五措施确保党外代表人士队伍“身强力壮”

近年来，青岛市高度重视党外代表人士队伍建设，在认真研究新形势下党外代表人士特点和成长规律的基础上，采取五项举措，确保党外代表人士队伍“身强力壮”，可持续发展。一是健全工作机制。建立全市党外代表人士队伍建设领导小组，由市委书记担任组长，统战、组织部长任副组长，统战部常务副部长任领导小组办公室主任。     

源头活水人才来——甘肃省党外代表人士队伍建设工作成果丰硕

岁末年初，甘肃省相继出台了关于加强各领域党外代表人士队伍建设的实施意见、关于完善党外干部选拔任用工作机制的意见……这一系列贯彻落实《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》（以下简称《意见》）配套文件的制定，是该省在新起点上全力推进党外代表人士队伍建设工作的有力举措，也是近年来该省全面加强党外代表人士队伍建设的一个缩影。     

闸北区机关党工委组织机关干部积极参与“送温暖、献爱心”活动

为贯彻落实中央和市委关于加强党外代表人士队伍建设的要求，进一步加大上海党外代表人士选拔培养力度，不断创新党外代表人士选拔培养机制，市委统战部和宝山区委就共建上海党外代表人士挂职锻炼基地达成共识，并于2008年7月9日上午，在宝山区政府机关举行上海党外代表人士挂职锻炼基地揭牌仪式。市委常委、统战部部长杨晓渡为挂职锻炼基地揭牌；市委统战部副部长周箴和宝山区委常委、组织部长朱勤皓代表双方在共建党外代表人士挂职锻炼基地协议书上签字；     

关于加强党外领导干部队伍建设的思考

党外领导干部队伍建设是党外代表人士队伍建设的重要内容，对党外代表人士队伍起着示范和带动作用。以下结合工作实际，就加强党外领导干部队伍建设问题，谈几点认识。     

上海市扎实推进党外代表人士队伍建设

近年来,上海市各级党委认真贯彻中央精神,继承传统,探索创新,扎实推进党外代表人士队伍建设.一是始终将党外代表人士队伍建设纳入重要议事日程,实行了党委统一领导、统战部门牵头抓总、有关部门分工协作的工作机制,并将党外代表人士队伍建设纳入全市党政后备干部队伍建设的总体规划.     

四项措施加强党外代表人士队伍建设

西安市委统战部近些年来加强党外代表人士队伍建设，改进党外代表人士队伍的培养选拔和安排使用工作，初步建立起了一支结构合理、数量充足的党外代表人士队伍。     

加强党外代表人士队伍建设

一、充分认识加强党外代表人士队伍建设与发展多党合作事业的关系,推动多党合作事业可持续发展 党外代表人士队伍建设是统一战线的一项基础性、战略性工程。党外代表人士是我国人才资源的重要组成部分。实践证明，中国特色社会主义建设事业越是向前发展，越需要国内外大批的优秀建设人才，同时越要求统一战线必须大力推进党外代表人士队伍建设。     

山东省委书记姜异康推动党外代表人士队伍建设实现新突破

在山东省党外代表人士队伍建设工作电视电话会议上，省委书记姜异康讲话指出，加强新形势下的党外代表人士队伍建设，一个重要方面，就是要着力解决难点问题，解决工作中存在的问题，突破制约瓶颈，这是推进工作发展的关键。各级各部门要以贯彻落实《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》文件精神为契机，推动党外代表人士队伍建设取得新突破。一是解决好政治安排问题。     

学习贯彻中发[2012]4号文件加强党外代表人士队伍建设

中发[2012]4号文件,即《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》,是党中央第一次下发的加强党外代表人士队伍建设的重要文件,是指导当前和今后党外代表人士队伍建设的纲领性文件。《意见》强调了加强党外代表人士队伍建设的重要性和紧迫性,党外代表人士队伍建设总体要求,党外代表人士的发现储备,加强对党外代表人士的教育培养,加大党外代表人士的选拔任用力度,加强党外代表人士的管理,加强与党外人士的联谊交友,加强党对这一工作的领导等八个方面的内容。     

为有源头活水来--安徽省党外代表人士队伍建设的几点经验

党外代表人士队伍建设是党和国家工作全局的重要方面，是统一战线的一项基础性、战略性工作。中共安徽省委高度重视党外代表人士团结培养工作，建立了省、市、县三级六支党外代表人士队伍数据库，     

党外代表人士队伍建设取得新进展

大连市委高度重视党外代表人士队伍建设,按照全国统战工作会议提出的"解放思想、拓宽视野,抓住源头、打好基础,完善机制、推进选拔"的党外代表人士队伍建设总体要求,采取切实有效措施,不断     

