贫困村的第一书记们纷纷说道.     

"民得实惠,党得民心"才能巩固执政基础

加强农村党的基层组织建设就是巩固执政基础、提高执政能力.党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础.万丈高楼从地起,没有基层组织作保障,执政就无从谈起,实现党和国家的长治久安就是一句空话.要努力使党的基层组织成为自觉贯彻"三个代表"重要思想的组织者、推动者和实践者,就必须发挥好党的基层组织和党员的作用,以先进的思想、先进的文化、领先的行动、卓越的成效,把广大群众聚集在自己的周围,凝聚人心、积聚力量,形成攻无不克、战无不胜的"堡垒",才能巩固和扩大党的执政基础,才能提高和加强党的执政能力.     

领导干部权力"期权化"倾向及其防治

近年来,在党中央反腐败斗争力度不断加强,不断取得新的成效的背景下,权力腐败出现了新的变种--领导干部权力"期权化".领导干部权力"期权化"倾向的出现,原因是复杂的、多方面的,既有权力自身的因素,也有外在的文化和社会因素;既有权力配置不尽合理的行政体制方面的原因,也有近年来我国反腐败力度加强的原因;既有权力监督存在漏洞方面的原因,也有我国现行公务员退休待遇偏低等方面的原因.只有科学配置权力,加快干部轮岗,加强离任审计,设置离任缓冲期,提高干部退休的待遇标准,加强舆论监督,才能标本兼治,将腐败现象扑灭在萌芽状态.     

党旗映红"小江南"--徽县加强村级组织建设纪实

徽县是甘肃东南部的一个农业大县,素有"陇上小江南"之称.全县21.5万人口中有19.3万人是农村人口.近年来,由于狠抓了基层组织建设工作,徽县农村的经济发展和居住环境、医疗卫生、文化教育等各方面都大为改观,社会安定、人民安居乐业.谈起这一切,老百姓无不称赞:"多亏了有个好支部!"     

按照"三个代表"要求加强农村干部队伍建设

要发挥好"三个代表"的作用,必须不断增强党的基层组织的战斗力.然而,部分农村基层干部习惯于旧的思维方式,缺乏改革创新的精神;少数干部精神不振,在困难面前怨天尤人,缺乏带领群众改变贫困面貌的责任感和紧迫感;有的乡镇干部不体察民情,不关心农民疾苦,不为群众办事.因此,提高农村干部素质成为亟待解决的问题.     

农村能人:脱贫路上的“带头大哥”

正近年来,旺苍县通过评比淘汰村"两委"不称职班子成员、遴选农村能人调整充实村"两委"班子力量,进一步提高了广大党员干部带领群众脱贫致富奔小康的能力。赵永朗:弃百万年薪助力村民奔富路个人垫资250多万元硬化村道路,组织成立畜禽林果专业合作社、核桃专业合作社,切实改变"用水难、用电难"问     

解决"一对矛盾"攻克"三个难点"

当前,"三农"问题已成为困扰农村经济社会发展和基层组织建设的一个深层问题,而破解这道难题的关键在于采取新的措施解决好"一对矛盾",即确保农村基层组织正常运转和增加农民收入、减轻农民负担的矛盾,不断推进农村社会经济新跨越.遂宁市中区主要在以下三方面进行了探索和实践:     

浅谈村级干部队伍的规范管理

基层党组织和稳定的村级干部队伍,是党的全部工作和战斗力的基础,是贯彻2004年中央一号文件,解决"三农"问题、推进农村经济发展的重要力量.要加强基层组织建设、稳定村级干部队伍,必须创新机制,责权利统一,做到"四位一体"(经济、行政、法治和思想政治工作),来规范管理村级干部,使基层组织真正发挥战斗保垒作用.     

把群众利益放在首位

"杜书记、杨乡长步行10余里,亲自到咱家处理历史遗留问题,督促有关人员赔偿了我1000多元医药费.现在,咱乡的干部可好啦!"这是旺苍县农建乡联盟村3组"老上访"何本华对乡干部发自内心的赞誉.     

校长原来是支书

冒着早春二月凛冽的寒风,感受着农村"三个代表"学教活动的浓浓春意,我们采访了优秀共产党员、旺苍县嘉川镇前哨村党支部书记赵克文.     

"红城先锋"彰显正能量

"红城先锋行动"是旺苍县"红城党建"工作的有机组成部分.即发现和挖掘全县党员中的优秀分子,让他们站出来、亮出来,从而使先进党员身上的正能量在基层得到广泛传递.     

"高位嫁接"--推进农村实践"三个代表"的一种好形式

1999年以来,福建省南平市陆续从市、县、乡三级党政机关和农业科研单位选派1600多名干部和技术人员到农村担任"科技特派员"、村支部书记、乡镇党委书记和流通助理员,深受农民群众的欢迎.这种被当地干部、群众称为"高位嫁接"的做法,是在经济社会发展相对落后的农村地区实践"三个代表"的一种好形式.