用“三个代表”的思想指导人事人才工作

人事局是政府的一个重要职能部门。因此，作为人事工作者，我们一定要正确认识和理解“三个代表”与人事工作的关系，始终坚持以江总书记“三个代表”的重要思想来指导新时期的人事人才工作。 　　始终代表先进社会生产力的发展要求，必须发挥人事工作的优势和作用，紧紧围绕和切实服务于经济建设这个中心。我们党要始终代表先进社会生产力的发展要求，这对人事工作提出了更高的要求，也为人事工作发挥优势和作用提供了广阔的舞台。这就是要充分发挥人事工作的职能优势，为经济建设提供强有力的人才和智力支撑。当前，我县人事工作要紧贴经…     

坚持“三为”方向 努力做好人事工作

坚持“三为”方向努力做好人事工作桑楚仁近几年来，湖南省长沙市人事局紧密结合本市改革开放和经济建设实际，找准人事工作为经济服务、为基层服务、为群众服务的突破口，相继推出一些人事工作的新举措，为长沙经济发展作出了积极贡献，得到了领导的肯定和社会各界的好评...     

醴陵市人事局深入乡镇开展人事工作督查

为加大人事管理力度,使人事工作更好地为基层服务,为经济建设服务,6月上旬至7月中旬,醴陵市人事局组织力量,对全市37个乡镇进行人事工作督查,取得了较好的效果。     

增强组织人事干部的亲和力

组织人事工作要直接与人打交道,做好这项工作离不开亲和力。增强亲和力是当前做好组织人事工作的内在要求。组织人事工作的特殊性决定了组工干部有     

走出机关办样板 服务农村天地宽——宜昌县人事局为市场农业服务创出新路

近几年来，湖北宜昌县人事局围绕国家人事部提出的人事工作“两个调整”、“三个转变”、“三个延伸”的指导方针开展人事工作，大力在为市场农业服务上做文章，发挥职能优势，大胆走出机关，带头搞好市场农业示范点，增强了农民走向市场的信心和勇气，从而也找到了县级人事工作为经济建设服务的最佳结合点。寻求人事工作服务农村经济建设的切入点随着经济体制改革、国家机构改革和人事制度改革的不断深化，社会主义市场经济体制逐步完善，人事工作在市场经济体制中如何发挥自身的作用成了人事工作者的研究主题。宜昌县人事局根据国家人事部…     

衡阳市召开人事工作流动现场会 方法活 效果好 有新意 有特色

为了进一步推动贯彻落实全省人事工作会议精神,3月1日到4日,衡阳市先后在衡山、衡阳、耒阳等三个县市召开了全市人事工作流动现场会。这是该市贯彻全省人事工作会议精神的又一举措。 全省人事工作会议结束之后,衡阳市人事局党组经过仔细的研究分析,一改以往那种传统的贯彻会议     

主动适应构建和谐社会要求 统筹做好各项人才人事工作

和谐社会建设是围绕人来进行的。构建和谐社会，离不开人才人事工作。我们要充分认识新形势下人才人事工作在构建和谐社会中的特殊地位和重要作用，把促进和谐社会建设作为人才人事工作出发点和落脚点，把激发创造活力、体现公平正义、维护社会稳定、促进和谐发展作为新时期人才人事工作的重要指导思想，切实增强历史使命感和现实紧迫感，统筹做好各项人才人事工作，努力为构建和谐社会提供强有力的人才人事保证。     

组织人事工作中不可忽视基础工作

本文阐述了制度建设、基础资料及信息化建设等基础工作在做好组织人事工作中的作用,得出强化基础工作能够促进组织人事工作的开展和组织人事工作中不能忽视基础工作的结论。     

苍南县柔性引才成果频出

德清县的人事信息宣传为开创人事工作的新局面、提升人事工作的知名度、扩大德清的影响和营造良好的人才工作环境作出了积极而有效的努力。     

新形势下加强铁路组织人事干部队伍建设的思考

正组织人事工作是党的工作的重要组成部分,在党和国家事业发展中具有极其重要的作用。做好组织人事工作,离不开高素质的组工干部。多年来,铁路组织人事系统高度重视组工干部队伍建设,在服务铁路改革发展的实践中,打造了一支忠诚坚定、公道正派、严谨高效、拼搏奉献的组织人事干部队伍,为提升组织人事工作服务铁路现代化建设发挥了重要作用。当前,我国经济发展已经进入新常态,铁路作为     

努力探索人呈改革规律

江泽民总书记在党的十五大报告中对人事工作提出了更新、更高的要求，全国人事厅局长会议又对今年的人事工作进行部署。回顾近几还采我市人事工作，我们坚持以邓小平人事人才理论为指导，按照人事部确立的“两个凋整”的工作思路。紧紧围绕经济建设这个中心，一手抓人才开发，一手抓机制建设，探索并形成了一套适应社会主义币场经济体制需要的、符合人事人才工作自身发展规律的思路和作法：一是坚持以人才工作统揽人事工作主局；二是努力建立使优秀人才脱颖而出的竞争激励机制；三是把直接为经济建设服务作为人事工作的出友点和落脚点；四是…     

