对农民工党员参与学习型党组织建设的思考

当前，全党上下正在全力推进学习型党组织建设。农民工党员是整个党员队伍中较边缘化的群体，通过学习提高他们的自身素质，有助于他们更好地融入城市和成为新农村建设的有用人才。应重视农民工党员参与学习型党组织建设问题，努力引导农民工党员投身各种学习，积极发挥农民工党员在学习型党组织建设中的作用。     

农民工流动党员群体的基本特点及管理创新

2011年,我国农民工人数已经达到2.5亿左右,其中农民工流动党员有300多万。做好农民工流动党员群体的管理工作对维护流动人口队伍的和谐稳定与统筹城乡发展战略的实施都具有十分重要的意义。要提高农民工流动党员教育管理服务的针对性和实效性,就必须分析研究该党员群体的特点,根据其基本特点,创新管理机制,建立城乡一体动态管理的新格局;创新管理方式,开创外建党组织和流入地党组织并存共管的新局面;创新管理手段,利用现代信息网络技术创建流动党员管理的新平台。     

建设学习型党组织不要忽视了农民工党员

在推进学习型党组织建设过程中,进城农民工党员知识和视野的局限,一直是一个重点和难点。为让农民工党员积极参与到建设学习型党组织活动中来,各级党组织必须因势利导,为农民工党员学习创造条件,促进他们发挥示范作用,带动整个农民工群体更好地融入城市或成为新农村建设的有用人才。     

“兵”行千里，教育随行——对农民工流动党员教育管理的七项建议

近年来．随着改革开放的进一步深入，劳务输出雨后春笋般在各地农村发展壮大，大量的农村剩余劳力走出家门，外出务工经商，并形成了一种强大的产业优势。在规模浩荡的劳务大军中，其中农民工党员队伍也日益庞大。他们是新形势下党员队伍中出现的一个特殊群体，如何与时俱进适应农民工党员的流动特点，加强和改进对农民工流动党员队伍的教育管理，已成为各级党组织亟待解决的一个突出问题。     

建设学习型党组织不要忽视了农民工党员

正在推进学习型党组织建设过程中,进城农民工党员知识和视野的局限,一直是一个重点和难点。为让农民工党员积极参与到建设学习型党组织活动中来,各级党组织必须因势利导,为农民工党员学习创造条件,促进他们发挥示范作用,带动整个农民工群体更好地融入城市或成为新农村建设的有用人才。     

农民流动分化与保持农民工党员先进性

农民流动分化是中国社会结构变迁和转型的内在要求。农民流动分化使农村党员的社会职业、身份发生了变化，同时也使农民工流动党员的教育管理出现了“去向难把握、活动难开展、管理难落实、党费难收缴、作用难发挥”等问题。加强和改进农民工流动党员管理工作，保持农民工流动党员先进性，必须要在创新激励机制、创新基层党组织设置、创新党组织活动内容、创新党内管理制度等方面下工夫。     

农民工党员走到哪里都有“根”——台江：与返乡农民工党员结亲戚

我省农民工群体不断发展壮大，流动日益频繁。要解决好党组织管理“缺位”、党员资源“流失”、党员作用“缺失”、农民工党员“断层”等问题，就必须做好农民工党员的教育管理工作。清镇市、普安县和台江县的做法，以观念创新为前提，以组织建设为基础，以模式探索为关键。以联合互动为保证，为开创农民工群体党建工作新局面作出了有益探索。     

给高校毕业生流动党员建个“家”

近年来,高校毕业生的流向日趋多元化,这使许多毕业生党员游离于党组织之外,此时正是这些流动党员最困惑最迷茫也最需要党组织关怀的时期,我们毕业生就业指导中心党委就是要在这个时候把党的温暖送给他们。这是辽宁省高校毕业生就业指导中心主任刘铸对中心建立的高校毕业生流动党员教育管理新格局所做的诠释。目前,全省3981名高校毕业生流动党员正在就业指导中心享受着党组织的温暖。     

我国流动党员管理中存在的主要问题及成因探析

流动党员是改革开放后我国党员队伍中出现的一个新群体,近几年来加入这一群体的党员人数呈急剧上升之势,这使基层党组织如何实施对党员的管理面临着新的问题,提出了新的挑战。本文从三个大的方面分析了我国流动党员管理中存在的主要问题及形成这些问题的原因。     

怎样把流动党员凝聚在党旗下

<正>流动党员是指离开组织关系所在单位或居住地,长期到外单位或外地务工、经商,并且由于种种原因无法转移组织关系的党员。流动党员管理最大的难题是"看得见的管不着,管得着的看不见",即流动党员务工、经商所在地(流入地)的党组织看得见他们,却管不着;而流动党员组织关系所在单位或居住地(流出地)的党组织管得着他们,却看不见。     

