严格按照党的干部政策选用干部

江泽民同志指出：“按照党的政策选拔任用好干部，是建设高素质干部队伍的重要环节。”“各级党委要正确执行干部队伍‘四化’方针和德才兼备原则，正确执行党的干部政策，坚持任人唯贤，反对任人唯亲。”要建设高素质的干部队伍，必须严格按照党的干部政策选拔任用干部。首先，必须坚持德才兼备标准。我们党的干部路线是任人唯贤，干部标准是德才兼备。德才兼备的“德”，指的是干部的世界观、人生观、政治立场和道德修养；“才”指的是干部的才智和能力；“兼备”，讲的是二者缺一不可。同时，德与才的关系，是德才并重，以德为主。德是前…     

看实绩 用所长 尽其才

党的干部工作应根据新形势的需要,大胆选拔一大批优秀中青年干部,为建立和完善社会主义市场经济体制提供有力的组织保证.而解放思想,转变选人用人观念,是其中的关建环节. 破除德才割裂、忽视政绩的思想,树立看实绩用干部的观念.要正确理解和掌握德才兼备的干部标准,必须正确认识和解决好三个问题:一是"德"和"才"在不同的历史时期有不同的具体内容.小平同志提出"要选人民公认是坚持改革开放并有政绩的人".江泽民同志指出:"衡量干部的德和才,主要看在执行党的基本路线中的表现"."选拔干部总的原则,还是德才兼备.……第一条是政治上的要求,就是要听党的话,是真正的共产党人,坚持党的基本路线,有     

略论党外干部的培养与选拔

近些年来,以江泽民同志为核心的中共中央十分重视党外干部的培养和选拔,不仅提出了要求,也制定了规划。这一重要举措既是坚持党与非中共人士的合作共事,实现共产党领导的多党合作的一项重要内容,也是我们党的干部工作的一个重要方面。因此,我们必须充分认识培养和选拔党外干部的重要意义,采取切实有效的措施,让大批德才兼备的党外人士及早走上合适岗位,为社会主义现代化建设献计献策,尽职尽力。     

确立科学的用人观

根据新世纪之初焦作市经 济和社会发展面临的新 形势，我们提出了加快第三次创业进程，把焦作现代化建设推向快速发展新时期的目标和任务。实现这一切，关键要有一支高素质的干部队伍。建设高素质的干部队伍，必须确立科学正确的激励机制和用人导向，选准用好干部，建设好各级领导班子，营造全市上下干事创业的良好氛围。 全面客观识别 评价干部 全面客观地识别评价干部，是选人用人的基础和关键，江泽民同志“三个代表”的重要思想是我们识别评价干部总的依据和标准，干部工作必须按照“三个代表”的要求，坚持“四化”方针和德才兼备原则…     

延安时期陈云的干部思想

延安时期陈云的干部思想曹军延安时期陈云任组织部长，他发表过多篇干部工作的文章，比较全面地阐明了他的干部思想。陈云的干部思想，可以用四句话概括，即知人善任，任人唯贤，德才兼备，科学管理。这四句话比较完整的体现了陈云关于干部工作或干部队伍建设的历史经验。...     

江泽民干部职业道德思想初探

江泽民干部职业道德思想的主要内容有 :以“三个代表”重要思想为指导 ,以为人民服务为道德核心 ;以服务群众、执政为民 ,公道正派、清正廉洁、谦虚谨慎、团结同志、艰苦奋斗、勤俭创业、淡泊名利、无私奉献为主要规范 ;从加强教育、树立正确的世界观和权力观 ,严格自律、领导干部率先垂范 ,拓宽渠道、加强监督等几方面加强建设 ,不断提高干部道德水准     

努力实践“三个代表”积极培养和使用年轻干部

培养和造就德才兼备、能够在新世纪里担当重任的优秀年轻干部，是实践“三个代表”重要思想，适应新形势，迎接新挑战，全面推进我省经济社会全面发展的迫切需要。近年来，甘肃省计委党组坚持以江泽民同志“三个代表”的重要思想为指导，认真贯彻干部队伍“四化”方针，不断加大对年轻干部的培养使用力度，取得了一定的成效。一、树立正气，努力营造年轻干部脱颖而出的良好环境良好的政治思想和工作生活环境，健康严谨的用人机制，科学规范的管理体制，是培养造就德才兼备的高素质年轻干部队伍的重要环节。近年来，我们在培养造就和选拔使用…     

