创新抓法 用活载体做好经常性思想工作

经常性思想工作是一项基础性工作．是推动部队建设科学发展、安全发展、创新发展的基础工程。我们支队本着用好传统的、借鉴有益的、探索创新的原则，创造性地总结出做好经常性思想工作十种方法。     

强化“两个经常性”工作提高基层正规化建设水平

经常性思想工作和经常性管理工作是渗透在部队教育训练和日常生活中最普遍、最现实、最具体的工作，其具有经常性、及时性、广泛性和灵活性特点。消防部队点多、面广、人少、任务重的特点，做好“两个经常性”工作对加强基层消防部队建设具有更加重要的作用。近年来，我们福建省公安消防总队紧密结合消防工作和部队建设的实际，出台了加强经常性思想工作和管理工作的意见和一系列规章制度，取得了显著成绩，涌现了被国务院、中央军委追授“抢险救援勇士”荣誉称号的郑忠华烈士，被公安部评为“中国骄傲”，“全国消防部队十大英模群体”的南平支队建瓯大队等一大批先进单位和个人。     

把“深知兵、真爱兵”活动引向深入——武警金华市支队开展干部“上岗楼、睡班排、参加班务会”活动的做法

去年以来，武警金华支队结合开展“深知兵、真爱兵”活动，在全体干部中深入开展“上岗楼、睡班排、参加班务会”活动，进一步密切了内部关系．把握了经常性思想工作的主动性。     

对增强经常性思想工作主动性针对性实效性的思考

胡主席指出，要大力加强思想政治工作，增强主动性针对性实效性。经常性思想工作，作为部队思想政治工作的重要组成部分，更是发挥政治工作服务保证作用的一项基础性工作。落实胡主席的重要指示，扎实做好经常性思想工作，必须在增强主动性针对性实效性上下工夫。     

做好经常性思想政治工作应把握的几个问题

经常性思想政治工作，是基层思想政治工作中最普遍、最具体、最细致的一项基础性工作。当前．市容环卫系统的经常性思想政治工作中还存在一些薄弱环节．必须采取有力措施加以解决，切实增强经常性思想政治工作的针对性。     

发挥“五小”载体特点作用破解经常性思想教育难题

针对部队维稳任务重．执勤环境苦、工作压力大给经常性思想教育带来的新情况、新问题．西藏总队昌都支队充分运用“五小”载体特点．破解教育遇到的现实问题．确保了官兵思想稳定和中心任务的圆满完成。     

抓经常性思想工作落实需要解决的问题

经常性思想工作．是针对官兵各种现实思想问题．随时随地进行的教育疏导工作，是思想政治工作的重要组成部分。贯彻落实胡主席关于加强和改进思想政治建设的重要指示精神，就基层部队而言．很重要的一条就是要抓好经常性思想工作的落实，确实从思想上政治上掌握部队。当前，经常性思想工作图形式、走过场．不经常、不落实的现象在部队仍不同程度地存在。影响和制约了部队全面建设，确保经常性思想工作真正落到实处，应解决好以下几个问题。     

经常性思想工作应做到“四戒四要”

经常性思想工作是部队思想政治工作的重要组成部分．是针对官兵现实思想问题随时随地进行的教育和疏导。如何做好经常性思想工作，充分发挥其功能作用．一直是各级致力研究解决的热点、难点课题。     

切实解决经常性思想工作不经常问题

基层经常性思想工作．是针对官兵各种现实思想问题随时随地进行的教育疏导工作。也是基层思想政治工作中最大量、最具体的工作。当前，基层经常性思想工作不经常问题在一些单位仍不同程度存在。有效解决这一问题显得非常重要。     

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经常性思想工作，是针对官兵现实思想问题．及时进行教育和疏导工作，它贯穿于部队各项工作和日常生活之中。做好经常性思想工作，必须坚持在经常上下工夫。     

做好经常性思想工作应克服10种偏向

做好经常性思想政治工作．要以科学发展观为指导．把握特点，遵循规律。当前，各级对经常性思想工作都比较重视，效果也比较好。但也存在一些值得注意的问题，需要防止和克服10种偏向。     

