朝着理想的方向迈进——读《孙苏利：践行科技兴业的保安企业开拓者》一文有感

读完《中国保安》杂志上《孙苏利：践行科技兴业的保安企业开拓者》》一文后，我感慨万千。一名26岁的女保安，从普通岗位一步一个脚印成长为公司的经营行家和技防能手。她刻苦钻研、勇于奋进的劲头值得每个保安员学习。     

巾帼不让须眉平凡彰显魅力

一个人选择了一种职业就选择了一种生活方式，选择了保安事业也就意味着选择了披星戴月。近30年来，保安队伍中涌现出一批优秀的女保安工作者，其中有保安公司副总经理孙苏利，押运中心副主任于荣莉，人防大队长王芳，办公室主任崔瑞英、李丽丽这样的管理人员，也有办公室工作人员胡艳丽、刘丽娟，业务部工作人员王舒红，人防保安员李玲、郭艳、周晓敏，安检员费莉凤、甄圆圆、叶咏欣这样的普通保安工作者，以及入选国庆60周年阅兵式女民兵方阵的女保安员郝倩倩、郝立肖、张鑫、郭淑萍、李四红等等。她们没有感召世人的豪言，也没有惊天动地的壮举，只是一个个平凡的女保安员，在她们婉约的眉宇间洋溢着妇女特有的聪惠和执着，看似柔弱的身躯蕴藏着女性独有的坚韧和刚强，她们带着对人民群众的感情，对维护社会稳定的热情，对保安事业的痴情，向人们展示出女保安员的时代风采，为我国保安行业作出了突出贡献。     

保持一颗平常心——读《孙苏利：践行科技兴业的保安企业开拓者》一文有感

进入保安公司10个年头了，《中国保安》杂志我每期必读。前阵子，在公司组织的读书活动中，一篇题为《孙苏利：践行科技兴业的保安企业开拓者》的文章对我触动很大，文章主人公孙苏利作为一名女性，为保安事业奉献了最宝贵的青春。孙苏利对保安事业充满了热爱和忠诚，作为管理者，她是骄傲的；作为一名技防保安员，她是出色的。在这个充满竞争、充满挑战的社会里，她的努力、她的执着值得我们广大保安从业者学习。     

不是奇葩也争艳

随着社会对保安职能需求的不断变化,人们不难发现,越来越多的女保安员出现在各种重要的保安岗位上,因了她们的存在,保安队伍中又多了一道亮丽的风景线。女保安员们爱红装,更爱武装。在世俗认为的男性更适合从事的保安工作中,她们以娇柔之身付出了常人难以想象的努力和心血。她们,以特有的坚韧和令人如沐春风的温馨,提升了保安职业在群众心目中的亲和力;她们,以出色的工作业绩和获得的各种荣誉,提高了保安职业在人们心目中的地位和认可度。坚守在水立方、以助人为乐为荣的北京朝阳区女保安员、担负着宝安区安全监控任务的特区女子保安队、优秀的女大学生保安员曹燕杰、勤恳工作赢得客户高度赞誉的女保安刘海丽,队员们信赖的贴心人高卫红,以才艺成为德城"名人"的付艳强、美丽潇洒的军乐队指挥李玲、胆大心细人称"保安女侠"的齐娜娜……她们,是盛放在保安园地里的"铿锵玫瑰"! 篇幅所限,此次策划只选取了部分女保安员,她们只是无数女保安员中的优秀代表,是全体女保安员们最美丽的缩影,从她们身上,我们以一窥十,领略了当代女子保安队员一流的素质和风采!     

定位人生:反扒是我的挚爱--记抓贼女能手郑丽丽

正如最美的风景就在心中一样,最感人的画面就在我们身边。当保安员的身影正成为都市中的风景线时,女保安员的风采更是其中靓丽的一景。在这美丽的风景线后,保安员的妻子、保安员的亲人都在无私奉献、默默支持他们的工作。本期讲述了女保安工作者郑丽丽、保安员妻子荣启兰的感人事迹。让我们在最美的节日——三八国际妇女节到来之时,向工作在保安战线的女保安工作者献上“心中的玫瑰”。     