浅析江泽民反腐败思想的基本内容

江泽民同志作为党的第三代领导集体核心,对党和国家的腐败问题进行了大量的研究探讨。可以从腐败与党的命运、改革开放及对腐败干部的监督、惩治等这三个方面来深入了解江泽民反腐败思想的基本内容。江泽民反腐败思想的基本内容为党和国家在反腐败的这个重大问题上提供了重要的理论内容。     

按照"三个代表"的要求培养和选拔跨世纪的中青年干部

江泽民同志关于"三个代表"的重要思想,为新形势培养选拔中青年干部工作指明了方向.首先,要不断解放思想,更新观念,充分认识新形势下做好培养选拔优秀年轻干部的重要性和紧迫性;其次,要以提高中青年干部思想政治素质为重点加强实践锻炼,严格监督管理.第三,要以干部制度改革为契机,创造良好的用人机制,为优秀年轻干部脱颖而出提供重要保证.     

按照“三个代表”的要求加强和改进年轻干部的培养选拔

年轻干部是党和国家的希望与未来 ,培养造就一大批德才兼备、能够担当重任的年轻工干部是我们党的事业后继有人和兴旺发达的关键所在。江泽民同志在庆祝中国共产党成立八十周年大会上的讲话和在中央纪委第七次全会上的讲话中 ,对“按什么标准选人用人”、“怎样培养人选准人用好人”等问题作了进一步的论述 ,党的十五届六中全会提出了“用好的作风选人 ,选作风好的人”,这就从根本上明确了新时期包括培养选拔年轻干部在内的干部工作的新思路。加强和改进培养选拔年轻干部工作 ,必须以“三个代表”重要思想确立的选人用人标准为指针 ,进一步…     

陈云同志干部选拔培养教育思想刍论

陈云同志关于干部选拔、培养和教育的思想,是其长期工作经验总结的结晶。深入研究陈云的这些思想,不仅有益于干部队伍的建设,有利于培养和选拔一批德才兼备的干部,而且可以克服和避免目前的许多不良现象,使干部队伍更加适应社会主义市场经济和构建和谐社会的需要。     

以“三个代表”重要思想为指针 努力建设高素质的干部队伍

“三个代表”重要思想的提出 ,不仅为新的历史阶段党的建设指明了正确的方向 ,提出了更高的要求 ,同时也为党的干部工作中坚持的“德才兼备”标准赋予了时代的意义。前两个代表主要丰富发展了“才”的内涵 ,而后一个代表则注重“德”的素质践履。认真领会“三个代表”的精深内涵 ,并把这一思想贯穿于干部的培养、选拔、考核和使用的全过程 ,就会使我们的干部人事工作走上新台阶 ,从而健康、稳妥地良性发展。一、“党始终代表着先进社会生产力的发展要求”,是对新阶段干部“才能”的本质要求。作为新时代的干部应该懂得这样一个准则 :别人能…     

要把提高干部队伍的思想政治素质放在首位

去年6月，江泽民同志发表了《努力建设高素质的干部队伍》的重要讲话。他在总结历史经验的基础上，从全局和战略的高度，深刻阐述了建设高素质干部队伍的极端重要性和紧迫性。他提出的党的干部，首先是领导干部都要具备的五项基本的政治业务素质，是在新的历史条件下，对干部队伍“四化”方针和德才兼备原则的进一步丰富和发展。要提高干部队伍和领导班子的素质，就要把提高思想政治素质放在首位。提高干部队伍的思想政治素质，关键是要加强思想政治建设我们党历来重视干部队伍和领导班子的思想政治建设。特别是在伟大的历史变革时期，要担…     

按照"三个代表"的要求加强中青年干部的党性锻炼

江泽民同志关于"三个代表"的重要思想,深刻回答了"建设一个什么样的党、怎样建设党"的重大问题,确立了新时期党的建设的伟大纲领.贯彻"三个代表"的重要思想,更加突出了加强中青年干部党性锻炼的必要性和紧迫性;"三个代表"的重要思想,指明了中青年干部加强党性锻炼的时代内容;落实"三个代表"的要求,就要把中青年干部的党性锻炼提高到一个新水平.以"三个代表"为指导,加强中青年干部的党性锻炼,是当前党建工作中的一个重要课题.要充分提高认识,增强自觉性,把这一课题解决好.     

