突出重点 搞好服务——琼海市建设局

琼海市国家税务局以构建“和谐国税”为目标,扎实推进“三个文明”建设,促进了国税事业的可持续发展,税收收入连年保持两位数增长。其中,2005年总收入达到了1.84亿元。先后获得全国“精神文明建设工作先进单位”、“创建文明行业先进单位”和海南省“精神文明标兵单位”、“先进基层党组织”、“党风廉政建设责任制优秀单位”、“法制宣传先进单位”以及海南省国税系统“先进领导班子”、“精神文明单位”、“党风廉政建设先进单位”等荣誉称号。加强“三个文明”建设 促进国税事业发展 琼海市国家税务局     

大服务创建大名牌——山东省平度市服务名牌创建工作的实践与探索

创建服务名牌是山东省平度市在精神文明建设领域开展的一项创新性工作。自2005年以来，平度市在“窗口”行业和执法部门中广泛开展了以“服务人民、奉献社会”为主要内容的文明行业创建服务名牌活动。近五年来，创建工作的窗口单位扩展到整个行业系统，从提高服务质量发展到行业文化建设，呈现名牌辈出、亮点纷呈、整体推进的良好发展态势。到目前为止，平度市服务名牌总量已经达到了50个。     

强责任、树形象、促发展着力推进文明行业创建工作

近年来，湖北省荆州市创建文明行业活动，以加强职业道德建设、规范行业行为、提高服务质量、树立行业新风为主要内容，从窗口行业和执法部门抓起，从解决群众反映强烈的具体问题抓起，着力打造文明行业创建活动特色，有力地推动了文明行业的建设。     

开展文明行业创建重在“四抓”

文明行业既是一个行业单位获得的最高荣誉．又是一个行业单位“三个文明”总体水平的综合反映。创建文明行业，作为一项职工群众性的精神文明创建活动，是一项内容复杂、涉及面广的系统工程。依笔者之见，要认认真真、扎扎实实、圆圆满满地开展好这项工作。必须突出“四抓”：     

创互动服务品牌，树盐城国税形象——江苏省盐城市国家税务局文明创建工作掠影之一

文明创建硕果累累。多年来，盐城市国家税务局荣获国家、省、市级多项殊荣。图为盐城市委书记赵鹏向盐城市国税局党组书记、局长陈步龙同志授“全国精神文明建设先进单位”奖牌。     

齐心努力抓创建 税苑之花绽天山——新疆塔城地区地方税务局争创全国文明单位纪实

新疆塔城地区地方税务局——“全国创建文明行业先进单位”，组建10多年来，“围绕中心，服务大局”．加强队伍建设，依法治税、狠抓征管。去年组织各项收入48387万元，同比增长28．83％。目前．塔城地税系统有近20家单位先后荣获国家级“全创建文明行业先进单位”．“全国信息化建设先进单位”．“全国巾帼示范岗”．自治区级“最佳办税服务厅”、“行风建设示范窗口”、     

争当精神文明创建的排头兵——江苏省连云港市商业银行创建全国精神文明建设先进单位纪实

江苏省连云港市商业银行自2001年成立以来，力求建一流队伍，做一流业绩，铸服务品牌，创文明行业。并以特色化的金融服务和多种社会公益活动全力推进文明城市行创建，2005年被中央精神文明建设指导委员会、人事部评为“全国精神文明建设先进单位”，被中国企业家协会评为“中国企业文化建设先进单位”，被江苏省委、省政府授予“江苏省文明单位标兵”．获“2001-2004年度江苏省立明行业”、“江苏省思想政治工作先进单位”等荣誉称号。     

谱写文明之曲 勇攀创建高峰——中国农业银行徐州市贾汪支行扎实开展精神文明建设

近年来．中国农业银行江苏省徐州市贾汪支行坚持走围绕业务经营抓文明创建．以文明创建促业务经营的路子，取得了丰硕成果。连续4年被评为省级“青年文明号”、市级“文明单位”．先后荣获徐州市政府最高奖项——“服务质量奖”、精神文明建设示范单位、市金融系统文明行业标兵、省农行“先进基层党组织”等多项荣誉。     

强化精神文明建设 打造和谐国税品牌

近几年来，江西省国税系统在省委、省政府和国家税务总局的正确领导下，在省文明委的精心指导下，始终坚持”两手抓．两手都要硬”的方针，积极开展精神文明创建工作，实现了物质文明、政治文明和精神文明的同步协调发展，全系统有6个单位被评为全国文明单位，12个单位被评为全国精神文明建设工作先进单位，95个单位被评为江西省第十届文明单位，连续两届被省委、省政府评为江西省文明行业，省局连续三届被评为省直“十佳文明机关”，连续5年被评为行风评议和政务环境评议评价先进单位。     

内蒙古自治区乌兰木伦煤矿 不断巩固提高精神文明创建成果

多年来，乌兰木伦煤矿坚持以科学发展观为指导，从构建社会主义和谐社会的本质出发，着力于社会主义精神文明建设，2005年被中央精神文明建设指导委员会授予“全国精神文明建设工作先进单位”。2006年1月被中国煤炭职工思想政治工作研究会授予“全国煤炭系统文明煤矿”荣誉称号。     

深入扎实开展文明创建 全力打造和谐金融企业

我们以“建一流班子、带一流队伍、争一流服务、创一流业绩、树一流形象”为文明创建的奋斗目标，一步一个脚印，三个文明建设取得显著成绩。连续四届被评为孝感“文明系统”，连续两届被评为湖北省“最佳文明单位”，连续三届获湖北省“思想政治工作优秀企业”。2005年荣获“全国精神文明建设工作先进单位”。2006年获“全国企业文化建设优秀单位”。     

