建立健全企业党建工作责任制的探讨

建立健全企业党建工作责任制是在企业党建工作中开展先进性教育活动建立长效机制的成果,是加强企业党组织先进性建设的重要措施,在推动企业深化改革、加快发展、保持稳定中具有不可替代的重要作用。在实施企业党建工作责任制建设过程中,必须认清必要性,坚持正确的指导思想和工作原则,明确企业党建工作责任制建设的总体要求、基本任务、责任主体、体系内容,建立健全企业党建工作责任制建设的长效机制和督查、考核机制。     

着力建立健全新形势下党建工作考核评价机制

在开展"三保一促"活动中如何进一步建立健全党建工作考核评价机制,是基层站段贯彻落实部党组提出的转变铁路发展方式、推动铁路科学发展战略决策需要思考的工作之一。本文通过对本单位党建工作考核评价机制的调研分析,查找问题,制定对策,初步形成了"五化"的党建工作考核评价机制的思路,为下一步党建工作考核评价机制的优化提供了借鉴和参考。     

赤峰市：一个社区一个党建品牌

赤峰市积极探索街道社区党建工作新途径，实施了以抓好社区党组织网络、社区党组织班子、社区党员队伍“三项建设”，建立健全区域党组织共建、社区服务、党组织工作保障“三个机制”，创建“党建工作特色示范社区”为基本内容的“三三创建”工程，全面提高了街道社区党建工作整体水平。     

考核评比添动力 争星晋位激活力——白沙以创建“五星党支部”为抓手推进基层党建工作创新

<正>治国安邦,重在基层;管党兴党,重在基础。近年来,白沙黎族自治县积极创新基层党建工作理念、方法和手段,在深刻总结实践经验的基础上,按照"夯实基础、强化服务、严格考核、示范引领"的思路,在全县农村党组织中大力开展"五星党支部"创建活动,整体提升农村基层党组织的服务能力和战斗力,以党建工作带动基层社会治理创新,实现了党组织对基层治理的核心引领。     

推行标准化认证 提升非公企业党建工作水平

为巩同近年来非公企业党组织组建成果，积极探索加强非公企业党组织规范化建设的有效途径，推动非公企业党组织发挥作用，海安县创新开展了非公企业党组织建设标准化认证活动。标准化认证，就是通过构建非公企业党组织的工作标准，完善党建工作的评价体系，组织实施对标创建、考评认证，使非公企业党组织和党员的先进性得到充分显现，使非公企业党建工作得到党员、业主、群众普遍认可，使科学发展观的要求在企业得到全面贯彻落实。     

宁波积极探索和创新城市党建工作

近几年,随着经济社会加快转型和城市化进程加速推进,宁波市委高度重视城市党建工作,以整个城市为建设空间、以社区为建设基本单元,统领社区党建、"两新"组织党建以及机关党建、事业单位党建和高校党建工作,统筹城市内各类党建资源,整体推进城市基层党组织建设和党员队伍建设,努力提高     

关于构建高校基层党组织工作考核体系的思考——以广西机电职业技术学院为例

构建科学的高校基层党组织工作考核评价体系十分重要.通过结合广西机电职业技术学院基层党建考核实际,对高校基层党组织工作考核中的考核指标、考核方法和激励机制进行探讨,并提出自己的看法.     

构建区域化党建工作新格局

强化城乡基层党建资源整合,加强基层服务型党组织建设。准确把握和落实党的十八大提出"创新基层党建工作"的新任务新要求,需要着眼深化服务型基层党组织建设,创新完善基层党建工作理念和组织方式,大力推进区域化党建工作,形成城乡融合、资源共享、开放互动的基层党建格局,推动党建覆盖和党组织作用发挥的同步提升。今年以来,湖州市立足实际,深化探索、     

关于构建高校基层党组织工作考核体系的思考——以广西机电职业技术学院为例

构建科学的高校基层党组织工作考核评价体系十分重要。通过结合广西机电职业技术学院基层党建考核实际,对高校基层党组织工作考核中的考核指标、考核方法和激励机制进行探讨,并提出自己的看法。     

着力构建体现科学发展观要求的基层党建工作考评机制——基于长沙市的调查与思考

探索及成效2005年以来,长沙市对基层党建考评工作进行了积极探索,当年在全市范围组织了三级联创活动考评工作,从2007年起,将党建工作纳入全市绩效考核,逐步构建起特色比较鲜明的考评机制:一是以绩效考核为总揽,使基层党建工作由     