从严治党必须强化干部监督

干部监督工作 ,是整个干部工作的重要环节 ,也是党的建设的重要组成部分。面对新形势、新任务 ,我们党比任何时候都更加迫切需要重视和加强干部监督。强化干部监督 ,尤其是强化对领导干部的监督 ,是从严治党、严肃党的纪律、提高党的凝聚力和战斗力的迫切需要。江泽民同志提出的“三个代表”的重要思想 ,是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。干部监督工作 ,必须以“三个代表”的重要思想为指导 ,坚持、体现和贯彻“三个代表”的要求。加强干部监督 ,必须坚持一个方针 ,即坚持党要管党 ,从严治党的方针 ;明确两个重点 ,即监督领导机关和…     

2000年以来江泽民思想政治工作理论研究综述

深入研究江泽民思想政治工作理论具有重要的理论与实践意义。本文从江泽民关于思想政治工作的地位与作用、主要内容、原则与方法以及江泽民思想政治工作理论的特色与意义等四个方面加以归纳并作简要评述。     

对干部德与才的辩证思考

按照德才兼备的原则要求和选拔干部，是建设有中国特色社会主义事业取得胜利的重要保证。但对干部的德与才怎么要求，两者之间是什么关系，还须作进一步的深入探讨，木文就此谈些看法。（一）干部的德，主要指其政治立场、思想作风和道德品质等；干部的才，顾名思义就是指其才干、能力等。很明显，作为一个干部必须德才兼备。德与才的大致内容，也是一脉相承的。我们不能想象，对于党的干部来说，德与才可以有所偏废；更不能妄言，德与才的总体含义，前后会发生截然不同的对立。不过，在这一基本前提之下，我们还应辩证地看到以下三点：第一…     

加强改进离退休干部思想政治工作

江泽民同志在党的十五大报告中指出,要“完善干部离退休制度,更好地从政治上关心、生活上照顾老干部,发挥他们的作用”。最近,中共中央关于加强和改进思想政治工作的《若干意见》也指出,要认真做好老年人特别是退(离)休人员的思想政治工作。这些重要论述为做好新形势下离退休干部工作指明了方向。探索离退休干部工作出现的新情况、新问题,加强和改进对离退休干部的思想政治工作,使他们老有所教、老有所学,真正做到“政治坚定、思想常新、理想永存”,是新形势下离退休干部工作和党的基层组织建设的一个崭新而重要的课题。目前,我国的离休干部…     

延安时期干部教育的特点与经验

正对于一个先进的政党来说,干部队伍是一切事业发展的基石。正如毛泽东所说的,"政治路线确定之后,干部就是决定的因素"。中国共产党延安时期最引人注目的成就之一,就是创建了五十多所干部学校,培养造就了一大批治党、治国、治军的优秀人才,形成了一支志存高远、信仰坚定、德才兼备、廉洁奉公的干部队伍。延安时期中国共产党干部教育之所以取得重大成就,就在于全党深刻地认识到,干部教育"重要的问题在于转变学员的思想"。     

坚持和贯彻群众公认原则的理论与实践的新思考

在干部工作中贯彻群众公认的原则,是马克思主义的世界观及党的群众路线在干部工作中的具体应用,是邓小平理论的一个重要观点,是以江泽民同志为核心的党中央关于新时期干部工作的重要思想,也是当前深化干部制度改革的一项重要内容。多年来,我们已经形成了一套较为完善的选拔任用干部的工作程序。但在贯彻群众公认原则方面还存在一些问题,为此,我们必须从理论和实践上,对坚持贯彻这一原则进一步加以认识。