《新世纪机关后勤导论》出版

一部由甘肃省机关事务工作协会秘书长董尉勤所作的后勤工作专著，《新世纪机关后勤导论》由中国社会科学出版社正式出版。该书约30万字，系统论述了机关后勤管理方法、管理艺术、目标管理、思想政治工作、服务社会化、管理科学化、保障法制化等问题。     

以人为本 着力推进机关后勤文化建设

文化建设是机关后勤事业可持续发展的必然要求。长期以来,我们以打造“人本、和谐”的机关后勤管理队伍为目标,以实施“云岭先锋”工程为载体,坚持“管理科学化、保障法制化、服务社会化”方向,紧紧围绕中心工作,着力推进机关后勤文化建设,在加强队伍建设、提高执政能力和管理水平等方面进行了一些有益探索。一、高素质的机关后勤队伍需要文化指导机关事务工作是政府工作的重要组成部分,责任十分重大,因而,做好机关事务工作,提高队伍素质非常重要。我局党委结合后勤工作性质和人员特点,坚持以人为本,充分发挥文化的指导作用和凝聚作用,从建…     

变被动为主动 变主动为乐意—文化部机关后勤工作剪影

近年来，文化部机关服务局坚持以“提高服务质量、提高管理能力、提高运转效率、降低运行成本”为指导思想，以“被动服务转向主动服务、主动服务转向乐意服务”为服务理念，加快实行管办分离，积极推动“干后勤”向“管后勤”转变，抓住落实后勤服务保障和推进节约型机关建设两条主线，改革创新，锐意进取，服务质量、保障能力、管理水平稳步提升，机关后勤工作再上新台阶。     

党校行政后勤绩效管理的初步探讨

“行政管理和后勤服务是党校教学科研工作的重要保障。建立健全行政、后勤工作的各项规章制度,按照管理科学化和服务规范化的要求进行各项必要的改革,提高管理水平、服务质量和后勤保障能力”。党校行政、后勤工作包括了具有管理、服务、经营等功能的职能处室或经济部门,是党校工作重要组成部分。党校作为培训轮训党员领导干部的主渠道,行政后勤工作也承担着重任,     

牢记宗旨 开拓创新 不断提高机关后勤服务保障能力

机关事务工作是机关工作的重要方面。福建省委、省政府历来对省直机关的工作、对机关的后勤工作是十分重视的,因为这项工作确实是很重要。改革开放以来,特别是过去的五年来,我省各级机关事务工作部门,在各级党委和政府领导下,紧紧围绕机关后勤改革和发展,以管理科学化、保障法制化、服务社会化为方向,积极探索改革新路,不断提高机关事务工作水平,保证了机关高效有序运转,为我省改革开放和社会主义现代化建设做出了积极贡献,涌现出一大批机关后勤工作战线的先进集体和先进个人。在此,我谨向辛勤工作在机关后勤战线的广大干部职工表示诚挚的问…     

坚持科学管理 强化服务保障 积极推进法院后勤工作全面发展

陕西省高级人民法院后勤中心，根据后勤职能的不断扩展和后勤保障不断提高的要求，坚持科学管理，强化服务意识，以学习启迪创新保障思路，促进作风转变，提高后勤效能，逐步形成机关后勤管理科学化、保障法制化、服务社会化、人员知识化、工作职能化的后勤管理模式。     

推进机关后勤管理创新应在“四个转变”上下功夫

2006年9月4日,国务院总理温宝在全国电视电话会议上作了关于《加强政府自身建设,推进政府管理创新》的讲话,认真学习讲话精神,对深化机关后勤改革,推进机关后勤管理创新,具有重要的现实意义。温家宝指出,推进政府自身建设和管理创新,是行政管理体制改革的主要任务,也是经济体制改革和政治体制改革的重要内容。机关后勤部门是保障党和政府中心工作正常运转的职能部门。推进机关后勤工作管理创新,是推进政府管理创新的重要内容,是实现后勤管理科学化、保障法制化、服务社会化的有效途经。应该把功夫下在实现“四个转变”上:一、加强职能建设,…     

关于机关事务保障法制化的几点思考

近年来，各地机关后勤部门致力体制改革和制度创新，在坚持管理科学化，服务社会化，提高机关后勤管理水平，提高保障能力方面取得了很大的成绩，机关后勤的职能作用已越来越得到认可，其自身建设也得到了一定发展。但是，由于机关事务管理工作缺乏法制保障，一定程度上影响了机关事务管理工作水平的提高。     

发挥职能作用 服务民政事业发展

2013年，民政部机关后勤服务保障工作要以贯彻党的十八大精神为主线，以实施《机关事务管理条例》为引领，以提高机关后勤服务保障水平，加强和创新机关事务管理为重点，着力提高后勤服务管理科学化水平，切实发挥机关事务管理、服务、保障的职能作用，为民政事业发展作出积极贡献。     

文化部后勤新年新思路

2013年，文化部机关服务局将在部党组的领导下，深入学习贯彻党的十八大精神，转变思想观念，改进工作作风，着力在提高服务质量、提高管理能力、提高运转效率上下功夫，努力降低运行成本，争创机关后勤工作新成绩，塑造机关后勤队伍新形象，以扎实有效的工作回报部党组的信任和厚望。     

加强机关后勤职工队伍建设的四项措施

后勤工作是政府机关工作的有机组成部分，是政府机关高效有序运转的重要保障。深化后勤改革，提高后勤工作效率和服务质量，关键是要建立一支机构合理、精干高效、乐于奉献的后勤职工队伍。我们延安市政府机关事务服务中心的做法是：     

