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改革开放给额济纳旗社会文化事业的发展提供了新的机遇。旗委、政府抓住机遇,开展了创建社会文化先进旗的活动。经过三年的实践,成效明显。他们的主要做法是: 抓规划。1990年6月,旗委、政府组织调研组,历时27天,行程1640公里,对6个苏木文化站、13个嘎查文化室进行深入调查研究,决定把建设以旗级专业文化为主导、以苏木镇文化为中心、以嘎查级文化为骨干、以牧民文化户为基础的四级文化网络,建立嘎查多功能文化室的总体奋斗目标纳入全旗经济社会发展十年规划和八五计划。为有效地实施规划,旗委、政府采取“边实施、边调整”的方法,研究制定了… 相似文献
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<正>近年来,达茂旗高度重视苏木镇党委书记队伍建设,不断创新工作思路,强化工作措施,为苏木镇党委书记队伍建设把好四道关,努力打造一支善于领导科学发展、维护社会稳定的苏木镇党委书记队伍。一是严格选任标准,坚持好中选优,把好干部选任关。旗委坚持德才兼备、以德为先的用人标准,注重选拔那些工作实绩突出、创新能力强、群众公认的优秀干部担任苏木镇党委书记,特别注重从有基层工作经验的干部中选拔。在选拔过程中,严格执 相似文献
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阿拉善左旗位于内蒙古自治区西部,是一个边疆少数民族聚居的牧业旗。全旗辖28个苏木镇,157个嘎查村。近年来,旗委、旗政府牢牢把握经济建设这个中心,以“三个有利于”为标准,通过实施“抓两头,促中间;抓制度,促规范;抓经济,促小康;抓落实,促民主;抓典型,促后进”的“五抓五促”,使全旗牧区基层组织建设工作迈上了一个新台阶。1998年,阿左旗被评为自治区党建先进旗。———抓两头,促中间。对于苏木镇党委和嘎查村党支部建设,我们采取抓重点、抓难点的办法,狠抓“六个好”苏木乡镇党委和“五个好”嘎查村党支部建… 相似文献
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推进政府管理创新,是行政管理体制改革的重要组成部分,也是贯彻落实科学发展观,构建社会主义和谐社会的基本要求。近年来,巴林左旗把解决民生问题、加强和完善公共服务体系作为政府管理创新的出发点和落脚点,通过实施创建服务型旗直机关、服务型苏木镇党委政府和服务型嘎查村级组织“三级联创”,构建起政府管理服务为先的基本框架,改善了区域发展环境,促进了全旗经济社会和谐发展。 相似文献
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查干沐沦苏木重视外宣工作今年,查干沐沦苏木党委政府,结合旗委宣传部开展的新闻宣传“三好一优”竞赛活动,加大了外宣工作的投入,建立了外宣工作奖励竞争机制,有效地推动了苏木的对外宣传工作。首先,加强了对外宣传工作的领导。苏木党委成立了外宣工作领导小组,把... 相似文献
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“三个代表”重要思想学习教育活动开展以来,锡盟正蓝旗把干部受教育、群众得实惠始终贯穿于“学教”活动的全过程,注重解决群众生产生活中的实际问题。在学习教育活动的动员部署、学习培训阶段,旗委组织开展了“察民情、听民声、解民难”活动。从旗直和苏木镇抽调103个正科级干部承包103个嘎查村的书记和主任,开展了以帮助他们提高素质、解决实际问题为主题的“1+2”包扶工程。同时抽调106名干部开展了“百名干部下基层”活动。活动一开始,27名处级干部带队,209名包扶或下基层干部走村组、嘎查浩特,深入走访农牧户1500多户,召开座… 相似文献
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由于历史的原因,扎赉特旗是一个“农业大、工业小、财政穷”的国家重点贫困县。穷则思变。旗委、政府决定开展“两放一创一节”活动。放宽政策为了缓解财政困难,1995年6月旗委、政府下发了《扎赉特旗放宽政策;增加收入,节约支出工作实施方案》,具体内容是“两放、一创、一节”。“两放”即放活机关,放活人员;“一创”即创办实体增加收入;“一节”即勤俭办事业,节约经费支出。在实施创收过程中,他们采取严格规范强化管理的方法,将办实体搞创收工作严格规范在法律和政策的范围内,并制定了“四不限”和“五不准”原则。为使“两放… 相似文献
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<正>苏尼特左旗立足实际,在牧区基层组织"双服务"工作中推行"4311"模式,使基层党组织服务基层、服务群众的能力更加突显。"四"即以旗直帮扶单位、苏木镇党委政府、嘎查"两委"班子和党员中心户构成四级为民服务体系。旗直帮扶单位、苏木镇党委政府领导班子成员联系嘎查,苏木镇干部、嘎查"两委"班子成员、党员中心户分片联系牧户,以嘎查为单位组成一个"双服务"工作服务队,以牧民小组为单位组成一个服务小组,形成四级为民服务体系,实现了"区域覆盖、上下协 相似文献
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科左后旗朝鲁吐苏木新艾里嘎查只有77户300多口人。这个沙区深处的小嘎查近年来由于 47户群众到北京告状而“闻名”在外。嘎查党支部班子软弱涣散,凝聚力不强,缺乏发展意识,1999年被旗委列为全旗15个重点整顿的嘎查村之一。 在去冬今春开展的农村牧区基层组织集中整顿工作中,苏木党委在旗工作队的密切配合下,本着“富不富看支部”、“建设一个好支部,关键在于选支书’”的原则,对嘎查党支部班子进行了果断调整,选举产生了新的支部书记和支委,使班子焕发出了生机和活力。全嘎查出现了崭新的面貌。新班子上任后,在苏木… 相似文献
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强化竞争意识,选用“能人型”党支部书记。内蒙古通辽市实行了苏木镇党委调整嘎查(嘎查相当于村)村党支部书记向旗(县、市、区)委组织部备案制度。大力推行“两推一选”.注重从大中专毕业生、致富能手、复转军人、具有一技之长的外出务工返乡人员中选拔嘎查村党支部书记。引入公开竞争机制,打破地域界限和行业领域在部分嘎盒村开展了公开选拔村党支部书记活动. 相似文献
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克什克腾旗公开选任苏木乡镇干部的做法。主要有以下五个方面:一是广泛宣传,确保群众认知度。为了使广大基层干部群众充分了解公开选拔的目的、要求和具体选拔办法,旗委组织部通过有关新闻媒体进行了广泛的宣传.各苏木乡镇召开动员大会.号召符合条件的嘎查村干部积极参与竞争,各嘎查村也召开村民大会.把旗委关于公开选拔的精神传达到每一 相似文献
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我们德惠市委在开展“三创”工作中,把“强三建、增三收、抓三化”确定为工作的重点,激发基层党组织内在活力,集中兵力进行突破,推动了“三创”活动向纵深发展,取得了阶段性成果。激发活力上下联动各乡镇党委普遍开展“三查一定”活动;在创建工作中,县委及时组织乡镇党委成员和部门负责人坐下来进行三查:查在创建工作中干了些啥?对照创建目标还差些啥?按照责任要求应该承担此啥?针对查出来的问题制定整改措施这项活动的开展,使党委既看到了成绩,也找到了差距。米沙子镇党委通过“三查一定”不仅看到了实现“六好标兵党委”创建… 相似文献