效能建设工作问答

1.什么是效能效能主要指办事的效率和工作的能力。效能是衡量工作结果的尺度,效率、效果、效益是衡量效能的依据。效能建设的根本目的是运用各种科学管理的手段、制度和载体,调动工作人员的积极性、主动性和创造性,不断提高工作人员的办事效率和工作能力,提高为人民服务的质量,保证党和政府的方针政策得以贯彻落实。2.什么是机关效能建设机关效能建设是管理科学的重要组成部份,是一种高层次的管理形式和载体,是以效能为基本目标,以实现优质高效为目的,把管理的诸要素有机结合在一起依法履行职责的管理活动。机关及其工作人员是效能的体现者,…     

认真贯彻落实科学发展观,切实加强机关效能建设

加强机关效能建设是落实科学发展观的重要举措。加强机关效能建设要坚持以"三个代表"重要思想为指导,促进社会进一步和谐发展。加强机关效能建设应加强机关人员的道德修养;依法行政,完善各项管理制度;投入必要的资金,建立和完善电子政务系统;建立健全行政效能监察体系。     

关于加强行政效能建设的思考

在“十一五”开局之年、起步之时,自中央到地方各级政府和部门都在加大力度开展机关效能建设,旨在破除一切不利于加快发展的观念、制度和作风,以机关效能的提升促进发展,提高政府的服务水平。行政效能建设是一项破冰之举,是一场自我革命,对于推进行政管理体制改革,建设公共服务型政府意义重大。在当前的行政效能建设中必须要深刻认识行政效能建设的重要意义,准确把握行政效能与行政效能建设的基本内涵,认清行政效能建设的形势和存在的问题,有针对性的有重点的推进行政效能建设。一、深刻认识行政效能建设的重要意义首先,加强行政效能建设是…     

齐抓共管推进机关效能建设

为进一步优化政务环境、经济环境,宾阳县狠抓机关效能建设工作,把16个乡镇、县直19个执法部门列为重点开展单位,以“整治投资软环境”百日行动为契机,深入开展以提高行政效能为目的的机关效能建设工作。     

自治区建设厅

为认真贯彻落实自治区政府效能建设大会精神,以提高执行力为突破口,全面加强建设厅机关效能建设,推动建设行政管理工作提速、提效,开创建设工作新局面,制定自治区建设厅关于加强机关效能建设的实施意见。     

把机关效能建设作为一件大事来抓

省委第十一届四次全会提出,以胡锦涛总书记“七一”重要讲话精神为指导,不断深化十六大精神主题教育,切实兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮,机关要以效能建设为抓手,进一步转变作风,提高效率,优化服务。这为今后很长一段时间我省机关党的建设和机关自身建设提出了新的要求,明确了努力方向。因此,我们一定要充分认识开展机关效能建设的重大意义,抓紧抓好这一工作,为加快推进浙江全面建设小康社会、提前基本实现现代化的历史进程提供坚强保证。开展机关效能建设是真心实践立党为公、执政为民的实际行动。胡锦涛总书记在“七一”重要讲…     

泸州市民政局强化制度建设提高行政效能

四川省泸州市民政局在开展机关效能建设活动中，突出“解决民生．落实民权，维护民利”这一核心职能．以强化制度建设为根本．以优化服务环境为关键，以提高行政效能为目标，狠抓机关作风培养，全面推进依法行政．机关效能建设较好地实现了“四个更加”目标，即：工作操作更加透明．促进了政务公开；工作环节更加简捷，方便了群众办事：工作节奏更加快速．提高了工作效率：“为民”观念更加牢固，强化了服务意识。     

主体到位 机制健全 推进机关效能建设

机关效能建设是改进机关工作作风,推进政府职能转变,优化政府管理资源,提高办事效率和服务水平的一项重要举措。抓好机关效能建设是一项系统工程和长期任务,必须要有扎实措施和远期规划。为了扎实推进机关效能建设的深入开展,需要从以下五个方面提高认识和加强实践:一、开展效能建设主体要“三到位”一是认知呼应程度要到位。开展机关效能建设,各级领导都要重视全体管理人员的认知和呼应程度。机关效能建设的主体就是所有的机关工作人员,只有在思想上取得了认同,能够主动地接受和参与,才有了搞好这项工作的坚实基础。二是宣传发动要到位。思…     

