泸西县农村党建在创新中发展

泸西县以“五好五带头”为目标，健全机制，不断提升“三级联创”水平，形成了“组织强起来、党员干起来、群众动起来、共同富起来”的基层党建工作新格局。2005年被省委表彰为“农村基层组织建设先进县”。一是创新理念建班予。县委创新工作理念，加强乡镇党委和村“两委”班子建设。在2007年村“两委”换届选举中，     

关于村“两委”换届选举工作的思考

村＂两委＂换届是建设服务型农村基层党组织、优化村级班子结构的重要契机.认真分析总结近年来村＂两委＂换届选举和农村基层组织建设的经验,靖远县从3个方面着手,以新的思路和理念,精心谋划开展村＂两委＂换届工作.     

对余庆村级组织运行情况的调查

一、村级组织的运行情况 农业税全免后,余庆按照“三个代表”要求,用创新的精神探索新方法,开辟新途径,积极推进村级组织建设的健康发展,进一步激发了村级组织的工作热情,提高村级组织服务“三农”的能力,增强了村级集体经济实力,全县69个村(居)两委呈现出有序正常运行的良好态势。 1、村级班子工作热情得到进一步激发。采取“海选”方式圆满完成了第五届村(居)民委员会(简称村委会)选举,采取“公推直选”方式完成了党支部换届选举,一批德才兼备的优秀人才被选进了村支部班子。村支两委班子平均年龄比上届下降2．5岁,大中专文化程度的比例比上届上升2个百分点。妇女、少数民族干部分别比上届升高6个百分点和3个百分点;为解决村干部实际困难和后顾之忧,县财政在上届的基础上对村支“两委”脱产干部中正、副职每月增加100余元,部份村还根据情况给予村支“两委”脱     

泾川县着力破解大学生村官进村“两委”班子难题

泾川县在村“两委”换届选举工作中，着眼于强化村干部队伍建设、优化村班子结构，积极为大学生村官搭建平台，着力破解大学生村官进村“两委”班子三大难题。     

为新农村建设提供坚强组织保障——山东省村“两委”换届选举工作综述

山东省村“两委”换届选举工作从2007年9月展开，截至2008年2月，全省81055个建制村中，已有80652个村完成党组织换届，80490个村完成村委会换届，广大党员群众直接投票选举产生新一届村“两委”成员28.2万多人。村“两委”换届选举呈现出六个显著特点：     

化隆县村“两委”换届选举工作全面启动

近日，化隆回族自治县召开村（社区）“两委”班子换届选举工作动员部署会议，对全县村（社区）“两委”换届选举工作进行了全面安排部署。化隆县成立了以县委书记为组长的换届选举领导机构，从县直单位抽调19名素质好、党性强、熟悉农村工作、善于处理复杂问题的科级干部和362名一般干部深入各乡镇开展换届工作。各乡镇也及时成立了由乡党委书记为组长的领导机构，召开乡、村两级干部动员大会，为换届工作打下了坚实的工作基础：县上召开培训会，对全县村（社区）两委换届选举工作领导小组成员、督导组工作人员、抽调工作人员及各乡镇主要负责人进行了集中培训，并发放了《党的地方和基层组织选举工作流程》《青海省村民委员会选举办法》《村民委员会选举程序图解》等换届选举指导材料。     

礼县加强重点村“两委”换届选举工作

近日，礼县针对重点村换届选举工作中存在的突出问题，紧紧同绕“直面问题、处置在前、攻克难点”的工作思路，从县直单位和乡镇抽调40余名业务骨干通过培训后分别深入到令县11个乡镇的21个难点村担任村“两委”班子换届选举指导员。     

对村级组织换届选举有关问题的分析与思考

搞好村"两委"换届选举工作,把村"两委"班子选好配强,是落实科学发展观、加快推进新农村建设进程的需要,是保障党员、村民的民主权利,推进新时期农村基层民主政治建设的有效途径。如何解决村级组织换届选举工作中出现的问题,为加强农村基     

加强基层组织建设 选好村级领导班子——2014年湖北省村“两委”换届选举的调研及对策

今年下半年,全省村党组织和村民委员会（简称村＂两委＂）将进行换届选举。为准确、全面把握选情,做好选举工作,从3月份开始,省委组织部、省民政厅成立联合调研组,到武汉、黄冈、黄石、恩施等地进行了实地调研,先后召开座谈会32场次,发放调查问卷194.79万份,初步掌握了换届选举前村＂两委＂基本情况和换届选举可能出现的问题。一、目前全省村＂两委＂班子的基本状况我省上一届村＂两委＂换届选举工作从2011年7月启动．到2011年12月底基本结束。全省25521个建制村，98．79％的村如期完成换届,309个村因村居合并、移民搬迁等原因，经批准推迟至2012年上半年完成选举。截止目前,全省村“两委”成员共计10．9万人．村平4.32人,基本情况如下。     

从大学生“村官”到“领头雁”

