莫让当“村官”成为考公务员的跳板

“乡镇干部像候鸟，晚上全都选城了”。近年来，随着干部交流力度的加大和城乡居住条件的改善，一些乡镇干部工作在乡镇、家住在城里，成了名副其实的“走读”干部。这一现象影响了干群关系，制约了乡镇工作的开展。为此，各地纷纷出台乡镇干部“住读”制度，进一步增强了公仆意识，密切了干群关系，方便了服务群众。     

用真本领服务群众——怀化市开展“一人学一技”活动

湖南省怀化市在乡镇干部中开展“一人学一技”活动，引导乡镇干部以真本领服务群众，构建起乡镇干部密切联系和服务群众的新机制。     

乡镇干部“纵向兼职”的实践与探索

为适应新农村建设对村级组织和干部队伍素质能力的新要求，近年来，新蔡县充分发挥乡镇干部熟悉农村工作、了解群众需求、善做群众工作的优势，积极探索加强基层工作与锻炼培养干部“双赢”的新路子。通过实施“高位嫁接，重心下移，一体运作”，下派乡镇干部到村兼职，实现了乡、村工作无缝对接，提升了村级组织的战斗力。     

今天，我们该如何当好乡镇干部？

田春同志： 你好! 从你的来信里，我看到了一个乡镇干部的形象：你忙碌，因为你热爱乡镇工作；你苦恼，因为你工作不得要领，付出了很多，群众却不领情。一心为民，群众为啥不领情，你发出的疑问，提出了一个时代课题：今天，我们究竟该如何当好乡镇干部？     

坚持以民为本 倾听群众呼声

充分做好群众工作是促进社会和谐的重要抓手,是我们党凝聚人心促进全社会科学发展的力量所在。乡镇作为上级接触、沟通、了解群众的主要渠道起着至关重要的作用,同样乡镇干部就是做好群众工作最基本、最直接、最有效的力量。因此,本人认为作为一名乡镇干部要做好群众工作,主要从以下方面开展工作。一、察民情。察民情是做好群众工作的基础,就是要清楚的知道     

“四给四有”激发基层干部活力

近年来，新疆拜城县委始终把加强乡镇干部队伍建设放在基层工作的重要位置，不断加强乡镇干部政治思想建设、素质能力建设、服务意识建设，采取“四给四有”措施，打造了一支政治坚强、作风过硬、安心基层、服务群众的乡镇干部队伍。     

中共绥化市委开展乡镇干部助民服务队活动 架起了党群干群“连心桥”

<正>近年来,中共绥化市委着眼解决群众生产生活难题、乡村党组织服务群众不到位的问题,根据农村工作所需、乡镇干部所能、农民群众所盼,以有一定专业特长的乡镇干部为主体,大力开展乡镇干部助民服务队活动。特别是党的群众路线教育实践活动开展以来,市委把开展乡镇干部助民服务队活动作为接地气、转作风的重要载体来抓。要求乡村干部采取特长公示、电话预约、上门服务等办法,做到实用技术推广到户、致富信息传递到户、政策法规宜传到户、计生保健辅导到户、贫困群体救助到户、文明新风传播到户"六到户"。把服务     

乡镇、村两级党建工作各有侧重

乡级党建工作要在全面争创“六好”乡镇党委的基础上，重点抓好提高班子成员素质，转变班子成员作风，落实党建工作制度三个方面的工作。1、抓班子成员综合素质的提高。核心是强化乡镇领导干部的事业心、责任感，重点是提高服务群众的本领和领导新时期农村工作的能力。强化乡镇干部事业心责任感。促使乡镇班子成员牢固树立正确的人生观和价值观，教育他们不但要有进取心，更重要的是要有事业心，要有一股干事创业的气和劲。开展科技知识培训，增强乡镇干部指导农民群众提高科学种田勤劳致富的本领。对乡镇干部有针对性地开展农村工作方法等…     

下基层莫当“接头干部”

前不久，听一位村支书讲：现在有的乡镇干部下村，往往与工作对象约个时间地点，匆匆“接头”说几句，问个数字填个表，打声招呼转身走。对这些“接头干部”群众当然不满意。他们貌似下了乡，进了村，实际上却只是个形式。这种蜻蜓点水式的工作作风，     

武胜县：“廉政食堂”降低行政开支

在农村基层，公款吃喝是群众最痛恨、影响极大的腐败现象。农村群众评价乡镇干部作风好坏、廉洁与否，往往是看乡镇干部是不是用公款吃喝。群众经常议论：“公款吃喝掏空了财政，吃坏了身体，败坏了党风。”     

乡镇干部应提高依法行政水平

当前，我国乡镇干部依法行政水平较低，具体表现在如下四个方面：１．法律意识淡薄，不懂依法行政。一些乡镇干部整天忙于具体事务，加之有关部门对法律知识宣传力度不够，导致乡镇干部法律水平较低，法律法规知识缺乏，有的乡镇干部法律观念淡漠，在管理农村工作的各种事务中不懂依法行政。２．工作方法简单、不愿依法行政。受多年来传统工作方法的影响，乡镇干部有法不依，强制命令，行政干预式的工作方法还未彻底改变。一些乡镇干部认为行政强制手段省事省力，见效快，而依法行政程序复杂，见效慢，因而不愿依法行政，工作方法简单粗暴，…     