尽心履职是责任使然——记厦门市湖里保安服务公司保安员夏兰娣

眼前这个长相清秀、文静的女保安员是福建省厦门市湖里保安服务公司驻ECCO（厦们）有限公司保安队的夏兰娣。若不是她身穿保安制服，真想不到她是名保安员。     

信息播报

文安女保安荣登央视“半边天”2月19日下午,中央电视台一套“半边天”著名节目主持人张越,访谈了北京市保安服务总公司文安分公司驻北京大学保安大队女保安员段金霞。节目报道了段金霞在北京大学图书馆做好保安工作的同时,积极进取,自学成才的事迹。这对于广大保安员努力提高自身素质,优化服务质量具有重要意义。据悉,这也是文安保安创“知识品牌”的一个典例。(聂雪松)2月14日傍晚,大福公司一名职工来到山东省胶州市北关保安中队驻大福保安班,称一面包车将公司一名职工撞倒。正在门口值勤的保安员蔡军马上赶往现场,葛常贵则拨打120急救电话…     

信息播报

第二届全国先进保安服务公司优秀保安员评选在即为大力表彰在为服务经济社会发展和协助维护社会治安秩序中做出突出贡献的先进保安服务公司和优秀保安员,进一步促进保安服务公司和保安队伍建设,弘扬保安正气,树立保安队伍形象,推动保安服务业深入、健康发展,公安部、全国总工会、共青团中央联合下发了开展第二届全国先进保安服务公司、优秀保安员评选表彰活动的通知,届时将有50家先进保安服务公司和100名优秀保安员入选,并将产生第二届全国十佳保安服务公司和十佳保安员。公安部、全国总工会、共青团中央有关部门将成立全国评选表彰活动委员…     

保安队伍里的“铿锵玫瑰”

随着社会的发展与需求,越来越多的女保安走进了人们的视野,她们用女性特有的性别优势:耐心、热情、温柔,化解着人们的矛盾;她们也用自己的执着、认真、负责,保护了客户的生命财产安全,给客户带来了安全感。她们,已日益成为保安队伍中不可或缺的一部分。河南省安阳市保安服务公司3400名保安员中活跃着150名女保安员。虽然她们工作在银行、居民小区、学校等     

如何应对流失现象

保安员作为保安服务公司人力防范的主要群体,担负着为社会提供多元化安全服务的重任,是维护社会治安的重要辅警力量。但目前保安员被社会的认知度较低,甚至出现对保安这一职业的误解,保安员不能得到社会应有的理解和尊重,给从业的保安员造成了极大的自卑感,导致保安员的大量流失。笔者所在的四川省简阳维民保安服务公司的有关数据统计,年龄在30岁左右的保安流失率与流失保安员的比达到70%,由此造成了保安人员的最佳年龄段与其最大流失率的强烈反差,严重影响了保安队伍和保安服务公司的稳定发展。保安员在日常勤务工作中肩负着安全防范的重要…     

南通女子保安群英谱

在江苏省南通市保安服务总公司发展壮大的20年里,数以千计的保安为之做出了贡献,其中有男保安,也少不了女保安,南通保安女子大队的女保安员们为南通保安带来了无限的生机和活力,她们以自已的实际行动践行着南通保安"规范服务、优质服务、诚信服务"的承诺。大学生保安曹燕杰曹燕杰,1985年出生于江苏通州,去年毕业于盐城市师范学院,在校学习     

吴芳:女保安也神勇

在江苏省常熟市保安服务总公司活跃着一群女保安队员,吴芳,就是其中的佼佼者。自参加保安工作5年来,她以出色的表现,连续4年被总公司评为“优秀保安工作者”。今年3月,在公司“十佳保安员”评选活动中,经1500余名保安队员无记名投票,她以绝对高的票数列常熟市首届“十佳保安员”之首。2000年1月,吴芳经考核以优异的成绩加入保安队伍,成为常熟市第一批女保安中的一员。起先她被分配到招商城文化稽查分队,不久被调到常熟市妇幼保健院当咨询保安。在这个岗位上,既要保一方平安,又要不厌其烦地回答来人的各种提问,她仪容端庄、服务热情,得到了群…     

保安员需要什么样的企业文化

当前保安队伍建设越来越离不开保安企业文化的支持。 营造良好的保安企业文化，有利于为保安员建立良好的学习氛围，有利于增强保安员自己的身份认同，有利于丰富保安员的业余生活，最重要的是，良好的保安企业文化，能增强保安企业的凝聚力和保安员的身份认同，提高广大保安员的工作积极性，让他们能更好地做好本职工作。     