服务创和谐改革促发展努力提高中央银行后勤服务保障水平

多年来，总行党委高度重视机关后勤工作，关注机关后勤建设，关心后勤干部职工，为机关后勤工作提供了强有力的支持和保证；通过调整领导班子、优化职工队伍、深化后勤改革，有利地促进了机关后勤建设和服务保障水平的提升，总行机关后勤工作呈现出稳步上升、协调发展的良好局面，物质文明和精神文明建设工作都取得了长足的发展。     

浅议机关事务工作法制化

近年来,各地机关后勤部门致力体制改革和制度创新,在坚持管理科学化,服务社会化,提高机关后勤管理水平,提高保障能力方面取得了很大的成绩,机关后勤的职能作用已越来越得到多方认可,其自身建设也得到了一定的丰富与发展。但是,由于各地机关后勤工作部门机构设置、职能定位以及人员编制、经费保障等方面差异性大,致使机关后勤事业发展参差不齐、步调不一,严重阻碍了机关后勤事业健康、有序地发展。究其原因,主要是机关后勤事业发展缺乏法制保障。一、机关事务工作缺乏法制保障的种种表现一是职能交叉现象严重。如机关资产管理、政府采购、公…     

机关后勤干部要树立『五个理念』

开创机关后勤工作的新局面 ,关键在于机关后勤干部要树立“五个理念”。　　一、学习的理念　　学习是做好机关后勤工作的前提。在倡导终身学习的今天 ,机关后勤干部尤其要树立学习的理念 ,转变重服务轻学习的观念。后勤工作与经济工作紧密相联 ,需要机关后勤干部具有较高的政治理论、后勤业务水平和创新机关后勤工作的能力。因而机关后勤干部必须加强政治理论学习 ,增强党性 ,树立高度的政治责任感 ,明确机关后勤服务工作的方向 ;学习先进的科学技术、管理方法和服务经验 ,提高技能 ;学习先进模范人物恪尽职守、任劳任怨、清正廉洁、无私奉…     

提高机关后勤领导干部素质和能力的方法与途径

机关运转的质量与效率一定程度上取决于机关事务工作的保障能力和水平。而机关事务工作保障能力与水平的高低关键在机关后勤队伍的强弱。机关后勤队伍的强弱取决于机关后勤各级领导班子及领导成员的素质和能力。在新时期，机关事务工作十分繁重，要求越来越高，提高机关后勤干部素质与能力不仅是机关后勤领导干部个人成长和发展的内在要求，也是机关后勤事业发展的必然要求，     

规范行为 强化服务 切实保障——扎实做好新时期人民政协行政后勤工作

如何做好人民政协后勤工作,进一步提高后勤服务水平和保障能力,更好地为政协履行职能服务,是每一位从事政协机关后勤工作的人员都应该思考的问题。     

转变观念创新后勤管理

随着我省地税事业的蓬勃发展,机关后勤工作的重要性日渐凸显。本人认为,要提高后勤服务水平,充分保障税收工作的顺利进行,后勤管理人员必须转变观念,改变机关后勤工作是“柴米油盐伙头军”的传统思想,努力构建“专业、节约、高效”的后勤保障机制,具体做到以下几点:一、转变观念提高后勤管理水平的关键是要转变观念。在工作实践中我认为,要努力做到三个转变:一是要从思想深处彻底转变“三重三轻”的旧思想、旧观念。“三重三轻”即“重物质、轻精神、重事务、轻学习,重服务、轻素质”。第一,要改变后勤管理重物质、轻精神的状况。后勤服务的…     

强化内部控制促进民委机关后勤建设

内部控制是现代化管理的重要组成部分,其目标是确保单位业务活动的有效性,资产的安全性,会计信息的可靠性。近年来,云南省民委机关服务中心围绕提高后勤工作质量、实现后勤工作效益最大化的目标,从强化内部控制入手,努力探索机关后勤管理服务的新模式、新途径,取得了实实在在的效果。在省民委的领导下,机关服务中心非常重视单位内部控制的加强。结合机关服务中心实际,合理调整了部门结构,任用了素质好、懂业务的中层干部;理顺了干管关系并按规定程序办理了部门职级、部门领导身份等长期以来尚未解决的问题;制定了部门目标责任制度,明确了责…     

坚持党的群众路线 做好公安后勤工作

公安后勤工作是群众性的工作,广大公安干警既是后勤工作的对象,又是后勤工作的力量。在公安后勤工作中要贯彻好党的群众路线,就必须克服官僚主义,坚持从群众中来到群众中去。公安基层是联系群众的窗口和纽带,是后勤各项工作的基础,必须处理好“抓基层”与“基层抓”的关系。坚持群众路线,贯彻好警察法,文章提出了五点意见:一是公安后勤领导机关和领导干部要认真向孔繁森学习;二是抓紧制定人民警察经费保障办法;三是把解决基层公安的住房用房作为重点;四是加速基层公安技术装备现代化;五是建立健全规章制度,加强后勤管理。     

做好县级机关后勤工作的几点体会

怎样做好新形势下的机关后勤工作,加快推进后勤管理科学化、保障法制化、服务社会化进程,这是当前各级从事机关后勤工作的同志都非常关心、认真研究的一个重要问题。多年来我们就县级机关后勤工作如何改革和发展,进行了积极的探索和实践,有以下几点体会:一、找准机关后勤工作的立足点。所谓立足点,也就是首先要搞清机关后勤工作的性质,明白机关后勤是干什么的,从而为我们所从事的工作定好位。我们认为这是做好机关后勤工作的前提。从95年担任政府办公室副主任,分管机关后勤工作以来,我和行政科的同志一直用三句话勉励自己,影响教育从事机关…