全国精神文明建设工作先进单位农行四川自贡市分行用奋斗的足迹谱写发展的华章

农行自贡市分行在摘得由四川省委、省政府命名的首批“市州级文明行业示范系统”光荣称号的短短一年之后，又在2005年捧得了“全国精神文明建设工作先进单位”的殊荣。这项来之不易的荣誉，不仅使几年来行业文明建设已硕果累累的农业银行再添光彩，而且也为自贡市金融界增添了新的荣光。自贡农行人用奋斗的足迹谱写了一篇三个文明建设和谐发展的华章。     

创优环境抓创建 精神文明结硕果——长子县创建全国文明县城的主要做法及成效

全国文明县城是当前全国各类评比中含金量最高、价值最大、综合性最强的荣誉，是体现一个地方社会文明程度的重要标志。多年来，长子县始终坚持以人为本、创建为民的理念，长期致力于文明县城创建工作。自2005年成功创建市级文明县城、省级文明和谐县城后，又自逼加压，乘胜追击，吹响了向全国文明县城迈进的冲锋号。特别是近两年多来，长子县积极创新创建载体，充分调动社会各界力量，集全民之智，举全县之力，广泛开展了各类丰富多彩、卓有成效的群众性精神文明建设创建活动，城乡居民文明素质明显增强，县城文明水平得到大幅度提升，文明创建工作迈上了新的台阶。2011年12月，在全国精神文明建设工作表彰大会上，长子县被中央文明委命名表彰为“全国文明县城”。     

抓行风 促城建——蚌埠市建委系统创建文明行业竞赛活动有声色

蚌埠市建委系统主要担负着全市城市建设和城市管理工作。近年来，在开展创建文明行业活动中，坚持以邓小平理论为指导，认真学习江泽民总书记“七一”中国共产党成立８０周年大会上的重要讲话，紧紧围绕“为人民服务，树立行业新风”这一主题，以开展职业道德竞赛活动为内容，以创建文明行业活动为目标，以园林、建筑、环卫、市政、开发、城建档案、拆迁、城建监察等为主体的创建文明行业竞赛活动。目前，全系统开展创建文明行业竞争活动的单位已有６２．５％通过市文行办达标验收，园林处张公山公园等被评为市级先进单位。我们的主要做法是…     

感受文明创建的喜悦 提振核心区建设力量

长期以来，北京市海淀区精神文明建设工作，紧紧围绕服务和服从海淀建设大局，以提升市民文明素质和城区文明程度为目标，以“做文明有礼的北京人”活动为牵引，积极探索精神文明创建工作的有效途径和方法，不断丰富创建内涵，为构建文明和谐新海淀，注入强大精神动力。     

志当存高远追求无止境——枣阳市人民检察院创建全国文明单位的作法

多年来。枣阳市人民检察院坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实科学发展现．紧紧围绕中心工作，认真履行法律监督职责，积极开展文明创建工作．取得了丰硕成果，2005年10月被中央文明委授予“全国精神文明建设工作先进单位”称号，2007年再次被湖北省委、省政府授予“全省最佳文明单位”称号。     

锲而不舍抓创建 电信缩放文明花——中国电信股份公司吐鲁番公司争创全国文明单位巡礼

中国电信股份有限公司吐鲁番分公司在历次改革中，始终把精神文明创建工作放在重要位置，通过强有力的组织保证和制度保障，确保了精神文明创建工作“步伐不缓、力度不减、工作不断”，形成了精神文明创建工作与企业改革发展相互促进、协调发展的良好局面。连续12年保持“自治区级文明单位”称号，连续6年保持“自治区级文明行业”荣誉称号。先后荣获“精神文明建设先进单位”、“先进基层党组织”、“双拥工作模范单位”、     

锐意进取 不断创新——安徽省铜陵市质量技术监督局精神文明创建掠影

近年来，安徽省铜陵市质量技术监督局坚持以科学发展观为指导，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，服务中心、服务大局、锐意进取、联动发展，使文明创建工作与本单位各项工作有机地溶为一体。在创建活动中，该局坚持“抓机关、带系统、促行业”的创建工作思路，努力在文明创建活动中求实效、寻发展、出特色，实现了三个文明建设健康协调发展。     

内强素质 外树形象 努力开创精神文明建设的新局面——北京市海淀区文明办积极构建和谐机关

北京市海淀区精神文明建设工作在连续多年稳步推进的基础上，近两年，一年一大步，在2004年荣获首都文明城区之后，2005年，被首都文明委授予“北京市争创全国文明城区先进城区”．海淀区走出一条由“经济强区”向“和谐社会”跨越的文明创建之路。海淀区文明办作为精神文明建设委员会的常设办事机构，在内强素质、外树形象上下功夫，树立“协调、促进、创新、奉献”的工作理念，努力打造精神文明建设的新局面，创建团结友爱、齐心协力的和谐办公室。     

提升文明创建水平 促进企业科学发展

安徽省皖能铜陵发电有限公司坚持重教育塑文明新人、抓创建固文明基础、建机制构文明体系、谋创新强文明大厦，使“两手抓两手硬”的文明建设方针在企业得到扎实有效地贯彻落实。1984年被授予“市级文明单位”，1994年被授予“省级文明单位”，2005年荣获“全国精神文明建设工作先进单位”称号。