40万重奖保安“明星“——北京保安系统评出第二届保安“十佳五十优“

1 月25 日下午,北京保安系统第二届“十佳五十优保安员”评选颁奖典礼在中国评剧院隆重召开。会上揭晓了第二届“十佳五十优保安员”评选结果,来自北京市保安服务总公司 28 家分公司的60 名保安员分别获得了“十佳保安员”和“优秀保安员”荣誉称号。公安部三局、中国保安协会、北京市公安局、首都综合治理办公室、北京市总工会、北京市劳动和社会保障局等单位领导出席颁奖典礼,并为获得荣誉称号的保安员颁奖。北京电视台《法制进行时》栏目主持人、保安风纪监督员徐滔应邀主持了颁奖典礼。 第二届“十佳五十优保安员”评选活动是北京市保…     

首批推荐保安服装将“隆重推出”——“中国保安服装标志修改工作专家组第三次会议”综述

10月13日,国务院公布《保安服务管理条例》(以下简称《条例》),自2010年1月1日起施行。《条例》第二十七条规定,"保安员上岗应当着保安员服装,佩戴全国统一的保安服务标志……保安员服装由全国保安服务行业协会推荐式样,由保安服务从业单位在推荐式样范围内选用。保安服务标志式样由全国保安服务行业协会确定。"     

我对队伍流失的看法

当前,各保安公司保安员短缺,队伍的流失比较严重。保安队伍的流失,多年来一直是保安服务业比较头疼的问题,总的来看情况十分复杂,原因是多方面的:我从事保安工作十几年,发现社会上的确存在看不起保安和保安工作的问题,给保安员思想造成了极大的伤害。许多保安员因此而产生了自卑感,不愿意继续从事保安工作,从而造成队伍人员的大量流失。要解决这个问题,就要加大宣传力度,营造尊重保安、给保安员同等对待的良好氛围。大力改善保安员的工资待遇收入,加大对保安员的教育培训力度,不断提高其综合素质,增强保安员的责任感、使命感和荣誉感,使社会…     

为尊重而呼吁

9月11日,在广州天河区珠江公园南门口,陈某等三人因在公园门前停车与公园保安发生纠纷,对保安破口大骂后,还挥拳将两名保安和一劝架路人打伤。在打骂保安半小时后竟还威逼两名保安向其下跪赔礼道歉,但在场的保安始终没有下跪。起因仅仅是陈某等人停车时违规,被正在值班的保安员及时纠正,由此便引发了保安员被暴打的一幕。随后打人事件在当地的《新快报》上刊出,本刊记者很快与被打保安员所在的保安服务公司取得了联系,保安公司的一位同志告诉记者,被打的保安员已经送进医院,伤势并不是很严重。对受伤的保安员如何处理事后,公司也正在研究对…     

行业资讯

首都举行参加全国保安员职业技能竞赛庆功会2007年12月20日,北京市公安局会同市劳动和社会保障局、市总工会、共青团市委联合举行首都参加全国保安职业技能大赛庆功大会。大会向在全国保安员职业技能竞赛决赛中夺得保安守护专业、巡逻专业个人项目第一名的孟令升、董红飞奖励人民币3万元。大会还宣布了其它奖励决定。在2007年首届全国保安员职业技能大赛期间,北京市公安局内保局从2007年4月开始,在全市保安企业中全面掀起保安业务培训和大练兵活动,最终选出12名保安员组队参加全国决赛,并取得全体总分第一名。其中,北京市保安服务总公司纠察大队保安员孟令升获得守护专业第一名,北京振远护卫中心保安员董红飞获得巡逻专业第一名。(本刊)晋江保安出入境咨询中心荣膺省级青年文明号     

保安员应具备的条件

保安员是指在保安服务公司和自行招用保安员的单位中工作,依法为公民、法人或者其他组织提供保安服务的人员。《保安服务管理条例》(以下简称《条例》)对保安员的录取条件做了明确规定。第十六条规定:"年满18周岁,身体健康,品行良好,具有初中以上学历的中国公民可以申领保安员证,从事保安服务工作。申请人经设区的市级人民政府公安机关考试、审查合格并留存指纹等人体生物信息的,发给保安员证。" 《条例》对不能担任保安员的情况也做了规定。第十七     

如何有效稳定保安队伍

保安员流失问题是制约保安服务业发展的一大瓶颈,是长期以来一直困扰着保安从业者或管理者的一大棘手问题。保安员是保安服务业赖以生存和发展的基础,保安队伍的稳定与否直接关系到保安服务业是否健康稳步发展的大局。如何稳定保安队伍、提高服务质量,促进保安服务业健康、有序、快速地发展,控制和减少保安员流失已是当务之急。现结合云南省宣威市保安服务公司的实际就保安员流失问题的原因及对策进行探析。