大力推进社会主义核心价值体系建设

社会主义核心价值体系根源于民族优秀文化和社会主义先进文化．是社会主义先进文化的精髓，是我国社会主义文化的引领和主导．决定着中国特色社会主义的发展方向。推动社会主义文化大发展大繁荣，必须紧紧抓住社会主义核心价值体系建设这个根本。我们要充分认识到，在当前社会生活、文化生活中，与社会主义核心价值体系相违背的现象、社会主流价值观念受到冲击的情况还有不少。     

浅谈工会在推进职工文化企业文化建设中的作用

中国工会十五大报告指出：“用社会主义核心价值体系教育引领职工。大力推进职工文化、企业文化建设”。这一重点部署和要求，为我们工会积极推进职工文化、企业文化建设，提高职工队伍整体素质，丰富职工精神文化生活，激发职工工作热情和创造力指明了方向。     

浅谈社会主义核心价值体系与工会工作

施国秋在《福建工会通讯》2009年第7期撰文认为，建设社会主义核心价值体系工会作用不可小视。工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带，作为国家政权的重要支柱，是创新社会主义核心价值体系理论的有生力量，是传播社会主义核心价值体系的前沿阵地，是社会主义核心价值体系的忠诚践行者，是抵御西方腐朽思想文化侵蚀的桥头堡。作者提出，工会在建设社会主义核心价值体系过程中，应以科学发展观为指导，     

学习社会主义核心价值体系构建高校和谐校园文化氛围

社会主义核心价值体系是构建和谐校园文化氛围的重要思想基础.在中国高校构建和推进和谐校园建设过程中,应将社会主义核心价值体系作为指导原则,贯穿于其中的全过程,要使广大师生真正掌握社会主义核心价值体系及其内涵,自觉地按其要求积极投入到和谐校园文化的建设之中.     

核心价值体系与和谐文化建设

社会主义核心价值体系的提出,是对马克思主义关于社会理论的发展和创新,又丰富和发展了中国特色社会主义的理论与实践,为社会主义和谐文化建设指明了方向,明确了要求,规定了任务。     

企业文化职工文化建设的方向与途径

王兆国同志2011年10月19日在全国总工会机关学习贯彻党的十七届六中全会精神会议上的讲话中关于＂建设先进企业文化职工文化,必须坚持以社会主义核心价值体系为导向,以满足职工精神文化需求为出发点和落脚点,     

发展先进企业文化职工文化专题

用社会主义核心价值体系教育引领职工社会主义核心价值体系作为全党全国各族人民团结奋斗的共同思想基础,作为社会主义意识形态的本质体现,是建设高素质职工队伍的根本依据和重要遵循。要积极探索用社会主义核心价值体系引领职工群众的有效途径,在广大职工中深入开展主题教育活动,用马克思主义中国化最新成果武装职工,用中国特色社会主义共同理想凝聚职工,用以爱国主义为核     

搭建多样平台 强化机制建设 推进新时期上海职工文化繁荣发展

近年来,上海市总工会全面贯彻落实科学发展观,以社会主义核心价值体系建设为主线,以满足职工群众的精神文化需求为宗旨,坚持职工文化建设与时代发展相协调、与企业文化相融合、与工会职责相匹配、与职工需求相适应的工作原则,搭建展示平台、强化机制建设、突出职工特色、坚持创新发展,以丰富多彩、寓教于乐的文化项目和文化活动,凝聚、引导、     

职工文化建设迎来春天

大力推进职工文化建设,是贯彻《中共中央关于深化文化体制改革推动社会主义文化大发展大繁荣若干重大问题的决定》的重要任务。一、职工文化建设迎来春天2008年10月28日,王兆国同志在中国工会第十五次全国代表大会上的报告中明确提出＂,用社会主义核心价值体系引领职工,大力推进职工文化、     

以“三关爱”活动为十八大召开营造良好氛围

“三关爱”志愿服务活动是建设社会主义核心价值体系的有效举措，是当前和今后一个时期志愿服务工作必须紧紧抓住和用好的活动品牌，为党的十八大胜利召开营造文明和谐、团结进步的社会氛围。     

