我国欠发达地区人力资源开发利用的着力点分析

加快人力资源开发是欠发达地区快速发展的关键，必须加大国家政策支持力度；树立人才资源是第一资源的观念；制定人力资源开发的优惠措施，创新人才引进机制；加快教育事业发展，增强人力资本积累能力；注重内部人才的开发和利用；加快农村市场化进程和人才市场建设；从比较优势出发大力发展劳动密集型经济等。     

美、日、意开发欠发达地区对我国西部开发的启示

西部大开发是当前人们普遍都在研究的热点和难点问题,它是关系到我国现代化建设第三步战略目标能否最终实现的一项全国性重大战略。如何开发西部地区?从世界范围来看,一些国家在对欠发达地区的开发方面已经积累了不少经验,如美国、日本、意大利等国。“他山之石,可     

论欠发达地区传统文化保护与生态城市建设的融合——以山东省菏泽市为例

欠发达地区由于面临发展经济与保护环境的双重任务,观念相对落后,人口与资源、环境的矛盾相对突出,一直是区域生态文明建设的难点。而欠发达地区悠久的历史文化、丰富的人力资源、巨大的开发潜力,又是其独特的软环境优势。在大力弘扬齐鲁文化和建设生态文明的双重时代背景下,应积极探索欠发达地区传统文化保护与生态城市建设融合的途径,既保护自然生态环境和人文生态环境,又促进经济的可持续发展,建设新型生态城市。     

试论“欠发达、欠开发”民族地区生态文明建设——以黔东南州为例

党的十七大报告提出了建设生态文明,这给“欠发达、欠开发”民族地区未来的发展指明了方向。建设生态文明是“欠发达、欠开发”民族地区实现经济社会发展历史性跨越的必由之路,它符合科学发展观的要求,它是本地区各族人民的共同愿望和心声。“欠发达、欠开发”民族地区如何建设生态文明,必须坚持一切从实际出发,从解放思想、拓宽视野、立足优势、转变观念、用好政策、谋划布局等方面去思索、研究和解决。     

人力资源开发的新思路

在科技发展日新月异、知识经济蓬勃兴起、经济全球化趋势不断增强的时代,人力资源开发要有新思路。人力资源开发的核心是能力建设;人力资源开发的基础是人力资本的积累和效率;人力资源开发的方向是人力资源密集型产业的发展。     

国外开发欠发达地区的经验教训对我国西部开发的启示

地区经济发展不平衡是世界经济发展的客观规律,各国政府针对本国实际情况对欠发达地区采取了一系列各具特点的开发措施;国外开发欠发达地区的经验教训是人类的共同财富,对我国西部大开发有重大借鉴意义。     

加强西部人力资源开发 促进我国经济持续发展

人力资源开发和一国经济增长之间存在正相关关系 ,我国目前西部地区数量众多而文化素质总体较低的人力资源状况不能适应经济健康持续发展的需要。应该从实施农村劳动力的转移、加大教育投资力度、建立系统教育工程及重视中西部人力资源开发等方面强化人力资源开发力度 ,达到以人力资源开发为支撑点 ,整体推进西部地区社会经济持续发展的总体目标。     

我国老年人力资源开发与利用的探索性研究——基于北京市、湖北恩施州的调查

为了解我国老年人力资源开发和利用现状并提出有针对性的建议,本研究选取经济比较发达的一线城市北京和经济欠发达的二三线的中部城市湖北恩施州进行实地考察和问卷调查并辅以重点个案访谈,同时基于第六次人口普查和相关的统计数据,对两个城市老年人口现状和开发利用特点及老年人力资源开发存在的问题进行全面深入的探索分析。结果显示:老年中男性再就业意愿显著高于女性;一半的老年人认为企业最应该有作为的是保证老年人在再就业中的合法权益。结论:急需完善老年人力资源市场,健全老年人再就业的相关法律法规。     

对加强少数民族地区农村女性人力资源开发的战略思考——以湖南新晃侗族自治县为例

目前,我国少数民族地区农村女性人力资源开发相对滞后,其主要原因是民族地区农村女性人力资源开发的政策层面的缺失和农村女性自身的各种因素的影响.开发民族地区农村女性人力资源必须从加强政策扶持入手,克服一系列不利于农村女性人力资源开发的因素,为民族地区农村女性人力资源开发提供良好的条件.     