闵行区机关党组织深入开展“双结对”活动 为机关党组织服务基层和群众增添活力

2006年年初，闵行区党工委按照区委的部署和要求，结合区级机关党组织实际，以《建立“双结对”、“三联系”、“三测评”考核评价机制》为项目课题，制定下发《区级机关基层党组织“双结对”、“三联系”、“三测评”制度及考核细则》，把“双结对”活动纳入区级机关党建工作目标责任制考核内容，并将考核结果作为区级机关党组织创先争优．评选“五好”党组织以及文明机关的依据。一年多来，区级机关各党组织加强组织领导，强化双向互动．不断拓展结对工作形式．丰富结对工作内涵，     

让“星级”党支部星光更灿烂——嘉定区机关党工委创新党建考核新方法

近年来，嘉定区机关党工委积极探索加强基层党支部建设，提高机关党支部创造力、凝聚力和战斗力的有效途径。今年的机关党建考核就有了与以往不同的创新，从考核内容、考核方法到考核机制都有了改变，更注重发挥党支部的自主性，发挥机关党委、总支一级组织的指导、管理作用，考核指标更加     

钦北区“蒲公英”式区域党建模式助推工业园区党建“三突破”

在加快工业园区建设、大力招商引资的同时，钦州市钦北区突出“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”这一主题，首创“蒲公英”式区域党建模式。通过结对共建、派驻党建指导员等方法，在工业园区党组织建设、拓宽党组织作用发挥渠道、建立工业同区党建工作长效机制三大方面取得了新突破。     

推动基层组织建设年要抓关键

在基层组织建设年活动中,滕州市把突出重点、攻克难点、选树典型、形成长效作为关键举措,全面提升基层党建工作科学化水平。抓重点,全面提升基层党建水平着眼扩大覆盖抓党组织设置。实施百名党建指导员一线指导工程,从市直机关党务工作者、提前离岗退休干部中选派100名党建指导员,重点帮带抓好"两新"组织、新建城市社区、农村社区等党建工作薄弱领域的党组织建设。目前已在36家规模小、人员分散、党员数量少的"两新"组织组建了独立党支     

加强高校大学生党建工作考评机制建设研究

加强高校大学生党建工作是全面贯彻党的教育方针、认真贯彻落实科学发展观的重要体系。通过对高校大学生党建工作考评的重要意义、存在的主要问题以及如何加强高校大学生党建工作考评机制建设的深刻阐述与研究，对于进一步提升高校大学生党建工作整体水平，创新大学生党建工作的考评工作具有一定的借鉴和指导意义。     

平果:多举措促非公企业党建集群发展

结合百色市创建"右江河谷党建示范区"推动基层党建工作"四化"建设的工作部署,平果县通过政企联动、银企联动、企企联动、村企联动,主动建、联合建、挂靠建,选派党建工作联络员、党建工作指导员的"四联三建二员"工作法,不断提升非公企业党建水平,扩大党组织覆盖面。目     

科学考核引领创先争优

为加强基层党建科学考核机制建设，江苏省泗洪县以创先争优活动为契机，大力实施“333”写实工作法，按照“抓实‘三支队伍’、突出‘三项重点’、用活‘三大平台”’的要求，全面推进各级党组织和党员创先争优。     

论城市社区党组织建设的创新

要发挥党组织在社区建设中的领导核心作用,必须创新社区党建.首先,社区党建要促进社区管理体制创新；其次,服务居民群众是社区党建的任务创新,要领导和支持居民的社区参与；最后,社区党组织自身建设要创新,要创建学习型社区党组织,扩大社区党组织党内民主的建设,健全党员分类管理机制.     

具有鲜明特色的基层党建新模式

自2009年启动服务型党组织创建活动以来,历经三年多的系统建设,遵义市服务型党组织建设基本实现了组织功能转换、体制机制转变和工作方式创新,形成了具有鲜明特色的基层党建新模式。目前,服务型党组织已成为遵义市提高基层党建科学化水平的总载体,成为推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的坚强战斗堡垒。     

为和谐社区建设提供根本保证——记吴兴区白鱼潭社区的党建工作

近年来,吴兴区龙泉街道白鱼潭社区党总支以“服务居民群众、建设和谐社区”为主题,切实加强社区党建,积极开展党建示范社区创建,充分发挥了党员的先锋模范作用,有效增强了社区党组织的凝聚力、战斗力,有力地推动了社区建设、管理、服务各项工作。社区已获得全国文化先进社区,省级文明社区、绿色社区、百佳社区、示范居委会、卫生先进单位,市级党建示范社区、平安社区、先进文化社区等许多荣誉称号。不断完善社区党建工作机制理顺社区管理体制。实行党组织书记和居委会主任“一肩挑”,明确党组织的领导核心地位,把握社区建设、管理、服务的正…