2012年7月，宝坻区大学生“村官”白艳华被选为宝坻区钰华街道后槐树村党支部副书记，实现了从助理到参政的转变，她说：“原来工作主要是帮助村里搞搞会议记录，干些鸡毛蒜皮的小事，现在不同了，不但要参加村“两委”班子会议，还要积极为全村发展提出自己的思路。”这只是宝坻区大学生“村官”工作的一个缩影，伴随着村级组织换届选举工作接近尾声．宝坻区村“两委”班子中又增添了一支新生力量——大学生“村官”。     

直击村“两委”换届

三年届满,云南省第五届村"两委"换届工作及时启动。做好村"两委"换届选举工作,选好新一届村"两委"班子,直接关系到一个村的发展,进而影响到一个地区的经济社会发展大局。为了确保换届选举圆满完成,我省作出了严密部署,全省相关部门上下配合、齐心协力共同推进。     

“五到位”做好村“两委”换届工作

2013年村"两委"换届选举工作开展以来,葫芦岛市连山区委在大力加强组织领导和教育宣传工作的基础上,立足抓早、抓实、抓难点、抓细节,使村"两委"换届工作做到"五到位"。一是业务培训到位。连山区采取以会代训的形式对村"两委"换届选举工作领导小组以及区乡指导组全体成员和各乡镇党政分管领导就换届选举中的法律法规、操     

建成高标准镇乡便民服务中心

村“两委”班子、村干部工作绩效如何，党员表现如何，称不称职，群众心中自有一杆秤。2008年以来，贺兰县在全县61个村开展了以村“两委”班子和班子成员向党员群众承诺，党员向党组织和群众承诺；党务公开、村务公开；党员群众评议村“两委”班子和班子成员，党员群众评议党员为主要内容的“双承诺双公开双评议”活动。     

关注村“两委”换届 抓好关键环节 扎实做好换届工作

农村“两委”换届选举是农村广大党员群众政治生活中的一件大事,积极稳妥地开展好村“两委”换届选举工作,对于继续推动农村的改革、发展和稳定,建设富裕、文明的社会主义新农村具有重要意义。各级党委要高度重视,加强领导,精心组织,确保农村“两委”换届选举工作圆满成功、把村级班子建设提高到一个新水平。     

集中开展“难点村”整治工作

为确保2011年村"两委"换届选举工作顺利进行,微山县制定下发《"难点村"排查整顿通知》,集中两个月时间,强力推进"难点村"排查整治、转化升级。细化制定"难点村"认定标准。结合村"两委"换届选举面对的突出问题,对近年来个别村"两委"班子不健全、整体工作滞后、集体资产管理混乱的村存在问题进行了深入调查分析,将"难点村"认定标准细化为村级组织     

辽中县对村党组织书记实行“一定双述双评”

今年年初以来，沈阳市于洪区以村“两委”换届选举工作为契机，通过“四重四抓”，努力培养造就一支讲奉献、有本领、清正廉洁的村“两委”干部队伍。     

坚持“问题导向” 解决突出问题

正为确保村(社区)"两委"换届选举工作顺利进行,微山县突出"问题导向",扎实做好换届选举前期准备工作。深入分析研判,摸清村情民意。采取入户走访、召开座谈会等方式,扎实开展"村情调研"活动,逐村进行分析研判,重点做到"三个摸清"。即摸清村(社区)"两委"班子现状,做到"两委"职数、年龄     

各方齐抓共担 确保有序换届

东阿县开展村"两委"换届选举试点工作以来,县委高度重视,作为当前农村党的建设的头等大事来抓,实行常委包镇,推动工作、责任下沉,形成了县镇上下联动、部门齐抓共管的工作格局,保证了村"两委"换届选举的健康顺利进行。换届后,新一届村"两委"班子"双高双强"型村干部比例达到72.1%;村党组织书记、村委会主任"一人兼"和村"两委"成员交叉任职比例分别达到84.2%和     

壮乡苗岭新风扑面——文山州第四届村“两委”换届选举工作纪实

“文山州在村‘两委’换届选举工作中，多措并举抓好重点村、难点村的整治，确保了重点村、难点村的成功选举，是本届换届选举工作的一个重点和亮点。”6月11日，文山壮族苗族自治州州委常委、组织部部长黄宏伟在该州村“两委”换届选举工作总结会上说。     

省纪委、省委组织部、省民政厅下发通知 要求对村“两委”换届选举工作过程中出现的贿选行为 有报必查 发现一起 严查一起

今年上半年，我省进行村“两委”换届选举工作。为进一步严肃工作纪律，严厉查处不正之风，营造风清气正的换届环境，保证村“两委”换届选举健康顺利进行，日前，省纪委、省委组织部、省民政厅下发通知，要求全省各州市、县纪委、组织部、民政局对在村“两委”换届选举过程中出现的贿选行为，坚持“有报必查”、“露头就打”，做到发现一起，严查一起。