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相似文献
 共查询到20条相似文献,搜索用时 531 毫秒
1.
切实加强职工思想政治工作,努力提高职工的思想道德素质和科学文化素质,为我国经济发展和社会进步提供精神动力和智力支持,是新时期企业职工思想政治工作的重要任务。当前,职工思想政治工作要突出抓好“三要”工作。一是思想政治工作的内容要贴近职工。思想政治工作必须着眼于职工群众的需要,贴近职工的思想,以职工群众普遍关注、反映强烈的热点、难点问题为重点。为此,要深入基层察民情,了解职工群众的思想脉搏、经济水平和生活工作状况,了解他们的呼声和要求,特别是最为关注的热点、难点问题,做到知民情、晓民意;要实事求是定主题,以职工…  相似文献   

2.
高平 《思想工作》2004,(12):40-40
勿用讳言,当前企业思想政治工作还很不适应改革、发展和职工思想状况的要求,如何加强和改进企业的思想政治工作,要做的事很多、我认为提高思想政治工作者的素质,使之既成为本职业务的专家,又成为做好思想政治工作的杂家,是十分重要的。企业思想政治工作的任务是什么,是用马列主义、毛泽东思想,在当前特别要用邓小平理论、“三个代表”的思想武装广大职工群众,使职工群众牢固树立起先进的科学的世界观、价值观。同时用先进的思想和科学的方法宣传、教育、激励和组织职工群众,做四有职工,同心同德、爱国爱厂,积极地、创造性地工作,为国家当前…  相似文献   

3.
张永萍 《前进》2011,(6):49-50
思想政治工作历来是我们党的优良传统和政治优势,在新形势下又是一个需要不断创新的课题。当前,在“十二五”开局、经济社会发展正处于一个战略机遇期和矛盾凸显期的关键时期,国企的深化改革、促转型、保稳定的任务十分艰巨。职工是企业的主体,在科学发展的时代要求下,坚持依靠职工群众办企业的方针,加强思想政治工作,就要贯彻以人为本的理念,着眼于人的主观能动性、积极性、创造性的发挥,既继承传统又改进创新,使企业思想政治工作更加卓有成效地促进企业的改革发展。  相似文献   

4.
日常思想政治工作是针对职工群众中存在的各种现实思想问题随时随地进行的教育疏导工作,它是我们党思想政治工作的重要组成部分。搞好此项工作,对于提高职工思想觉悟,理顺职工思想情绪,调动广大职工在企业两个文明建设中的主动性、积极性和创造性有着极为重要的现实意义。那么如何才能做好此项工作呢?笔者认为企业日常思想政治工作的规律主要体现为四个特征,即:科学性、超前性、针对性和艺术性。从四个特征入手是做好此项工作的必由之路。一、科学性是前提。企业日常思想政治工作,首先要以科学理论来指导,这就是要以马列主义、毛泽东思想、…  相似文献   

5.
<正> 怎样充分调动职工积极性,使企业走出低谷?这是在当前治理整顿、深化改革的形势下,企业思想政治工作要解决的主要矛盾,职工群众生活在企业这个整体之中,他们的喜怒哀乐、荣辱爱憎与企业息息相关。影响他们情绪的因素是多方面的,而且大多表现在生产、经营、管理、服务、分配等环节之中,因为职工的积极性是外部环境条件以及自身素质条件等各种因素作用于生产者的综合反映鉴于此,思想政治工作必须克服头痛医头,脚痛医  相似文献   

6.
在企业改革已进入攻坚阶段的新形势下,企业的思想政治工作被时代赋予了新的内涵,即;在新的形势下如何进一步引导职工群众树立全新的观念,正确对待各种利益关系的调整;如何进一步认清企业面临的形势和任务,不断提高自身素质,更好地发挥积极性和创造性;怎样才能消除职工思想上的困惑和疑虑,化解矛盾,理顺情绪,防止各种不良倾向的干扰和影响,增强企业的吸引力和凝聚力。所有这些,非物质利益手段和行政命令所能完成和奏效,只有靠耐心细致和卓有成效的思想政治工作来解决。做好新形势下企业的思想政治工作,仅仅认识到其重要性和必…  相似文献   

