关于党外代表人士教育培训改革与发展中亟待解决的几个主要问题

贯彻落实《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》精神,全面实施《2010-2020年党外代表人士教育培训改革与发展纲要》,深入研究新形势下党外代表人士教育培训改革与发展问题,必须着眼于当前改革发展实际,着眼于统一战线科学发展,着眼于教育培训改革与发展对党外代表人士队伍建设持续发展的有效推动,客观把握目前党外代表人士教育培训工作的现实状况,有的放矢推进党外代表人士教育培训的改革与发展.     

山东省委书记姜异康推动党外代表人士队伍建设实现新突破

在山东省党外代表人士队伍建设工作电视电话会议上，省委书记姜异康讲话指出，加强新形势下的党外代表人士队伍建设，一个重要方面，就是要着力解决难点问题，解决工作中存在的问题，突破制约瓶颈，这是推进工作发展的关键。各级各部门要以贯彻落实《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》文件精神为契机，推动党外代表人士队伍建设取得新突破。一是解决好政治安排问题。     

创新党外干部培训的模式与途径

党外干部培训是党外代表人士队伍建设中最重要的基础性工作。山西省阳泉市深入贯彻中央《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》精神，结合区域转型跨越发展战略的需要，注重培训实效，创新培训模式与途径，将在校学习与社会实践相结合，在培训期间组织党外干部围绕地区转型发展，按不同主题分组调研考察，取得了良好成效。     

源头活水人才来——甘肃省党外代表人士队伍建设工作成果丰硕

岁末年初，甘肃省相继出台了关于加强各领域党外代表人士队伍建设的实施意见、关于完善党外干部选拔任用工作机制的意见……这一系列贯彻落实《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》（以下简称《意见》）配套文件的制定，是该省在新起点上全力推进党外代表人士队伍建设工作的有力举措，也是近年来该省全面加强党外代表人士队伍建设的一个缩影。     

山东把教育培训作为基础性战略性工作抓紧抓好

《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》（以下简称《意见》）文件下发后，山东省委高度重视，迅速研究制定《实施意见》，明确提出，把教育培养作为党外代表人士队伍建设的一项基础性、战略性工作抓紧抓好．在强化理论培训、加强实践锻炼中，逐步建立起一支数量充足、结构合理、素质优良、作用突出的党外代表人士队伍。目前。全省已建立省、市、     

以实施＂五大工程＂为切入点 加强党外代表人士队伍建设

今年2月，党中央下发了《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》（以下简称《意见》），这是指导新时期党外代表人士队伍建设的纲领性文件。广西自治区贵港市按照《意见》精神和要求，把党外代表人士的培养选拔使用作为重要的政治任务和政治责任，摆上重要议事日程，围绕“增进政治共识，促进合作共事”的目标，以实施“五大工程”为切人点．全面加强党外代表人士队伍建设。     

学习贯彻中发[2012]4号文件加强党外代表人士队伍建设

中发[2012]4号文件,即《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》,是党中央第一次下发的加强党外代表人士队伍建设的重要文件,是指导当前和今后党外代表人士队伍建设的纲领性文件。《意见》强调了加强党外代表人士队伍建设的重要性和紧迫性,党外代表人士队伍建设总体要求,党外代表人士的发现储备,加强对党外代表人士的教育培养,加大党外代表人士的选拔任用力度,加强党外代表人士的管理,加强与党外人士的联谊交友,加强党对这一工作的领导等八个方面的内容。     

宣传报道注意体现党外代表人士身份职务

为贯彻落实中央《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》精神，武汉市委统战部的一个重要措施是：与中央宣传部、中央统战部《关于统一战线和多党合作事业宣传工作若干问题的意见》精神结合，注重在有关新闻报道中突出党外代表人士身份，扩大党外代表人士知名度，提升统一战线社会影响力。     

关于加强党外领导干部队伍建设的思考

党外领导干部队伍建设是党外代表人士队伍建设的重要内容，对党外代表人士队伍起着示范和带动作用。以下结合工作实际，就加强党外领导干部队伍建设问题，谈几点认识。     

大力加强新形势下 党外代表人士队伍建设

为进一步巩固壮大统一战线、推动党和国家事业发展，最近中共中央颁发了《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》（以下简称《意见》），这是新中国成立以来第一次以中共中央名义下发的关于加强党外代表人士队伍建设的专门文件，在统一战线发展史上具有里程碑意义，是指导当前和今后一个时期党外代表人士队伍建设和统一战线工作的纲领性文件。     

