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如何创新长效机制,帮助企业解决发展中遇到的难题?余姚市通过“三千”活动搭建6大平台、组织千名干部下企业“零距离”开展服务。这是余姚继“百名干部进百企解百难”活动解决了企业的“短痛”之后,又为帮助企业解决“长痛”探索出的一条好路子。 相似文献
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第二批教育实践活动开展以来。河南省三门峡市开展了“进千村帮万户”活动,以建立“民生问题台账”为抓手.促使干部下基层、转作风、惠民生,取得明显成效。按照“逐户走访、梳理问题、建立台账、解决问题”的思路和“100%党员干部参加,100%农户走访,100%问题得到解决和沟通”的要求,把群众困难收集好、梳理好、解决好。一是干部入村,逐户走访。采取市直、县直单位包村,市、县、乡三级2005名活动指导员驻村(每村1~2名)的形式,组织15000余名市、县、乡三级领导班子成员和机关干部深入全市1363个村(涉农社区),对全市44.1万户农户进行逐户走访。 相似文献
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根据省委开展“三解三促”活动的部署要求,我于9月上旬在淮安市楚州区南闸镇林南村驻点调研。该村位于楚州区的最南端,东依京杭大运河,南傍运西河,现有650户、3280口人,3480亩耕地,12名村组干部,88名党员。期间,我走访了困难党员、离任村干部、乡村教师和留守儿童家庭,召开了镇村干部座谈会,到农民合作社、家庭养鸡场、驻村企业了解情况、参加劳动。 相似文献
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“千名干部进百村入万户”活动是灵石县委转变干部作风、密切干群关系、服务基层工作的一个重要抓手和新的尝试。从县乡(镇)两级抽调一千名干部.组建“贯彻三中全会精神,推进农村改革发展”工作队.开展为期一年的进百村入万户活动。活动目的在于进一步用党的十七届二三中全会精神武装党员干部,调动广大农民群众积极参与到新一轮农村改革的伟大实践中来; 相似文献
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在党的群众路线教育实践活动中,江苏省沭阳县湖东镇党委引导全镇广大党员干部转变作风、主动作为、超前服务,以“大走访、大接访、大拜访”作为落实当前“保增长、保民生、保稳定”政策的载体,扎扎实实推进实践活动深入开展,取得了良好的效果。 相似文献
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近来,淄博市高青县委统战部探索建立“党外代表人士”与“第一书记”“同心”办公机制。他们结合全县选派机关党员干部到工作薄弱村担任“第一书记”工作,选派6名业务素质高、政治思想坚定的党外代表人士与2名统战系统内的“第一书记”结成“同心”办公联合体。党外代表人士通过到帮包村开展调研走访等活动,为“第一书记”查问题、出主意、想办法,努力形成党外人士和“第一书记”工作互促互进的良好局面。 相似文献
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今年以来,南通市认真贯彻落实省委“大走访、大落实”工作要求,在全市范围部署开展富民强企奔小康“走帮服”活动,引导广大机关干部沉下身子访农户、入企业、走村居、摸实情、办实事。截至6月,南通5.7万余名市县镇三级机关干部参与“走帮服”活动,共走访规模以上企业1.76万家、村居1888个、城乡居民197.34万户,排查出6类49208个问题,帮助解决23523个,初步实现了党员干部受教育、人民群众得实惠、发展环境有改善的目标。 相似文献
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“大走访来着实妥,公安搭桥群众乐;多年冤家来握手,山乡到处和谐歌。”这是群众唱给罗城仫佬族自治县公安局民警的一首山歌。在大走访活动中,他们立足于本县实际,以“大走访、化矛盾、促和谐”为目标,扎实深入开展走访工作,努力化解社会矛盾,由此受到了群众的广泛赞誉。 相似文献
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湖州市在深入学习实践科学发展观活动中,以开展“双百双千”(百个项目促转型、百件实事惠民生、千名领导破难题、千名干部助千企)和深化“双服务”专项行动为契机,积极探索创新服务企业、服务基层的长效机制,着力搭建长久性服务平台和服务渠道,为广大企业、群众送来实实在在的优质服务。 相似文献
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《人大研究》2009,(7):48-48,F0003
武山县人大常委会机关开展四项活动深化科学发展观主题甘肃省武山县人大常委会机关开展四项活动,深化科学发展观主题。一是围绕“深入实践科学发展观,我为人大工作进一言”讨论主题,开展了解放思想大讨论活动;二是以“剖析反面教材、启迪科学思维,总结成功做法、推动科学发展”为目标,开展正反两方面典型案例剖析研讨活动;三是以加强监督工作、加快科学发展为目的。紧贴全县工作大局和人民群众普遍关注的热点、难点问题,开展调研活动;四是开展“四联四促”活动,即机关党员干部每人联系一户城镇困难户促就业、联系一至两户农村贫困户促增牧、联系一名高校毕业生促创业、联系一至两名返乡农民工促输转。 相似文献
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目前,蓟县人大常委会认真贯彻市委和县委关于开展“解难题、促转变、上水平”活动的部署和要求,及时制定开展“解难题、促转变、.上水平”活动的具体措施。县人大常委会主任、副主任分别带领工作组深入所联系的乡镇和企业,采取实地走访、面对面座谈等形式,全面了解乡镇和企业面临的困难,帮助乡镇和企业解决实际困难,督促落实各项政策措施, 相似文献
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近年来,建德市把做好一线群众工作作为干部转变作风、提高效能的重要突破口,不断探索基层干部管理新路子。2011年12月.建德市以寿昌镇为先行区.启动实施“百名干部访万户”活动:2012年8月,建德市出台“驻乡进村访户”制度,“千名干部进村访户”活动正式全面铺开。截至目前,全市乡镇(街道)机关已累计参与进村访户活动干部总数996人,走访农户14万余户(次),收集群众反映的问题和意见建议1.1万余条,解决9000余条,真正打通了干部联系服务群众的“最后一公里”. 相似文献
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