7.
一、领导干部是思想政治工作的主导 思想政治工作是一项综合性工作,它的对象是人和人的思想。企业的思想政治工作主要是服务于广大职工群众,离开了职工群众,没有职工群众的参与和支持,领导者就无法做好思想政治工作;反之,如若没有领导干部去实施,思想政治工作就成了空中楼阁,无法实现它应有的“自身资源”。因此,领导干部是思想政治工作的施动者,是主导。这就要求领导干部必须从自身做起,与职工群众打成一片,切实发挥主导作用。  相似文献   

8.
浅谈提高思想政治工作的说理艺术文永生说理是进行思想政治工作的一种科学方式和有效手段,是实现思想政治工作目的的重要途径。卓有成效的说理工作能消除职工群众思想上的误区与疙瘩,理顺职工群众的各种不良情绪,化解各种矛盾,克服消极因素,极大地调动职工群众的积极...  相似文献   

9.
当前 ,随着现代企业制度的逐步建立 ,国有企业改革已进入攻坚阶段 ,企业的改革、改制也步入关键时期。同样 ,思想政治工作也在不断地改进和加强。思想政治工作是我们党的优良传统 ,过去一直处于“生命线”的地位。那么在当前的改革中 ,思想政治工作能不能得到进一步的加强 ,巩固其应有的地位 ,体现出强大的优势和作用 ,确实值得我们探讨和研究。在新形势下进一步引导职工群众树立全新的观念 ,正确对待各种利益关系的调整 ,进一步认清企业面临的形势和任务 ,不断提高职工素质 ,更好地发挥职工的积极性和创造性 ;消除职工思想上的困惑和疑虑 ,…  相似文献   

10.
新形势下的企业思想政治工作必须紧密联系改革发展的实际和职工群众的思想实际,干工作、想问题都要以广大职工群众的根本利益为出发点和最终目标,着眼于创新、不断改进工作的方法、方式。还应根据形势的发展和变化,切实让企业思想政治工作达到有力管用,即充分发挥其在改革与发展中的重要作用。如何使思想政治工作不断创新,首先要围绕提高企业经济效益这一中心工作,不断地增强企业的向心力和凝聚力。企业的思想政治工作必须从实际出发,有的放矢,关心群众的生活和疾苦,实实在在为职工办实事,让他们感受到组织的关怀和温暖,激发和调动广大职工…  相似文献   

11.
孙大威 《思想工作》2009,(11):31-31
企业文化建设紧密结合生产经营工作,通过文化活动方式,把思想政治工作的一些内容以更易为职工接受的方式,融人企业发展各项工作中。企业文化建设是企业精神文明建设的有效途径,是加强企业思想政治工作的重要措施。企业文化建设与思想政治工作在调动职工积极性、增强企业凝聚力上起着重要作用,  相似文献   

12.
转换企业经营机制,发展社会主义市场经济,给企业思想政治工作带来了一系列深刻重大的变化。在党的中心工作转移到以经济建设为中心的历史条件下,企业思想政治工作培养进行现代化建设“四有”职工队伍的目标,决定了思想政治工作应该以调动职工进行现代化建设的积极性为根本宗旨和目的所在。职工积极性的发挥,是多种因素相互作用的结果,思想政治工作既要注意与其他工作共同发挥作用,更要发挥自己的优势,充分调动职工积极性,为改革开放和经济建设鸣锣鼓劲,这也是企业机制转换的重要内容。职工的积极性表现为职工关心企业生产经营和其…  相似文献   

