《重庆市规范党政领导干部辞去公职从事经营活动实施办法》解读

党政干部辞职“下海”，在《重庆市规范党政领导干部辞去公职从事经营活动实施办法》中的规范表述为：党政领导干部辞去公职，到企业、经营性事业单位或社会中介组织及其他营利性机构参与经营活动，或者自行创业从事经营活动的行为。“下海”不给经济补偿。按照《办法》规定，党政领导干部辞去公职从事经营活动，不享受经济补偿，自批准其辞去公职次月起停发工资及其他福利待遇。     

关于领导干部经济责任审计结果转化运用的思考

领导干部经济责任审计 ,是指党政机关、国家事业单位组织领导干部任期届满 ,或者任期内办理调任、转任、免职、辞职、退休等事项前 ,国有企业及国有控股企业领导人员任期届满 ,或者任期内办理调任、免职、辞职、退休等事项前 ,以及在企业进行改制、改组、兼并、出售、拍卖、破产等国有企业资产重组的同时 ,按规定接受任期经济责任审计的制度。永康市自 1 995年 6月中共永康市委、永康市人民政府下发《关于建立领导干部经济审计制度的通知》 ,开展领导干部经济责任审计工作 8年来 ,共完成领导干部经济责任审计项目 1 44个 ,其中行政机关 89个…     

领导干部任期经济责任审计应重视审计结果的运用

目前领导干部任期经济责任审计大多都是在领导干部换届换岗的时候进行的 ,往往都是“先离任后审计”。即组织部门在考核任用干部时 ,没有将经济责任审计评价结果作为干部任用的依据 ,用人与审计脱节。即使查出了问题 ,也往往因为人已经离任而不了了之。审计结果应用的这种滞后现象 ,大大削弱了经济责任审计对领导干部的监督职能。特别是经济责任审计任务紧 ,要求速度快 ,工作量大 ,往往要在较短时间内将被审计对象几年甚至十几年的经济责任审查清楚 ,评价准确 ,否则就很难及时给组织人事部门一个可靠的评价结果 ,使审计结果失去时效性 ,从而…     

公务员辞职报告去向并非多此一举

正公务员申请辞去公职时如实报告从业去向,体现了依法治国的要求,《关于规范公务员辞去公职后从业行为的意见》明确了各方责任,关键在于把各方责任落到实处。中央组织部等四部门联合印发《关于规范公务员辞去公职后从业行为的意见(》以下简称为《意见》)要求,公务员申请辞去公职时应如实报告从业去向,签署承诺书,在从业限制期限内主动报告从业变动情况。这个重要规定是在"反腐败斗争压倒性态势已经形成"这个大背景下出台的,具有十分重要的意义。     

利川市经济责任审计为干部任用“把关守口”

今年以来,湖北省利川市委、市政府在干部任用上采取了“先审计后离任”的新措施。 根据中央和省委有关文件精神,今年2月,利川市委召开常委会议,专题研究领导干部任期经济责任审计问题,下发了《关于开展领导干部任期经济责任审计的通知》,决定在副科级以上行政事业单位和国有企业中开展领导干部任期经济责任审计,建立了纪检、监察、组织、人事、审计部门联系会议制度,市委、市政府定期听取经济责任审计情况汇报。利川市     

德才篇（之一）

如今，想辞去公职，自己创业的人不少。而一个正处在事业上升期，却又毅然辞职，辞职后所下的“海”，竟然是创办一所幼儿园，怎么会有这等事?     

钦州市钦南区加强领导干部任期经济责任审计

钦州市钦南区切实把经济责任审计作为党风廉政建设和反腐败的一项重要工作来抓。针对离任领导干部有问题怕审计,没问题也怕审计,认为进行审计是故意“找茬子”的认识偏差,该区纪检监察部门进一步加强领导干部的党风廉政教育、组织学     

领导干部经济责任审计中应加强效益审计

经济责任审计,就是对领导干部所承担的经济责任的执行情况进行的审查活动,它包含三个审计目标：合法性、真实性和效益性。长期以来,我国在开展经济责任审计时,主要针对财政、财务资金使用上的违法违规性问题,侧重于真实性、合法性审计,效益性目标却往往被审计人员所忽视。     

我省完成行政许可清理工作

中央颁布的《党政领导干部辞职暂行规定》将领导干部的辞职分为因公辞职、自愿辞职、引咎辞职、责令辞职四种形式；并分别对其适用范围、辞职条件、辞职程序、辞职后的安排或管理，以及引咎辞职、责令辞职与纪律处分的关系、自愿辞职后的从业限制等作出规范。引咎辞职是领导干部对本人失职失误的一种主动追究。     

用法律规范公务员下海

近期,中共中央集中出台了六个有关干部人事制度改革的文件。其中《关于党政领导干部辞职从事经营活动有关问题的意见》(以下简称为《意见》)重申了“三年两不准”的要求,对领导干部辞职从事经营活动提出了规范管理的措施,但是,笔者认为应把公务员下海“三年两不准”的要求写入法律。首先,从性质上看,《意见》是党的重要文件,主要约束对象是各级领导干     

批转省审计厅关于部分市领导任期经济责任审计发现主要问题报告的通知

各市人民政府,省政府各厅委、各直属机构:开展党政领导干部任期经济责任审计,是党中央、国务院在新时期为加强干部监督,推进依法治国采取的一项重大举措。实践证明,加强对领导干部的经济责任审计,确实有利于促进领导干部勤政廉政,有利于领导干部全面履行职责。领导干部任期经济责任审计,不仅是对离任干部进行考核,对现职领导干部也可以起到警示教育作用。省政府同意省审计厅《关于对部分市领导任期经济责任审计发现主要问题的报告》,现转发给你们,请各级政府和各有关部门引以为戒,切实提高法制意识,真正做到依法行政,依法理财,杜绝有法不依,违反财经法纪现象的发生。     