剑指“庸懒散” 整治“机关病”——《福建省机关效能建设工作条例》解读

＂门难进、脸难看、话难听、事难办＂是群众对＂机关病＂的形象描述。福建省十二届人大常委会第六次会议审议通过的《福建省机关效能建设工作条例》从源头抓起——机关效能建设是习近平总书记在福建工作期间亲自倡导、大力推动的一项富有创新和成效明显的重要工作。为促进我省机关效能建设工作深入、健康开展,适时总结我省机关效能建设的经验,2013年11月29日,福建省十二届人大常委会第六次会议审议通过了《福建省机关效能建设工作条例》。这是国内首部以机关效能建设为主要内容的地方性法规,为我省加强机关效能建设工作,加快建设法治政府、服务型政府,优化发展环境、推动科学发展提供了更强有力的保障。     

加强效能建设 促进统战工作

推行机关效能建设,不仅有助于某个人或部门提高工作效率、优化服务质量,而且关系到党的执政能力建设。统战工作部门作为党委的重要部门之一,要以树统战干部形象,建党外人士之家为抓手,以效能建设促进各项统战工作。在当前形势下,统战部门效能建设应突出抓好三方面工作:     

《中共福建省委福建省人民政府关于开展机关效能建设工作的决定》要点

一、各地区、各部门要统一思想,提高认识,加强领导。二、机关效能建设要从制度建设入手,严格机关管理。三、机关效能建设必须突出依法行政,确保政令畅通。四、机关效能建设要推进政务公开工作。五、机关效能建设要促进机关工作效率的提高。六、机关效能建设要切实改进机关作风,增强公仆意识,提高服务水平。七、建立健全机关效能监督机制,强化监督检查。八、建立健全机关效能绩效考评和奖惩制度。九、在效能建设中要严格执行纪律。十、采取有力措施,积极稳妥地开展机关效能建设。《中共福建省委福建省人民政府关于开展机关效能建设工作的决定…     

法德并行 提高素质

近年来，福州市坚持把加强效能投诉受理工作作为深入开展机关效能建设活动的重要内容，切实治“懒”、反“腐”、增“效”，推动全市机关效能建设活动不断深化。     

温岭市烟草专卖局(公司) 加强效能建设 提升企业形象

温岭市烟草专卖局(公司)根据温岭市委、市政府和行业上级主管部门的统一部署,大力推进机关效能建设,进一步提高机关行政能力、工作效率、工作质量和服务水平。 统一思想 健全领导机制和工作机制 烟草专卖局(公司)的性质具有双重性,是以经营为主,同时,具有法律赋予的烟草专卖行政管理职能的企业。温岭市烟草专卖局(公司)严格按机关的工作要求组织实施效能建设,专门成立了以局长(经理)为组长,以副经理、副局长为副组长,各科室主要负责人为成员的机关效能建设领导小组,并建立了机关效能建设工作责任制,实行任务分解,责任到人,落实到位。分别召开了加强效能建设动员大会和“创省级文明、行业先进单位,构筑诚信烟草,树立行业新形象”主题教育动员大会,邀请温岭市直机关党工委书记到会作辅导报告。进一步提高认识,统一思想,确保效能建设深入人心、落实到位、取得实效。     

福建机关效能建设的做法和经验

福建省的效能建设最早是从漳州市开始的。1999年该市通过开展效能建设,提高了行政效率,推进了依法行政,改进了机关作风,对预防和治理腐败起到了重要作用。2000年,福建省委、省政府决定在全省范围内广泛开展机关效能建设,取得了明显成效。2000年8月3日,《人民日报》头版头条刊登了福建省开展机关效能建设的做法和经验,引起了良好反响。他们的主要做法和经验:一是明确指导思想,把效能建设作为事关改革、发展和稳定的大事来抓。省委、省政府要求全省各级行政机关从建设“廉洁、勤政、务实、高效”政府的目标出发,以改善行政管理、提高机关工作…     