加强乡镇苏木干部队伍建设 畅通联系群众“最后一公里”

<正>从党群关系的组织联系角度说,苏木乡镇干部就处于"最后一公里"的位置。在第二批党的群众路线教育实践活动中了解和把握苏木乡镇干部队伍的状况,采取有效对策提高他们为民务实清廉的素质和能力,是畅通联系群众"最后一公里"的基本要求。一、当前苏木乡镇干部队伍存在的主要问题受各方面因素影响,苏木乡镇干部队伍自身建设方面存在着一些不容忽视的突出问题。(一)群众观念方面的问题。在对待群众的问题上,一些苏木乡镇干部态度不够端正,虽然从理论上认可服务群     

努力实践“三个代表”思想 建设高素质乡镇干部队伍

江总书记在“七一”讲话中强调指出:“中国的社会主义事业能不能巩固和发展下去，中国能不能在激烈的国际竞争中始终强盛不衰，关键看我们能不能不断培养造就一大批高素质的领导人才。”乡镇干部是农村改革、发展和稳定的基石，是党和政府密切联系群众的桥梁和纽带。如何建设一支忠实实践“三个代表”重要思想的高素质的乡镇干部队伍，显得尤为重要。一、强化思想教育，提高乡镇干部政治素质。乡镇干部处在农村工作第一线，直接同农民打交道，农民群众往往通过乡镇干部的言行举止看我们党是不是真正履行了“三个代表”的要求，从乡镇干部的…     

基层干部要爱民为民

开展党的群众路线教育实践活动，就是要求广大党员干部牢牢抓住群众路线这条党的生命线，始终坚持与人民同呼吸、共命运，以赢得人民支持和拥护。乡镇干部长期工作在基层一线，生活在群众当中，是党的各项方针政策在农村贯彻落实的具体执行者，肩负着服务基层群众的重任，这就要求乡镇干部必须爱民为民。     

一些地方乡镇干部存在忧虑感

最近，我们在农村调研时发现，当前乡镇干部队伍中存在着思想情绪不振的现象，应予以重视。一是政治上有失落感。当前正在进行机构改革，人员精简，不少干部认为提拔无望，在政治上缺少热情。组织部门在选拔干部时严格执行“年龄标准”，使不少年龄偏大的干部被拒之“门”外。因此乡镇流行“年满三十五六，干劲不足；年满四十岁，上面安排没有位”之说。二是工作上有压抑感。凡是县委、县政府的中心工作，如计划生育、扶贫攻坚、减轻农民负担、社会稳定等，一旦出了漏洞，上级就会追究乡镇干部的责任。“计生出了问题要摘帽子，减负出了乱子…     

加强乡镇干部队伍建设之管见

加强乡镇干部队伍建设之管见谢岳乡镇干部队伍是我们党干部群体中的一个重要部分。他们是党和政府联接广大农民群众的纽带，在发展农村市场经济、加快脱贫致富奔小康的宏伟事业中，有着不可替代的地位和作用。各级党委和政府一直很重视乡镇干部队伍建设工作。目前，乡镇干...     

乡镇干部住村好

乡镇干部住村好湛淳福建德化县全面实行了乡镇干部住村制度，全县８５０名乡镇干部中有１０４名乡镇领导挂村，有５１３名乡镇一般干部常年住村。乍看到这条消息，顿觉眼睛一亮。乡镇干部住村好。一是密切了干群关系。长年住村，黑天白日与群众在一起，不但为改善干群关系...     

新形势下加强乡镇干部队伍建设的对策建议

乡镇作为国家政权的基石,处在农村经济社会发展的第一线,乡镇干部担负着农村改革、发展和稳定的重任,是党和政府联系人民群众的桥梁和纽带,是建设社会主义新农村的直接决策者、组织者和实践者.今年是县乡领导班子换届年,在农村取消农业税、乡镇综合配套改革完成后,乡镇干部思想、工作状况如何,是当前广大干部群众特别关注,各级党委面临研究的重要课题.     

服务是促进农村发展的重要方式

乡镇是党的农村工作的基础和前沿，乡镇干部是党同农村群众联系的桥梁和纽带，是党的形象的化身。在农村改革开放进一步深化，基层民主政治建设稳步推进，群众思想意识日益活跃，各种利益关系不断调整的新形势下，作为乡镇干部要做好农村工作，必须用真情实感对待群众，千方百计为群众谋发展。十五届六中全会《决定》明确指出：“加强和改进党的作风建设，核心问题是保持党同人民群众的血肉联系。”与人民群众的关系问题是一个根本的政治问题。作为基层干部首要的一条是摆正与人民群众的关系。人民群众是党的力量之源和胜利之本，干部手中的…     

探索密切联系群众新路径

始终保持党同人民群众的血肉联系是稳固党和人民事业根基的本质要求。近年来，淇县积极探索完善党员干部直接联系群众制度，通过推行以“工作建制下设、工作职能下放、工作力量下沉，村组干部进户解民忧、乡镇干部进村办实事、乡镇主要领导进站破难题”为主要内容的“三下三进”工作机制，着力解决了一批人民群众反映强烈的突出问题，有效提高了做好新形势下群众工作的能力，走出了一条收效显著的密切联系群众新路径。