海南省着眼大局 夯实基础党外干部安排实现重点突破

辽宁省高校党外代表人士培养选拔工作取得新突破。一是省内高校将党外代表人士培养选拔工作普遍纳入学校人才和干部队伍建设总体规划，建立了党外代表人士后备队伍和各类党外人才储备库。二是将党外代表人士培养选拔工作纳入干部培训规划，近5年，各高校组织党外人士学习活动990多次，共有83500多人参加培训。三是强化实践锻炼，     

信息化视域下的党外代表人士管理模式探究

1、引言1.1研究背景1.1.1中央政策的重视党外代表人士[1]队伍建设是党和国家工作全局的重要方面,是中国共产党治国理政的政治优势。2012年2月中共中央颁发了《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》(简称《意见》),这是新中国成立以来第一次以中共中央名义制定的关于党外代表人士队伍建设的专门文件,在统一战线发展史上具有里程碑意义。     

古交市党外代表人士队伍建设工作亮点闪耀

中共中央《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》颁布后，古交市把2012年确定为“党外代表人士队伍建设年”，紧抓机遇，乘势而上，抓重点破难点、建机制增合力、强培养重使用，使全市党外代表人士队伍建设工作亮点倍出．富有成效。完善机制优化环境     

为有源头活水来--安徽省党外代表人士队伍建设的几点经验

党外代表人士队伍建设是党和国家工作全局的重要方面，是统一战线的一项基础性、战略性工作。中共安徽省委高度重视党外代表人士团结培养工作，建立了省、市、县三级六支党外代表人士队伍数据库，     

扎实推进党外代表人士队伍建设迈上新台阶

云南省在学习贯彻中共中央《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》并起草《实施意见》的过程中，认真总结经验，找准存在问题，突出工作重点，统筹谋划设计，抓住这次难得机遇扎实推进全省党外代表人士队伍建设。     

宣传报道注意体现党外代表人士身份职务

为贯彻落实中央《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》精神,武汉市委统战部的一个重要措施是：与中央宣传部、中央统战部《关于统一战线和多党合作事业宣传工作若干问题的意见》精神结合,注重在有关新闻报道中突出党外代表人士身份,扩大党外代表人士知名度,提升统一战线社会影响力。     

统战工作注重突出重点以点带面

今年以来，德州市委统战部在扎实做好各项工作的基础上，突出重点，以点带面，统战工作呈现出一个新局面。这个重点集中体现在如下两个方面。抓住机遇。精心组织，进一步加强党外代表人士队伍建设德州市的市党外代表人士队伍建设工作有一定的基础。目前，市、县两级政府全部配齐了党外领导干部，市、县政府部门党外干部配备比例分别达到26％、32％，近几年先后有6名党外干部被选拔到民主党派中央和省直部门担任领导职务。中共中央《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》文件下发后，我们把学习贯彻文件精神作为进一步加强党外代表人士队伍建设的一个重大机遇，紧紧抓住，扎实推进。     

对《2010-2020年党外代表人士教育培训改革和发展纲要》的几点认识

中共中央办公厅印发的《2010-2020年党外代表人士教育培训改革和发展纲要》（以下简称《纲要》），是中国统一战线历史上中共中央首次专门颁发的一份关于党外代表人士教育培训工作的《纲要》。《纲要》是一个与国家人才发展规划相衔接，与干部教育培训改革要求相一致的纲领性文件。《纲要》中第一次把党外代表人士的教育培训纳入党和国家干部教育培训体系，作为党和国家干部选拔培养工作的一个重要组成部分。     

德州市党外代表人士队伍建设工作的新气象

2012年，德州市委统战部和全国各地一样，认真学习贯彻《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》的文件精神。经过近一年的工作，全市党外代表人士队伍建设工作实现在原有基础上新的突破：市直部门新提拔副县级以上党外干部7名，调整党外副职4名；各县市区新提拔副科级以上党外干部64名。     

春潮涌动大调研——党外代表人士队伍建设调研工作纪实

2010年度党外代表人士队伍建设调查研究工作，伴随着春天的脚步，在统一战线展开。2月23日，中央统战部向各省区市和新疆生产建设兵团党委统战部下发了关于《加强党外代表人士队伍建设调研工作方案》的通知，调研活动在各地全面展开。