以实干担当践行初心使命

在统筹推进疫情防控和经济社会发展的关键时刻,习近平总书记亲临我省考察,充分体现了总书记对浙江大地、浙江人民、浙江干部的深情厚爱、由衷牵挂和亲切关怀;充分体现了对浙江工作的充分肯定、对浙江发展的殷殷重托,使我们备受鼓舞、倍感振奋。充分领会总书记浙江之行的深刻用意总书记四天“浙江行”,去的地方、关注的问题、提出的要求都蕴含着深意。     

江泽民对邓小平干部监督思想的继承和发展

邓小平提出了许多关于干部监督的思想。江泽民继承了邓小平干部监督的思想,并从加强干部监督的意义,加强制度建设,建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制,坚持和健全民主集中制,强化领导班子内部的监督,完善重大事项和重要干部任免的决定程序等方面作了深入的阐述,进一步发展了邓小平关于干部监督的理论。     

略论江泽民的干部监督思想

江泽民十分重视加强对干部的监督工作,在加强干部监督的意义,加强制度建设,建立结构合理、配置科学、程序严密、制约有效的权力运行机制,坚持和健全民主集中制,强化领导班子内部的监督,完善重大事项和重要干部任免的决定程序等方面,都提出了许多新的思想,丰富和发展了马克思主义关于干部监督的理论。     

缅怀江华同志 弘扬“注重民生、崇尚实际”的好传统——纪念江华同志百年诞辰

建国以来,浙江干部中有一种"注重民生、崇尚实际"的很好风气.这逐步地发展成浙江的一种文化传统.它对于浙江的工作,特别是改革开放以来乃至今后经济社会的发展,有很重要的作用.     

组织部门对领导干部监督工作的几点思考

组织部门对领导干部的监督工作是党内监督的重要组成部分,是整个干部工作的重要环节。做好组织部门干部监督工作,是保护干部,防患于未然,提高党内监督整体效应的需要。要从关心爱护干部、促进干部健康成长出发,立足于教育,着眼于防范,寓监督于干部培养、选拔、使用、管理之中。     

新时期干部监督工作应有新定位

现行干部监督工作的做法通常是盯紧“重要岗位”，把对领导干部特别是党政一把手的监督作为工作重点，强调任前、任中和离任的全过程监督，强调形成党内外结合、上下贯通、纵横交错、环环相扣的全方位、多层次的监督网络和体系，消除监督的“空白点”。然而，在新形势下，随着我国政治经济的发展以及公共部门改革的推进，干部监督工作也必须随之进行理念的更新和管理模式的调整，以提升应变力和适应力。     

民主撬动善治

从越来越规范的村级干部换届选举,到温岭的参与式预算、乐清的人民听证会;从行政决策的事后公开,到事前、事中、事后的全过程公开,再到民主促民生、官民网络对话……民主在浙江土地上结出了丰硕果实,有效地推动着政府的善政和社会的善治。     

为实现科学发展提供重要保障——中共浙江省委十二届九次全体（扩大）会议侧记

加强和创新社会管理,是人民群众的新期待,是各级干部的新课题,更是科学发展的新契机,对浙江实现科学发展走在前列、全面建成惠及全省人民的小康社会的奋斗目标,具有重大战略意义。     

增强前列意识争创一流工作

3月6日,胡锦涛总书记在百忙之中专程到浙江代表团参加讨论并发表重要讲话,在充分肯定浙江一年来取得的成绩后,希望我们发扬成绩,再接再厉,紧紧抓住发展机遇,充分利用发展优势,积极挖掘发展潜力,努力在全面建设小康社会、加快推进社会主义现代化的进程中继续走在前列。胡锦涛总书记的讲话立意高远,主题鲜明,内容丰富,要求明确,体现了党中央对浙江工作的重视和关心,是对浙江干部的有力鞭策,对浙江人民的亲切关怀。认真学习贯彻胡锦涛总书记重要讲话精神,是当前摆在我们面前的一项重要任务。对于指导我们正确认识当前形势,正确理解中央的重大决…     

浅论毛泽东的干部监督思想

加强干部监督工作是毛泽东十分重视的问题。在长期的革命和建设实践中，毛泽东提出了许多关于加强干部监督工作的思想。这些思想对于当前加强干部监督工作仍具有重要的现实意义。     

“群众想什么,我们就干什么”

“群众想什么,我们就干什么”,这是浙江党员干部的朴素追求,是浙江各级践行党的群众路线的行为准则,更是浙江广大党员干部致力于服务基层、服务群众的新常态.     

