以创新精神抓好组织工作的落实

组织工作作为党的建设的重要组成部分，必须与时俱进。今年的组织工作任务，是根据我们面对的新形势、新变化和新要求而提出的。这就要求我们要以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，立足于时代的大背景，从新的视角，用变化和发展的眼光来审视新形势下的组织工作，以创新精神抓好组织工作各项任务的落实；在落实的过程中注重以观念创新为先导，以工作创新为重点，以制度创新为保证，以作风创新为动力，推动组织工作不断迈上新的台阶。以创新精神抓好组织工作的落实，就要以观念创新为先导。时代在发展，社会在进步，组织工作面临的形势…     

积极探索组织工作新途径

以改革创新的精神做好组织工作，我们体会要把握以下几点： 一是进一步解放思想。组织工作确实需要创新，过去的方法很难解决不断出现的新问题；组织工作能够创新，外地和我们自己都有一些成功的探索。如果说我们在创新方面有差距，首先差在思想观念上，就是缺乏与时俱进、勇于创新的精神。组织工作讲原则、讲规范，但创新空间也很广阔。     

以改革创新精神 推进新时期组织工作

党的十七大报告鲜明提出要“以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程”，为党的组织工作进一步指明了方向，提出了新的工作命题和要求。学习贯彻十七大精神，组织工作必须在总结既往经验、发扬优良传统的基础上，坚持以创新为主题，以发展为目标，强化创新措施，丰富创新内涵，加快创新步伐，提高工作水平和效能，为实现党在新时期的各项战略部署提供坚强有力的组织保证。     

在创新中加强新经济组织党建工作

党的十七届四中全会明确指出，要扩大基层党组织覆盖面，全面推进各领域党的基层组织建设。近年来，莱芜市坚持以改革创新精神加强新经济组织党建工作，引导各级创新工作理念，创新组织设置方式，创新工作领导机制，实现了新经济组织党员“学习有场所、活动有场地、组织有保障”，有力促进了新经济组织党建工作开展。     

试论机关党建工作的创新

机关党建工作的创新，表现在以改革创新精神实现思想观念的创新；实现组织制度的创新，增强基层党组织的活力；把转变机关作风、提高工作效能作为机关党建工作的着力点；以改革创新精神加强各项制度建设，着力实现工作方法的创新；以完善惩治和预防腐败体系为重点，加强反腐倡廉建设。     

在主动作为中践行组织工作创新

党的十七大报告强调，实践永无止境，创新永无止境。作为党委的重要职能部门之一的组织部门，要深刻领会学习贯彻这一精神，以理念创新推动思路创新，以机制创新推进工作规范，以方法创新提高工作水平，不断开创组织工作新局面。     

2014年第一季度组织生活参考

一、认真学习贯彻习近平总书记系列讲话、十八届三中全会及全省组织工作和组织部长会议精神，创新推进各领域錾层组织建设工作。     

推进组织工作不断创新发展

十七大报告指出．“要以改革创新的精神推进党的建设新的伟大工程。”改革创新是党的建设和组织工作的活力之源。贯彻落实好十七大精神，要求我们必须适新应变，大胆创新，不断增强组织工作的创造力，使组织工作始终体现时代性，把握规律性．富于创造性，努力构建符合时代要求、具有地方特色的组织工作新格局。     

基层党建贵在创新

加强和改进新形势下党的建设，要以贯彻落实十七届四中全会精神为主线，全面推进工作创新，努力开创基层党建新局面： 一是创新组织设置模式。根据党的基层组织设置中存在的问题，我们必须按照经济社会发展和实际工作需要，不断创新党的组织设置，采取多种形式保证党的组织租工作覆盖到全社会。     

努力提高组织工作公信力和满意度

开展“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”活动，关键是要解决组织工作和组织部门的“公信”问题，树立组织工作和组织部门的“公信”形象，努力提高组织工作公信力和满意度。近年来，青岛市委组织部深入开展了创建“公信组工”品牌工作，坚持以品牌理念引领组织工作方向，以品牌目标促进组织工作创新发展，以品牌效应树立组织部门良好形象，初步探索了新形势下以改革创新精神推动组织工作创新发展的新路子。     