邓理厅长部署今年工作任务——用人才战略统揽各项人事工作

省人事厅厅长邓理在全省人事工作会议上，部署了今年全省人事工作任务，要求各级人事部门以人才战略统揽各项人事工作，把今年的五项任务抓紧抓好。这五项任务是。     

从严治党 重在建设──国管局召开党建人事工作会议

最近 ,国务院机关事务管理局召开党建人事工作会议 ,总结1 999年机关党的工作和人事工作 ,部署 2 0 0 0年党建和人事工作的主要任务。机关党委常务副书记马继红作了题为《开拓进取 ,狠抓落实 ,进一步开创机关党建工作的新局面》的报告 ,人事司司长李宝荣作了《努力工作 ,以新的姿态赢得新的发展》的人事工作报告。　　党组成员、副局长高全立就新形势下进一步做好党建人事工作讲了四点意见 :一是继续把“三讲”教育作为党的建设的重中之重 ;二是进一步加强各级领导班子和干部队伍建设 ;三是进一步推动人事劳动制度改革 ;四是切实加强新时期…     

加强领导 明确任务 将人事制度改革不断引向深入——王克英同志对我省人事工作提出三点要求

在今年2月27日召开的湖南省人事工作会议上,省委常委、常务副省长王克英同志说,这几年全省人事工作围绕着经济建设这个中心,服从改革、发展、稳定的大局,作了大量的工作,为全省的经济建设和社会发展提供了人才保障。同时我们人事部门抓自身的思想政治建设、组织建设、作风建设以及廉政建设和反腐败斗争也很有成效,受到了社会各方面的好评。他从三个方面对今年我省人事工作提出了要求:     

西南地区人事工作信息交流会在昆明召开

西南地区人事工作信息交流会在昆明召开【本刊讯】边吉冯岫岭报道：以贯彻党的十四届三中、四中全会精神为指导、围绕建立人事工作“三个制度和三个体系”为中心议题的西南地区人事工作信息交流会于９４年１１月中旬在昆明市召开。出席会议的有来自云南、四川、贵州、西藏...     

温州扎实推进人才人事工作创新发展

2008年，温州市人事局围绕省委“两创”总战略和温州市委“三次跨越”总目标，坚持把解放思想作为人才人事工作创新发展的先导，把务实有效作为开展人才人事工作的出发点、落脚点，把合心合力合拍作为推进人才人事工作的基础，把构建“和谐人事”作为人才人事工作的目标，深入实施人才强市战略，创新人才政策机制，深化干部人事制度改革，强化人才人事公共服务，有力促进了各类人才队伍建设，人才人事工作取得了新的成绩。     

全省人事工作会议在杭召开

1月10日，全省人事工作会议在杭州召开，会议回顾总结了我省2005年人才人事工作情况，研究部署做好2006年工作。省委常委，常委副省长章猛进专门向大会发来了贺信，对全省人事部门的工作给予充分肯定，并就如何做好2006年人才人事工作提出了明确要求。     

营造和谐的人才创新创业环境--浙江人才人事工作谋求四个转变

做好新时期的人才人事工作,必须主动适应构建和谐社会的新要求,加快实现“四个转变”,以科学发展、制度创新、依法行政、优质服务促和谐,努力营造和谐的人才创新创业环境。加快转变思想观念以科学发展促和谐一要坚持把促进发展作为第一要务。要更加自觉地把人才人事工作放到整个经济社会发展大局中去思考、去把握,始终做到在大局下行动。围绕当地经济社会发展来确立人才人事工作的目标任务,围绕发展来制定人才人事工作的政策措施,围绕发展来检验人才人事工作的成效,全力为经济社会发展和人才需要提供务实有效服务。二要坚持以人为本。要牢固…     

确立人事工作主题 服务全党全国大局

确立人事工作主题服务全党全国大局李果八届全国人大二次会议提出“抓住机遇，深化改革，扩大开放，促进发展，保持稳定”的总方针，这是全国工作的大局，各项工作都要服从、服务于这个大局，人事工作绝不能例外。为此，我们确定今年为成都市人事工作“改革年”，以“改革...     

振奋精神 扎实工作 努力为构建和谐社会作出积极贡献——省委组织部副部长、省人事厅厅长陈仲方在全省人事工作会议上的讲话（摘要）

这次全省人事工作会议的主要任务是，以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十六届六中全会、全省经济工作会议和全国人事厅局长会议精神，总结交流2006年人才人事工作情况，研究部署2007年工作任务。省委、省政府领导对这次会议十分重视。省委常委、常务副省长章猛进同志亲临会泌作了重要讲话，对做好全省人才人事工作提出了明确要求，寄予了殷切期望。我们要深刻学习领会，认真贯彻落实。