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一天在某公共场所,我发现一位臂带红袖标的值班人员,嘴里叼着香烟,对吸烟的顾客进行“违章”罚款。当时的场景,我觉得挺滑稽。 有些公共场所不准吸烟,执行有关规定是非常必要的,按情节给予罚款、 相似文献
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“健康从政”,对领导干部而言是一个基本要求,它不仅是人格健全和全面发展的重要标志,也是正确实施领导行为、切实提高领导效能、成功履行领导职责的品质要求和基本前提.中央一再提出严禁“带病上岗”“带病从政”,作为领导干部,必须要从心态、情趣、交际乃至体魄等方方面面防微杜渐,防止出现“亚健康”,甚至更严重的问题。 相似文献
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马祖云 《共产党员(河北)》2014,(20):32-33
不知何日开始,每每于干部晋职之后,总有些“获喜”者以金钱和精神等方式“答谢”相关领导。此种司空见惯的现象在教育实践活动中被纠治时,有人却抱着灰色心态:感恩是人之常情。不由想起一个感恩“传奇”:1948年,我的一位老领导才16岁,因父母双亡流浪他乡,后被解放军师长陈仁洪特批入伍。老领导英勇杀敌,战功赫赫,于入党当日,直奔陈师长跟前跪下:“首长,我入党了,您是小辈的大恩人呀!” 相似文献
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时下,有不少从商者以一种暴发的心态来看待社会主义市场经济。他们认为,可以“任我赚,任我发”。在这种心态驱使下,他们热衷于“一本万利”的生意,搞暴利买卖,凡能大赚大发的,就拼命钻营,甚至为此违法犯罪也在所不顾,为贪财干伤天害理的事,也是在这种心态驱使下,一些人民生活必需的微利商品,愈来愈无人经营,给人民日常生活带来极大的不便。 “暴利”思想是对社会主义市场经济极大的曲解和亵渎。社会主义市场经济是以满足市场消费为前提的一种经济。社会的生产主要是为了满足市场需求。因 相似文献
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当前,在部队我们常会发现一种现象:一些同志把自己的直接领导叫“老板”,把上级首长也就是领导的领导叫“大老板”,同志之间也往往以“老板”相称;有的是在与地方交往、移动电话中这么称呼,有的甚至当着领导干部的面叫“老板”,而有的领导也很受用,满口答应。那么,“老板”一词流行军营的现象该如何看待呢? 相似文献
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近年来,全党上下一再宣传和厉行“反腐倡廉”,但有的党员干部却怎么也“廉”不起来,甚至“越来越腐败”,症结长文短牍探讨的很多。抚案思考之际,不由想起了开国领袖毛泽东“一支烟”、“一句话”的两则小故事。 1960年,毛泽东在中南海家里接见韩瑾行,韩瑾行是张友渔的外甥女。 1948年参加革命,次年和毛泽民的养子毛华初结婚。 1949年南下湖南, 1950年任株洲镇 (今株洲市 )第一任女镇长,是个很有工作能力的知识女性。那时毛泽东一边和蔼地问着话,一边从桌上拿一支烟给韩瑾行。小韩赶紧说:“大伯,我不会吸烟。”“哦,不吸烟… 相似文献
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禁烟禁烟再禁烟———外烟侵入中国市场已迫在眉睫刘洪涡水外流1994年3月,美国总统克林顿签署一项法令,禁止在所有公共场所、私立学校、军事场所吸烟,违者将被处以最高5000美元的罚款,把反吸烟运动推向一个新的高潮。最近,被美国媒体称为“对烟草市场的历史... 相似文献
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李永斌 《四川党的建设(城市版)》2000,(4)
“领导一张嘴,指示满天飞”在时下一些地方已成了一种普遍现象。每逢开会、检查,如果有官大一级的领导在场,下属都会请领导“指示”,有的甚至是“重要指示”,而官大一级的领导也早已习惯了这种“指示”。时间一长,这“指示”越来越随便,甚至海阔天空、东拉西扯地讲一通大话、空话、套话、废话,也冠以“指示”的名分,实在有失体统! 相似文献
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上级对下级不当的干预,是领导工作中经常遇到的一种情况。人们常说,领导决策要“吃透上头的,摸清下头的,形成自己的。”上级领导的不当干预,是要用“上头的”不适当的决策,来代替或影响“自己的”正确决策,给下级出了一个不小的难题。这个难题如果解决不好,将使下级的工作陷入服从也难,不服从也难的境地,严重影响工作的正常开展。那么作为下级如何正确对待上级的不正当干预?结合工作实际,我们认为应从以下几个方面着手。一、调整心态别冲动。上级对下级的不当干预,是上级的工作失误。这时候,要求下级头脑冷静、调整心态、控制… 相似文献
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从加拿大培训回来,一件小事一直留存于脑海之中,引起了一些思考。
加拿大是个禁烟国家,在公共场所禁止吸烟,同时规定违反规定者罚款2000加元,而一行10多人中,有好几位都是吸烟高手。自踏上加拿大的国土开始,全团的人非常自觉地遵守这一规定。哪怕是夜晚,有些人烟瘾发作,也决不敢在屋内过把瘾,而是喝着零下10多度的凛冽寒风去吸烟。 相似文献