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近年来.顺义区总工会结合区域实际.始终坚持“服务大局.创新工作”的思路,以帮扶职工促进全区和谐稳定.以和谐稳定促进区域经济及各项工作的发展.建立健全三级服务体系。积极探索服务型工会建设.最大限度地将职工群众组织起来,维护职工合法权益.做了大量切实有效的工作。 相似文献
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开创首都职工互助保障工作新局面
具有首都工会特色的北京职工互助保障工作,在全总、市总的正确领导下,在全市各级工会组织的大力支持下,力求在服务职工群众上做出新成绩,在争取政策支持上取得新进展,在互助保障体系建设上实现新突破.根据市总建设服务型工会的要求,互助保障发挥品牌优势,不断丰富保障内容,提高保障力度,全力为职工提供优质高效的服务.今年,为了让更多职工享受到工会的这份保障,办事处通过深入研究、反复测算,在有关专家的指导下,研发出"在职职工医疗互助保障计划".这项保障计划的推出,开创了全国互助保障门诊报销的先河,是工会组织开展职工互助互济活动的又一新举措.这一计划拓宽了职工互助保障的保障范围,职工发生门诊治疗,或住院治疗,在医保报销后,能够再获得一定额度的报销,进一步减轻了职工的医疗负担,这对于提高互助保障社会影响力,强化服务型工会建设,增强工会组织社会影响力,凝聚力,健全和完善多元化、多层次的职工医疗保障体系,都具有十分重要的意义. 相似文献
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前不久,北京市总工会召开了工会系统深化"面对面、心贴心、实打实服务职工在基层"活动工作推进会.会议提出,为切实做好新形势下职工群众工作,加强服务型工会建设,根据中华全国总工会《关于开展"面对面、心贴心、实打实服务职工在基层"活动的意见》(以下简称《意见》)要求,今年,北京市各级工会组织将广泛开展以"手拉手,暖心聚力,服务职工在基层"活动,要带着信心、带着任务、带着责任、带着感情,实打实地去服务职工,不断将"服务职工活动"推向深入. 相似文献
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中铁建工集团深圳分公司工会始终将全力打造和谐的职工家园作为工作主线之一,不断创新企业文化,提升职工文化生活内涵,激励职工对事业的追求和凝聚力,实现企业持续发展和职工充分享受发展成果的双赢局面. 加强职工素养教育,提升项目部“三工建设”.2014年,分公司工会开展了新员工人职培训、党群工作培训等一系列培训活动。 相似文献
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在过去的一年里,顺义区总工会以工会三级服务体系为载体,推进服务型工会建设并取得了明显成效。区总工会从党政所需、职工所急、工会所能出发,把关注和解决职工群众的生产生活困难,推进以改善民生为重点的社会建设作为工会服务大局、服务职工的切入点。 相似文献
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创建服务型工会,健全工会服务体系,在推进和谐社区建设中发挥了重要作用。作为基层工会组织,海淀区北下关街道是怎么在实际工作中凸显工会组织"服务"职能的?记者带着这个问题采访了北下关街道工会。为职工抵御风险筑防线职工互助保险是工会工作 相似文献
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新时期,面对复杂多变的国内外环境和严峻的社会形势,在北京市委和全总的坚强领导下,北京市各级工会深入实践科学发展观,全面谋划首都职工权益维护与发展,围绕中心、服务大局,突出重点、扎实工作,在促进劳动关系和谐稳定上取得新成效,在服务职工群众上做出新成绩,在工会自身建设上实现新突破,具有首都特点的服务型工会的建设迈入新的发展阶段. 相似文献
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工会是职工素质提升、岗位建功的倡导者与推动者,工会育人作用发挥的是否充分对企业职工整体素质的提升至关重要.长期以来,北京公交集团第八客运分公司工会注重发挥工会职能,始终以"建设人民群众满意公交"为目标,以创"一流工作、一流服务、一流业绩、一流线路"为工作标准,坚持以人为本、乘客至上,通过做好"三个结合"工作,抓好职工素质教育,夯实了车队的管理基础,促进了车队各项工作的有序开展,提高了车队的整体服务水平. 相似文献
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具有首都工会特色的北京职工互助保障工作,在全总、市总的正确领导下,在全市各级工会组织的大力支持下,力求在服务职工群众上做出新成绩,在争取政策支持上取得新进展,在互助保障体系建设上实现新突破。根据市总建设服务型工会的要求,互助保障发挥品牌优势,不断丰富保障内容,提高保障力度,全力为职工提供优质高效的服务。今年,为了让更多职工享受到工会的这份保障,办事处通过深入研究、反复测算,在有关专家的指导下,研发出"在职职工医疗互助保障计划"。 相似文献
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北控集团工会始终坚持"广大职工就是我们的天,职工的事就是天大的事"的工作理念,不断探索服务职工工作的新思路、新做法,较好的发挥了工会组织的作用,为构建和谐稳定劳动关系,推动集团建设发展做出了贡献. 相似文献
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创建服务型工会,是工会组织赖以生存的基本保障,是密切党和职工群众联系、创新工会工作的新途径。为深入贯彻全国总工会确定的“组织起来,切实维权”的工作方针和北京市总工会提出的“加强工会维权能力建设”的要求,顺义区总工会树立服务理念、理顺服务机制、搭建服务平台、建立服务体系,积极拓展新形势下服务职工的新途径和新渠道。顺义区总工会于2004年率先提出了创建服务型工 相似文献
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当前医院工会的首要任务是贯彻落实党的十八大精神,深化服务型工会的建设.从这个角度来看,发挥工会的职能关键在于服务,为职工群众的根本利益服务,为协调医院内部关系服务.只有真心实意地为职工群众服务,工会才能发挥桥梁纽带作用,充分调动职工群众的积极性主动性创造性,形成最大合力,推动医院发展,实现职工梦想. 相似文献
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《工会博览》2012,(2)
近年来,北京市推进服务型工会建设中亮点频现.如今,"1+6"、 "三级服务体系"、"开放办会"、"六方联动"、"参与社会管理"等成为工会工作者耳熟能详的新词汇.尤其在刚刚过去的2011年,北京市总工会对新时期首都职工的劳动幸福感进行了探究和定义;建成职工工资专业委员会,为各行业内部的工资集体协商提供参谋;设立"首接"负责制,让讨薪农民工就近向工会组织寻求帮助……北京市总工会按照"调整适应,改革创新"的工作方针,在建设服务型工会,创新工作思路、工作方式,完善体制机制建设等方面进行了大胆尝试和有益探索,逐步建立起具有鲜明时代特色、适应首都经济社会发展的工会工作新模式,使工会组织焕发了空前的活力,工会工作呈现出"中国特色"、"首都特点"的新局面. 相似文献
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本刊讯近期,延庆县总工会采取四项措施,积极推进服务型工会建设。一是健全服务体系,拓展帮扶救助范围。共建立了18个工会服务站,构建起了市、县、乡镇工会"三级服务体系";成立了职工服务(帮扶)中心,为223名特困职工建档立案,为困 相似文献