半月时政

浙江省委省政府举行春节团拜会,1月22日上午,浙江省委、省政府在省人民大会堂举行春节团拜会。省党政军领导与社会各界代表汇聚一堂,辞旧迎新、共贺新春。省委书记车俊代表省委、省政府向全省广大工人、农民、知识分子、干部、离退休老同志,向各民主党派、工商联、人民团体和各界人士,向驻浙人民解放军、武警部队官兵和公安干警,向浙江籍和在浙江学习、工作、生活的港澳台同胞和海外侨胞,向广大海内外浙商,向所有关心、支持和帮助浙江发展的国内外友人,致以节日的美好祝愿。     

新中国成立初期廉政大考的政治设计——以毛泽东干部监督思想为视角

新中国成立初期,如何加强监督,防止干部因环境、地位变化而腐化变质,是新生的执政党必须面对的问题。毛泽东对此进行了精心的政治设计,提出了对干部"内外夹击"全方位监督思想,并以一次又一次的群众实践运动,清除干部腐化堕落的现实土壤,开启了新中国干部廉洁从政的大门。     

新农村建设中的企业角色——访浙江大学中国农村发展研究院院长黄祖辉教授

新农村建设必须依靠多种力量——规划的引力、农民的动力、政府的财力、科技的撑力、干部的能力、市场的活力、部门的合力等等。在浙江大学中国农村发展研究院院长黄祖辉教授看来，企业的角色同样不可或缺。     

关注公务员隐私权与公众知情权

对于公务员的隐私权,向来争议不断,浙江规定干部八小时以外也要受监督、南京规定干部婚姻变化要上报、青岛要用针孔摄像机和录音机监督……国家公务人员的权利受到约束,这本无甚非议,但隐私权的范围是不是可以无限度的缩小,却值得我们商榷。公务员法获通过财产申报未能入法十届全国人大常委会第十五次会议表决通过了公务员法。这是中国第一部干部人事管理的综合法律。这部法律的颁布实施,填补了中国法律体系的一个空白,对于健全机关干部人事管理法律法规体系、实现干部人事的依法管理,具有里程碑意义。该法将近十年来形成的干部人事管理的新…     

论干部监督:从语义到实践

干部监督的内涵剖析,要从干部监督的概念、目的、形式和内容四方面展开。干部监督工作是一个涉及范围广的系统工程,要做好干部监督工作,需要把党内监督、法律监督、群众监督、民主党派监督以及舆论监督等多方面都结合起来,共同形成监督合力。     

社会治理法治化的"浙江经验"

社会治理是一项复杂工程,良好的社会生态与经济社会发展水平紧密相关.作为全国各省份中发展最为均衡、基层组织最有活力的省份之一,法治浙江建设十五年来,浙江在社会治理法治化方面作出了一系列创新探索,形成了新时代"枫桥经验""三治融合"等重要经验,在全国产生了广泛实际影响,被写入中央文件,成为全国各地干部推进本地社会治理的重要参考样本.     

安全生产中转变干部作风的几点体会

安全在管理,管理在干部,干部在作风,作风在务实。也就是说,抓好了“干部”这个重要环节,就等于牵住了安全生产的“牛鼻子”。只有不断深化干部安全管理逐级负责制,加强干部考核监督考核,强化干部作风的转变,倡导“问题型”工作法,不断促进干部抓安全的责任感和紧迫感,在干部中形成“安全就是效益”的浓厚氛围,把保证安全真正入脑人心,才能实现安全生产达到“有序可控、基本稳定”的奋斗目标。     

在夯实基础中焕发蓬勃生机——浙江省加强乡镇纪检组织建设纪事

8月5日，305名来自浙江全省基层的乡镇专职纪检干部汇聚在西子湖畔的中央纪委监察部杭州培训中心，参加全省第期乡镇纪委专职纪检干部业务培训班。     

正能量传递到各级干部

湖州市坚持以订促学、以学促用,学用结合,及时将《今日浙江》满满的正能量传递到广大党员干部之中,成为各级领导干部贯彻省委精神、借鉴外地做法、推进本地工作的重要力量,有力推动湖州赶超发展。