同心:非中共代表人士队伍思想建设的着力点

新时期,党外代表人士队伍建设的宏观环境发生了深刻变化,这些都对党外代表人士队伍思想建设提出了新挑战。在新的历史时期,胡锦涛指出了"思想上同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行"的同心思想,它体现着人和、和谐及"和合精神"的哲学内涵。胡锦涛提出的"同心思想"为当前加强党外代表人士队伍思想建设提供了重要着力点。从现实来看,落实加强党外代表人士队伍思想建设"同心思想"这一着力点,应充分发挥党校、行政学院、干部学院、社会主义学院等载体平台的思想教育功能,构建多样化的实践教育、锻炼机制,形成与党外代表人士的坦诚沟通交流机制,构建信任机制,引导党外代表人士担任重要领导、管理岗位工作,充分发挥各民主党派及其他社会团体的外部教育作用,同时注重将思想教育与管理寓于日常工作生活中。     

深入贯彻中央文件精神加强党外代表人士培训工作

培训工作是党外代表人士培养的基本内容，也是提升队伍建设水平的重要保障。贯彻落实《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》，深入实施《2010---2020年党外代表人士教育培训改革和发展纲要》，必须把培训工作放在重要位置，进一步增强系统性、针对性和实效性。     

构建社会主义和谐社会视野下的高校党外代表人士队伍建设

中共中央提出的构建社会主义和谐社会的重大战略,对于进一步加强高校党外代表人士队伍建设具有重要指导作用.高校党外代表人士在构建社会主义和谐社会中发挥着重要作用.要按照构建社会主义和谐社会的要求,建立健全共建共管的工作运行机制、畅通有效的作用发挥机制、动态管理的培训选拔机制、立体网络的服务保障机制,不断加强高校党外代表人士队伍建设.     

统战工作注重突出重点以点带面

今年以来，德州市委统战部在扎实做好各项工作的基础上，突出重点，以点带面，统战工作呈现出一个新局面。这个重点集中体现在如下两个方面。抓住机遇。精心组织，进一步加强党外代表人士队伍建设德州市的市党外代表人士队伍建设工作有一定的基础。目前，市、县两级政府全部配齐了党外领导干部，市、县政府部门党外干部配备比例分别达到26％、32％，近几年先后有6名党外干部被选拔到民主党派中央和省直部门担任领导职务。中共中央《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》文件下发后，我们把学习贯彻文件精神作为进一步加强党外代表人士队伍建设的一个重大机遇，紧紧抓住，扎实推进。     

推进高校党外代表人士队伍建设的思考

高校凝聚了大批的党外代表人士，推进高校党外代表人士队伍建设，就是要按照现阶段党的统战工作的基本任务、发展目标、总体要求，按照“党管干部”、“德才兼备”的原则，统筹兼顾，全面安排，不断推进党外代表人士队伍建设。     

关于党外代表人士教育培训改革与发展中亟待解决的几个主要问题

贯彻落实《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》精神,全面实施《2010-2020年党外代表人士教育培训改革与发展纲要》,深入研究新形势下党外代表人士教育培训改革与发展问题,必须着眼于当前改革发展实际,着眼于统一战线科学发展,着眼于教育培训改革与发展对党外代表人士队伍建设持续发展的有效推动,客观把握目前党外代表人士教育培训工作的现实状况,有的放矢推进党外代表人士教育培训的改革与发展.     

德州市党外代表人士队伍建设工作的新气象

2012年，德州市委统战部和全国各地一样，认真学习贯彻《中共中央关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》的文件精神。经过近一年的工作，全市党外代表人士队伍建设工作实现在原有基础上新的突破：市直部门新提拔副县级以上党外干部7名，调整党外副职4名；各县市区新提拔副科级以上党外干部64名。     

以实施＂五大工程＂为切入点 加强党外代表人士队伍建设

今年2月，党中央下发了《关于加强新形势下党外代表人士队伍建设的意见》（以下简称《意见》），这是指导新时期党外代表人士队伍建设的纲领性文件。广西自治区贵港市按照《意见》精神和要求，把党外代表人士的培养选拔使用作为重要的政治任务和政治责任，摆上重要议事日程，围绕“增进政治共识，促进合作共事”的目标，以实施“五大工程”为切人点．全面加强党外代表人士队伍建设。     

以多种工作方法促进党外代表人士健康成长

目前，清华大学具有高级职称的非中共知识分子约1300人，占学校高级职称总人数的38．1％，广泛分布在各个学科，为党外代表人士队伍建设提供了丰富的人才资源。学校党委充分重视党外代表人士队伍的建设，通过“三个多”工作方法，促进党外代表人士的健康成长。