13.
企业思想政治工作是现代企业管理不可缺少的重要组成部分,是实现企业各项任务的重要保证。新时期企业思想政治工作的主要任务就是坚持以邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想为指导,以深化改革、提高企业经济效益为中心,以适应社会主义市场经济需要,最大限度发挥职工生产劳动的积极性,确保企业生产力发展和经济效益的不断提高。如何把握新时期企业思想政治工作的最佳结合点,这是当前企业思想政治工作者优先要解决的问题,同时也是做好企业思想政治工作的关键。新时期加强企业思想政治工作应从以下几个方面把握最佳结合点。一、思想…  相似文献   

14.
如何运用管理心理学知识研究人们心理活动的规律和特点,对于做好企业职工思想政治教育工作,充分调动员工的积极性,实现队伍的稳定和谐,为完成企业的生产工作任务而提供精神动力与思想保证,具有十分重要的意义。因为思想政治工作的对象是人,而每个人的思想状况和心理素质有所不同,比如员工的文化素养、思想认识、生活环境、家庭经济状况、性格特征和心理承受能力等等都有所不同。作为企业的思想政治工作者,如能着眼于不同职工的心理特征进行差异化的启发与教育,具体问题具体分析、处理。摒弃千篇一律的理论化空洞说教,将管理心理学知识运用到思想政治工作领域。将能收到事半功倍的效果。这也是思想政治工作方法从传统的经验型向科学型转变的一个有效途径,是思想政治工作改进创新的一种新的探索。  相似文献   

15.
在市场竞争日趋激烈的今天。企业经历的深刻变革.不仅影响着企业的生产经营,而且联动着职工群众的思想和行为,尤其处于困境中的企业,职工的思想往往更活跃、更复杂,这就更需及时做好职工群众的思想政治工作.而且更需从实际出发,心贴心、面对面、实打实.引导职工群众增强战胜困难的信心和决心。凝结同心同德的“军心”,最终实现企业发展有干头、职工生存有奔头的局面。  相似文献   

16.
细致入微地做好企业思想政治工作赵勇企业活力最根本的源泉是广大员工的积极性,激发员工积极性的有效办法就是做好思想政治工作。思想政治工作必须贴紧生产实际、贴紧职工思想实际。一是向职工讲清发展生产的目的。人都是为了一定的目的去选择行为的,目的越明确,意义越...  相似文献   

17.
企业精神与企业思想政治工作的研究对象都是职工,目的都是为了提高人的素质以发展生产力,手段都是作用于人的思想来促进人的行动。在我们社会主义国家,企业思想政治工作确保企业精神的正确方向。反过来,培育积极向上的企业精神是企业思想政治工作的重要内容。离开这一点,思想政治工作也容易空洞乏  相似文献   

18.
建设激励机制调动职工积极性——阳泉钢铁厂抓管理促发展的调查王明华企业管理的核心是以人为本。以人为本,就是要求在企业的管理中注重建立竞争激励机制,激活和调动职工群众的积极性和创造性,提高工作效率和实现工作目标。阳泉钢铁厂在企业管理过程中,注重了对职工工...  相似文献   

19.
《今日海南》2006,(4):51-51
三亚市邮政局以政治思想为工作先导,以开展先进性教育活动为契机,加强对广大党员职工进行思想政治教育,使他们深刻认识到保持先进性的具体体现在于发展生产力,自觉地把智慧和力量集中到谋划本企业的发展上来,以身作则,勇挑重担,极大地带动了广大职工群众的积极性,形成了“心齐,风正,劲足”的良好氛围,促进了该企业的持续发展。  相似文献   

20.
医药商业企业关系到广大人民群众的康复保健及生命安全,因而具有其特殊性,它既要服务人民奉献社会,注重社会效益,又要搞好经营,重视经济效益,因此,如何通过正确的途径和方法来加强经营管理,调动职工群众的积极性、主动性,激发职工的活力和创造力,一直是困扰企业的难题,而做好职工群众的思想政治工作,正是有效的解决方法之一。思想政治工作是企业的一项基本职能,是现代管理理论中软管理的重要内容,根据现代医药商业企业的经营实际,思想政治工作首先要顺应社会历史的发展条件,既要继承传统,又要有创新、有改进,把思想政治工作的开展建立在科学…  相似文献   

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