学习十七届六中全会大家谈——植根冶金优秀文化打造集团竞争软实力

云南冶金集团作为省政府重点支持的10户大型工业企业之一。在开局“十二五”之际，进一步明确，要在十七届六中全会精神指导下，全面推进企业文化建设，积极培育企业核心价值体系．内聚人心，外树形象，为企业持续发展提供强大的精神力量和文化动力。     

社会主义核心价值体系青年化的教学路径研究——以思想政治理论课为例

社会主义核心价值体系青年化不仅有一定的理论渊源,而且有一定的现实依据。要发挥思想政治理论课教学的主渠道作用,纾解社会主义核心价值体系青年化的现实困境,依托资源共享课,创新教学形式、实践教学及教学评价等3个路径,达成社会主义核心价值体系青年化的目标。     

巩固团结奋斗的共同思想道德基础

坚持用社会主义核心价值体系教育引领职工．切实把社会主义核心价值体系融人职工教育培训和精神文明建设全过程．深入开展主题教育活动．用马克思主义中国化最新成果武装职工．用中国特色社会主义共同理想凝聚职工．用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神激励职工．     

变革创新、文化建院——实施校园文化建设的启示

学校要走向持续成功必须在文化层面上解决两个基本问题，一是要寻找持续存在的理念依据，重新思考和确立校园的使命、愿景和核心价值体系；二是对校园未来的发展进行战略性的思考。因此，要想使学校拥有无限的生命力，必须在学校组织体系之上，建立另一个体系，这就是校园文化体系，它虽无形，但它确是撬动学校可持续发展的力量源泉。可以说，21世纪发展竞争的格局，将在很大程度上取决于文化力的较量。     

构建中国工人阶级核心价值观是一项战略任务

核心价值观,是某一社会群体判断事物时依据的是非标准,遵循的行为准则。它是价值体系中最本质、最具决定作用的部分,支撑和影响着所有价值判断。构建核心价值观常被人比喻为＂铸魂工程＂,因为没有灵魂就没有生命力,没有核心价值观就没有方向。中国工人阶级作为我国的领导阶级,始终站在时代前列,顺应社会前进的潮流,不断发展自身的先进性,     

建设社会主义核心价值体系

2006年10月，党的十六届六中全会审议通过《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》，明确提出要建设社会主义核心价值体系．树立社会主义荣辱观，培育文明道德风尚。     

武昌区总工会：着力建设企业道德讲堂

2012年6月以来,武昌区总工会把开展＂道德讲堂＂进企业活动作为建设社会主义核心价值体系的重要抓手,作为创新社会管理的重要内容,作为思想道德教育的重要平台,在职工教育方式上取得了新的突破,形成了党委领导、工会主抓、企业承建、职工参与的工作格局,产生了广泛的社会影响,收到了良好的实际效果。     

基层班组安全文化建设途径

企业安全文化是指企业安全管理者根据企业内外安全生产环境的变化,从企业的生产实践中总结、提炼出企业安全生产理念或价值体系,它既是企业文化的重要组成部分,也是企业安全管理工作的主要表现形式。而班组是企业中最基本的生产单位,也是安全管理和安全生产的最终执行者和落脚点,为此,企业应努力将基层班组的安全管理提升到文化创建层次,积极探索基层班组安全文化建设的有效途径。一要把＂思想之索＂贯穿于安全生产全过程。安全工作的复杂性和艰巨性赋予了思想政治工作以深刻内涵和重要使命。     

发挥工会“大学校”作用

要始终把社会主义核心价值体系建设作为主线,加强职工思想政治工作,积极开展＂共铸理想信念、共促科学发展＂主题教育活动,用马克思主义中国化最新成果武装职工,用中国特色社会主义共同理想凝聚职工,用以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神鼓舞职工,用社会主义荣辱观引领职工,不断巩固广大职工团结奋斗的共同思想基础;     

做好职工思想政治工作 确保国企改革平稳推进

背景链接：2011年11月15日,中华全国总工会召开全国工会职工思想政治工作视频会议。会前,中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长、中华全国总工会主席王兆国会见了受表彰代表并作重要讲话。王兆国强调,各级工会要深刻把握新形势下团结动员职工建功立业的新任务和以社会主义核心价值体系教育引领职工的新要求,加强职工理想信念、形势政策教育和职业道德建设,