党政领导干部经济责任审计风险及其防范

随着中办、国办关于党政主要领导经济责任审计新规的发布,党政领导干部经济责任审计已经进入了稳步推进阶段。由于经济责任审计固有的特征,在党政领导干部经济责任审计的过程中,必然存在因各种不确定性而导致的审计风险。文章在对党政领导干部经济责任审计风险特征分析基础上,指出了现实条件下我国党政领导干部经济责任审计风险存在的主观因素和客观因素,最后提出了防范党政领导干部经济责任审计风险的措施。     

政策法规

经济责任审计范围扩大到地厅级从2005年1月1日起,对党政领导干部的经济责任审计范围,将从现在的县级以下扩大到地厅级。同时,国家审计署还将继续做好省部级领导干部的经济责任审计试点工作。2000年以来,县级以下党政领导干部经济责任审计已全面推开,多数县已将经济责任审计作为选人、用人的必经程序。 出国随身携带人民币增至2万 广播影视开创两个“第一”广电总局和商务部联合发布的《电影企业经营资格准入暂行规定》和《中外合资、合作广播电视节目制作经营企业管理规定》开创了两个“第一”:第一次提出社会资本可以成立电影制片公司和…     

领导干部经济责任审计全面推进——从机制和源头上预防和治理腐败又迈新台阶

时下，对领导干部经济责任审计的消息已不是新闻。今后，各级官员离任前后都将被审计机关对其进行经济责任审计，这是趋势，概莫能外。最近中央作出的在全国全面推进经济责任审计的决定，无疑是我国改革进程中的一件大事，必将在扼制腐败上发挥越来越重大的作用。 在“发展才是硬道理”著名论断指导下，中国快步走向了市场经济的道路，经济实力和科技实力不断增强，同时，腐朽没落的东西也不可避免地泛滥起来，尤其是官员腐败问题更是相当严重，党和政府虽以强大的行政力量和司法力量不断与愈演愈烈的腐败现象作斗争，并取得了显著成效，…     

领导干部任期经济责任审计评价的问题及对策

领导干部经济责任审计评价是对其任职期间经济责任所作的结论 ,是经济责任审计的核心和精华。不仅对组织人事部门正确使用领导干部有重要的参考作用 ,而且对领导干部本人也有重大的影响。由于经济责任审计本身就是一个新生事物 ,还有许多不完善的地方 ,从而影响到经济责任审计评价的效果 ,进而影响到国家对各级企、事业单位领导人员的管理和监督。本文在分析任期经济责任审计评价中存在问题的基础上 ,有针对性地提出解决建议 ,旨在促进此项工作的深入开展。一、经济责任审计制度不完善。虽然中共中央办公厅、国务院办公厅曾于 2 0世纪 90年…     

我市实现经济责任审计监督全覆盖

<正>本刊讯日前,经市纪委监察局、市委组织部等七部门组成的经济责任审计联席会议审议通过,我市出台了《领导干部经济责任审计2015至2019年五年规划》。《规划》明确要求,按照领导干部岗位的重要性程度,将审计对象分成A、B、C三类,对不同类别的审计对象采取不同的审计方式。《规划》强调要突出审计重点,对不同类别领导干部的职责权限,坚持任中审计与离任审计相结合,逐步加大任中审计比重,全面推进党政领导干部同步审计,确保对重点部门单位、     

干部辞职试点浙江走在全国前列

近段时间来,部级、市级、县级3起领导干部引咎辞职事件相继曝光,轰动全国,令人关注。4月8日,中共中央已经批准实施《党政领导干部辞职暂行规定》,“因公辞职”、“自愿辞职”、“引咎辞职”、“责令辞职”都有了严格规范。     

简新华:从胡冰心辞公职谈国企经营者职业化、市场化

年届“知天命”的原武汉广场执行总经理胡冰心,主动辞去公职,以“自然人”身份受聘为武商集团总经理,经媒体报道后,在社会上引起强烈反响。一时间,“国企经营者职业化、市场化”问题成为人们谈论的热点。为此,本刊记者采访了武汉大学经济学院副院长、博士导师简新华教授,请他就胡冰心辞公职事件,谈谈国企经营者职业化、市场化问题。简新华开门见山,他说,当前国有企业改革进入实现“三年脱困”目标的关键时期,胡冰心辞公职事     

规范官企关系,维护社会公平

日前,经中共中央批准,中央组织部发出通知,印发《关于进一步规范党政领导干部在企业兼职（任职）问题的意见》（以下简称《意见》）,提出凡按规定经批准在企业兼职的党政领导干部,不得在企业领取薪酬、奖金、津贴等报酬;兼职不得超过1个;连任不超过两届;兼职的任职年龄界限为70周岁;辞去公职或者退（离）休后三年内,不得到本人原任职务管辖的地区和业务范围内的企业兼职（任职）,也不得从事与原任职务管辖业务相关的营利性活动等一系列要求.     

把握好代表辞职的度

为保证人大代表执行职务的严肃性,规范人大代表因不能履行代表职责需要辞去代表职务的行为,近日,河南省舞钢市人大常委会审议通过了《关于舞钢市人大代表辞职的暂行办法》,暂行办法对需辞职的行为进行了规范,规定有＂乡镇街道主要领导因职务变动，调离原选区或改任非领导职务，不再适合担任代表职务的”、“犯有严重错误，在群众中造成不良影响的”等情形的，代表应辞去代表职务（《人民代表报》2012年5月8日）。