贵州人力资源开发现状

当今社会,人力资源已成为决定一个国家、地区经济和社会发展的关键因素。本文就贵州人力资源开发现状进行研究。从数量、质量、人力资源闲置、人才外流和负担系数几个方面进行论述,阐明贵州省人力资源开发的紧迫性和艰巨性。     

欠发达地区县域经济可持续发展的政策取向

欠发达地区县域经济的可持续发展是国民经济可持续发展的基础;是破解“三农”问题的关键;是实现全面小康目标的必然选择;是构建“和谐社会”的基本要求。欠发达地区县域经济可持续发展要树立跨越式的可持续发展观,搞好欠发达地区县域经济发展规划;加强生态环境和基础设施建设,提高县域经济可持续发展能力;努力推进新型工业化,增强欠发达地区县域经济的综合实力;大力发展特色经济和循环经济,合理开发和利用自然资源。     

西部大开发与非公有制经济的发展

西部大开发是我国提高现代化总体水平和增加综合国力的重要举措,也是实现社会经济协调发展的必经之路,作为社会主义市场经济重要组成部分的非公有制企业,如何正确认识自己在西部大开发中所处的位置,采取积极措施,推动西部大开发?是一个至关重要的问题。一、非公有制企业在西部大开发中的主体地位中西部地区土地辽阔,地大物博,资源丰富,其中水力资源和矿产资源绝大部分位于西部地区。然而,在改革开放的20年中,中西部经济发展与东部经济相比,明显缓慢,地区发展不平衡日益加剧。西部大多数地区经济欠发达,国民经济整体实力弱,长期积累的结构性…     

欠发达地区人才开发与引进中存在的问题及对策

在社会主义市场经济体制建立的历史进程中，人才匮乏和流失，是欠发达地区存在的一个比较突出的社会问题，已经严重制约欠发达地区经济社会的协调和持续发展。本文以朝阳市为例分析了经济欠发达地区在人才开发与引进中存在的问题，并提出了解决这些问题的对策。     

欠发达地区农村和谐社会建设的几点思考

构建社会主义和谐社会是我党在新时期提出的一项重大的战略任务。欠发达地区农村和谐社会建设则是构建社会主义和谐社会的难点和重点。本文着重分析了欠发达地区的实际情况,针对所存在的问题提出了一些对策和建议。     

经济欠发达地区建设社会主义新农村存在的问题及解决对策

建设社会主义新农村,重点和难点都在欠发达地区。正确分析欠发达地区面临的特殊问题,是欠发达地区启动新农村建设的前提。针对实际困难与问题,各地应因势利导、因地制宜,积极探索适合自身实际的新农村建设之路。大力发展县域经济,切实提高农民收入;加强农村基础设施建设,改善生产生活条件;培养造就新型农民,激发农民创业激情;加强农村基层组织建设,为建设新农村提供强有力的组织保证;建立完善长效工作机制,促进欠发达地区经济持续发展。     

欠发达地区教育资源的开发利用和维护

本文研究了教育资源的丰富内涵 ,并对教育资源给出了新的定义 ,针对欠发达地区的教育资源现状 ,进行了深入分析 ,并提出了全方位开发 ,利用和维护欠发达地区教育资源的策略。     

抓住产业转移机遇 加快欠发达地区两个根本性转变

作为欠发达地区要加快发展 ,必须要围绕发展这个主题 ,紧紧抓住结构调整带来的产业转移机遇 ,加快推进经济体制和经济增长方式这两个根本性转变。一、从欠发达地区加快发展的紧迫性看加快推进两个根本性转变的必要性导致欠发达地区落后的原因是什么呢？这里固然是自然和社会、历史和现实各种因素共同作用和制约的结果 ,但根本原因还在于欠发达地区经济体制和经济增长方式转变不到位。从欠发达地区的实际看 ,影响两个根本性转变的因素主要有以下５个方面 :首先是思想解放不够 ,观念更新慢。观念落后是欠发达地区一笔凝重的历史遗产。突出表现…     

对欠发达地区文化产业发展的思考——以肇庆市为例

欠发达地区发展文化产业具有重要的现实意义。本文以肇庆市为例分析了欠发达地区发展文化产业存在的主要问题,提出了相关对策,认为欠发达地区发展文化产业必须树立科学的发展观,寻求正确的发展路径：解放思想、做好规划、抓住重点、降低成本。     

欠发达地区城镇化进程中的产业支撑

欠发达地区城镇化进程中存在的主要问题是产业支撑虚弱、规模小、功能差、布局分散、资源浪费严重。因此,欠发达地区推动城镇化进程的主要着力点要放在产业化和规模化上,走产业推动和政府推动相结合、缩短战线和重点培育相结合的城镇化道路。     

国外开发欠发达地区的经验教训

世界各国在开发欠发达地区方面有相同或相近之处。借鉴英、日、德、原苏联等国家的经验和教训 ,我国在西部开发中应注意以下一些因素 :适当的国家干预手段 ;明确的长期和阶段性目标 ;区别于其他地区的优惠政策 ;新的经济增长点 ;对西部开发的支持方式。