用党的十七大精神深入推进组织工作创新

胡锦涛总书记在党的十七大报告中强调，要以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程。组织部门作为党委的重要职能部门，必须带头学习贯彻落实好党的十七大精神，紧密结合组织工作实际，深入推进组织工作创新，为全面落实党的十七大提出的宏伟目标提供坚强的组织保证。     

剑阁县：力促组织工作再上新台阶

去年以来，特别是在抗震救灾和灾后重建中，剑阁县以改革创新精神创新组织工作，取得了较大成绩。     

党员风采

中组部部长李源湖在全国组织工作宣传座谈会上指出，要把落实党的十七届四中全会精神、积极推进组织系统党务公开作为一项重要任务，加强和改进组织工作宣传，为组织工作改革创新提供舆论支持。作为基层组织部门，应该积极探求组织工作创新点，努力把握服务大局着眼点，不断加强和改进组织工作宣传，力求再上新台阶。     

以改革创新精神推进组织工作科学发展

以改革创新精神推进组织工作科学发展,关键是要切实把胡锦涛总书记＂七一＂讲话精神体现和落实到组织工作服务于经济社会发展的具体实践中去,牢固树立与科学发展观要求相一致的工作理念、工作机制和工作方法,以创新的工作理念引领服务、以创新的工作机制推进服务、以创新的方式方法高效服务,顺应时代发展要求,全力推进组织工作的创新和发展。     

基层动态

银川市——以组织创新为抓手贯彻落实四中全会精神银川市以组织工作创新为抓手,认真贯彻落实党的十七届四中全会精神,切实搞好抓基层打基础工作,夯实党执政的组织基础。一是制度保障基层组织建设。制定出台了《关于发挥新经济组织和新社会组织     

“六位一体”开展组工文化建设

为了进一步加强组织部门的自身建设，大力弘扬公道正派的组工精神，充分发挥文化载体的传承作用，不断提升组织工作的科学化水平，本溪满族自治县县委组织部创新开展了“六位一体”的组工文化建设新模式，努力使先进文化要素转化为组工干部的内在特质和精神追求，推动了组织工作实现新发展、开创新局面。     

双阳区农信联社：围绕经营抓党建 抓好党建促经营

长春市双阳区农村信用合作联社党委从创新党建工作机制入手，不断加大对联社党建工作的组织领导，为业务经营提供了坚强有力的思想保障和精神动力。     

树立组工干部改革创新的新形象

改革创新是时代潮流，是组织工作活力所在。以改革创新精神推进党的建设和组织工作，必须建设一支敢于创新、能够创新、善于创新的过硬队伍。开展“讲党性、重品行、作表率，树组工干部新形象”学习实践活动，切实把组织部门建设成为深入贯彻落实科学发展观的模范部门，要突出改革创新这一主题，抓住增强组工干部创新意识、提高创新本领、营造创新氛围等关键环节，确保活动深入扎实、取得实效。     

学习贯彻党的十八大精神全面提高组织工作科学化水平

组织建设是党的建设的重要组成部分，加强组织建设重在全面提高组织工作科学化水平。在新时期，组织部门要深入学习贯彻党的十八大精神，以科学发展观为指导，强化科学理念、健全制度建设、推进方法创新，全面提高组织工作科学化水平，为全面建成小康社会、推进社会主义现代建设提供有力保障。     

强化"四个意识"开创组织工作新局面

胡锦涛总书记在十七大报告中明确提出要在新时期进一步加强党的建设,要"以改革创新精神全面推进党的建设新的伟大工程",作为组织工作、组织部门、组工干部就是要不断强化"四个意识",以改革创新的精神不断推进组织工作的观念创新、制度创新和方法创新,形成共同关心和参与组织工作的新局面,从而创造性地做好新时期、新形势下的组织工作。