建章立制 强化管理——海南老城经济开发区推进机关效能建设见成效

海南老城经济开发区以开展先进性教育和“八荣八耻”教育活动为契机,在管委会新一届领导班子的带领下,按照“规范、务实、创新、提高”的要求,积极开展机关工作效能建设:一是制订管委会每周例会制度,并成立了“工作督查小组”,检查开发区各项工作的落实情况。二是完善管委会各项规章制度,规范内部管理,提高行政机关工作效能。三是建立机关效能投诉制度,自觉接受投资者及社会各界的监督,杜绝行政机关工作中存在的拖拉、推诿和“吃、拿、卡、要”等不良现象。自从开展机关效能建设以来,该区行政机关的工作效率和工作人员的素质有了明显提高,进…     

推行效能建设 转变机关作风

推行效能建设是近几年福建省转变机关作风的重大举措。我局根据省委、省政府要求 ,以学习贯彻党的十五届六中全会精神为契机 ,充分发挥机关效能建设在作风建设中的载体作用 ,取得了一些成效。　　根据效能建设的要求和后勤工作的实际情况 ,我局在推行效能建设中做到了三个结合 :一是优化服务与健全制度相结合。机关后勤承担着为机关正常运转提供有效保障任务。优质服务是机关后勤价值所在 ,也是安身立命之本 ,因此 ,要用健全的制度保证优质服务得以实现。我们以《岗位责任制》 ,明确工作职责 ,做到事事有人管 ,件件有着落 ;以《服务承诺制》…     

构建行政效能建设长效机制问题研究——以马鞍山市机关效能建设为例

行政效能建设长效机制是一个规范化了的，以行政效能建设工作为中心的机关内部管理体系。当前各地的机关效能建设都带有一定的盲目性、阶段性的特点，动力不足，究其根源主要是长效机制不健全、不完善引起的。观念的革新、政府职能的转变、制度的完善、绩效评估体系的建立以及效能监察的强化是构建行政效能建设长效机制的重要环节。     

强化效能建设 提升城市管理水平

群众对城管执法最大的意见,集中表现在形象不佳、态度蛮横、执法不规范等方面,而开展机关效能建设是提升城市管理水平的有效途径,也是提高队伍素质、规范执法行为、转变工作作风的客观要求。因此,必须树立追求效率、效益的思想,树立保持最大的整合效能的效能理念,以高效率的工作状态,营造和谐的城管执法环境,持续加强机关效能建设,建立长效机制,取得最佳的综合执法效能。     

打造“五型机关” 推进效能建设——在厅机关年度考核总结暨效能建设动员大会上的讲话（摘要）

厅党委决定召开这次厅机关全体干部大会,主要是贯彻省委、省政府<关于开展机关效能建设的决定>和全省机关效能建设电视电话会议精神,回顾总结去年厅机关建设的情况,对目标考核结果进行通报点评,并就在新的一年里,厅机关如何坚持以打造"五型机关"为目标,扎实开展效能建设活动,深化完善目标考核激励机制,全面推进各项工作和队伍建设进行动员和部署.下面,我根据厅党委会讨论的意见,讲三个问题:     

注重五个结合打造效能后勤

开展机关效能建设是贯彻落实执政为民的必然要求 ,是改进机关作风的客观需要 ,也是提高机关办事效率的有效载体。近年来 ,我局根据市委、市府的统一部署 ,紧密联系机关后勤工作的实际 ,以开展机关效能建设为重点 ,突出抓好“五个结合” ,有力地促进了机关后勤管理与服务工作高效务实地开展。　　一、把创建学习型后勤机关与打造效能后勤结合起来　　创建学习型后勤机关是提高后勤队伍综合素质的主要途径 ,只有机关干部素质提高了 ,效能建设才能出成效。为此我局把创建学习型后勤机关作为一件大事要事 ,着力抓学习方法和学习效果。首先 ,统一…