落实基本制度是抓好经常性思想工作的保证

基层部队经常性思想工作千头万绪，操作难度大，实效性难以保证。抓好经常性思想工作，落实基本制度是保证，具体做到“四落实”。 一是落实骨干培训制度。团级单位可把指导员活动日和思想骨干培训列入年度政治工作计划。每年对指导员进行一次旨在提高做经常性思想工作能力的培训，并依托指导员之家搞好经常性培训。由连队推选思想骨干，成立思想骨干队伍，并根据工作实际，每半年安排一次思想骨干集中培训。由机关业务部门制定培训方案，选调经验丰富的指导员授课。采取集中听课、经验交流、专题讨论等多种方法．切实提高思想骨干开展工作的能力，使之成为连队干部的得力助手，能做思想工作的行家里手。     

做好经常性思想工作需要把握的几个问题

经常性思想工作是我军政治工作的重要组成部分，是构建和谐内部关系、增强部队凝聚力的一项重要工作。它与经常性执勤工作和经常性管理工作一起，构成武警部队三项互相渗透、互为作用的经常的、基础性的工作，是加强部队全面建设、实现“两个确保”（确保中心任务圆满完成，确保部队安全稳定和集中统一）目标的重要保证。经常性思想工作的主要任务，是针对官兵在执勤、训练、管理、教育和日常生活中反映出来的问题，做好说服疏导工作，使他们树立起正确的世界观、人生观和价值观，正确对待客观事物。正确处理各种矛盾和问题。如何做好经常性思想工作？     

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面对新形势，部队青年官兵思想出现了许多新情况新问题，这对做好经常性思想工作提出了新要求。要增强经常性思想工作的主动性、针对性和实效性，应重点抓好以下四个环节。     

努力提高学员队干部经常性思想工作的能力

对军队院校而言．有效的经常性思想工作可以解决学员的思想问题．营造良好的学习氛围，培养学员的政治敏锐性，帮助学员树立正确的人生观、价值观．从而确保以教学为中心的各项工作的顺利完成。笔者认为，要提高学员队干部经常性思想工作能力．必须在这几个方面下工夫：     

心理咨询技术在基层公安消防官兵经常性思想工作中的运用研究

当前加强心理咨询技术在经常性思想工作中的运用,要遵循综合运用、动态运用、及时运用的原则,并为心理咨询技术在经常性思想工作中的运用创造良好的条件。同时,加强心理咨询技术在经常性思想工作中的运用,要结合基层消防部队的现状,通过运用关系技术、倾听技术和影响技术,与基层消防官兵建立良好的工作关系,厘清基层消防官兵思想动态,不断促进心理咨询技术对经常性思想工作的推动优化作用。     

努力提高经常性思想教育的实效

经常性思想教育工作是基层政治教育中最大量、最具体的工作，也是关系部队长远建设和官兵成长进步的经常性、基础性工作。新形势下，军地环境复杂，官兵思想活跃，必须切实提高基层经常性思想教育的质量，促进部队安全稳定和全面发展。     

正确处理抓经常性思想工作的几个关系

经常性思想工作有其自身的内在规律。规律往往蕴含和体现在各种关系之中。从形势任务的要求和部队建设的实践看．认识和把握经常性思想工作的规律，就必须正确处理下列五个关系。     

努力实现经常性思想工作“三个转变”

武警总部颁发的《武警部队经常性思想工作实施意见（试行）》，是部队经常性思想工作的法律依据和基本遵循。《意见》的施行，必将对武警部队思想政治建设产生巨大的推动作用。近期．我们就如何提高经常性思想工作质量．对部分基层单位进行了专题调研。感到当前做好经常性思想工作．政治工作者必须放下架子、盘活脑子、拓宽路子，努力实现“三个转变”。     

做好经常性思想工作的一个重要抓手

关于做好经常性思想工作，《纲要》提出“开展互学、互帮、互教活动”的要求。旅团如何把开展“三互”活动作为做好经常性思想工作的一个重要抓手抓紧抓好？我们认为，突出活动的群众性、科学性和渗透性尤为关键。