完善组织设置 创新活动载体——广东南雄市农民工党员教育管理的新探索

近年来,随着社会主义市场经济体制的不断完善,特别是非公有制经济的快速发展,农村剩余劳动力大量转移,劳动力在产业间、地区间流动日趋频繁,农民工党员的队伍也逐渐壮大。为了使农民工党员能够经常与党组织保持联系,接受党组织的教育管理,发挥其先锋模范作用,广东省南雄市根据农民工党员队伍的特点,完善党组织的设置,创新活动载体,使农民工党员教育管理逐步经常化、制度化、规范化。为了使农民工党员找到党组织这个“家”,南雄市在各镇设立了流动党员联络站,为外出党员提供服务和帮助,对流入党员实行严格管理,解决农民工党员“漏管”问题。…     

让流动党员在新“家”里“动”起来

近年来，拥有4100多名外出务工经商党员的湖北省裹樊市裹阳区，针对流动党员流出地党组织“不好管”、流入地党组织“管不着”、党员作用发挥差的状况，积极探索流动党员管理“两建三推双管”新模式，既为流动党员安了新“家”，又让他们在新“家”里“动”了起来，极大激发了流动党员队伍的生机与活如。     

激发党员活力 凝聚发展动力——聚焦宁夏流动党员教育管理服务工作(上)

流动党员是党员队伍中的一个特殊群体。做好流动党员的管理服务工作,是新时期发挥党员先锋模范作用、加强党的建设、促进政治经济社会发展的重要环节。几年来,宁夏各地党组织按照中央     

加强老年党支部建设

随着人口出现老龄化趋势，老年党员数量越来越多。在老年党员群体中组建党支部．加强对老年党员的教育、管理和服务，充分发挥他们的先锋模范作用，已经成为摆在各级党组织面前的一个重要课题。     

流动党员管理中存在的问题及对策

流动党员这一特殊党员群体的出现,给党员的教育管理工作带来以下五个新的课题。一是流动党员身份复杂,教育管理标准难统一。流动党员有农民工进城转为城镇居民的;有部队退伍、大中专毕业后,将党组织关系转到家庭居住地后外出务工的;有企业改制后和社区     

为流动党员送上关怀

春节前夕，北京市各级党组织为流动党员送上了特殊的礼物：颁发了《中国共产党流动党员活动证》《流动党员教育管理工作文件选编》小册子，有的还赠送了学习书籍；市委组织部和各区县委组织部开通了流动党员咨询服务电话。各级党组织还抓住春节前后流动党员陆续回家过年的有利时机，通过报纸、电视台、网站等媒体，就设立流动党员咨询服务电话等事宜进行了广泛宣传。这一系列举措，进一步确保了党员不论流动到哪里，都能与党组织取得联系，接受党组织的管理教育和服务。     

激发党员活力凝聚发展动力——聚焦宁夏流动党员教育服务管理工作（中）

灵武市为流动党员“建家”，让他们“想家、回家、当家” 近年来，灵武市把建立健全流动党员管理机制作为推进党员教育管理工作创新的重要内容，从有利于党组织管理、有利于流动党员发挥作用出发，积极建立“管住、管好、管活”的流动党员管理机制，逐步形成了城乡互动、资源共享、齐抓共管、协调发展的流动党员管理工作格局。     

支部园地

「党建问答」未建党组织的外企中的党员如何行使民主权利?省委组织部组织处回答:流动党员中办理正式党员组织关系转移手续的,应在转入地区、单位的党组织参加党的活动,行使表决权、选举权和被选举权。没有办理党员组织关系转移手续的流动党员,即持有党员证明信和《流动党员活动证》外出的党员,应该在原所在单位党组织参加党内选举,行使表决权、选举权和被选举权。     

党建实务

流动党员如何参加党员民主评议流动党员原则上应回原单位党组织参加民主评议党员活动,如果流动期间适逢外出,其外出所在地或单位党组织开展民主评议党员活动时可以参加学习,接受教育,但不能以此代替回原单位党组织参加民主评议。     

多点发力求实效

关键词：服务联动 绥滨县委常委、组织部部长赵烈 洲：在推进＂三知一解一有＂工程中,县委针对流动党员长期脱离基层党组织、作用难发挥的实际,通过提供和优化服务,架起＂基层党组织—流动党员—家乡＂之间的桥梁。县委以服务为纽带,连接了流动党员、党组织、在家党员、困难群众、贫困户等多个对象和多个环节,