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沈杰 《上海青年管理干部学院学报》2010,(1):3-5
根据“2007—2008年北京青年发展状况研究”的调查结果.对青年进行年龄群体分析及其相互之间的比较显示,6个年龄群体的北京青年对中国改革开放以来30年变迁状况的感受与评价主要体现在几个方面:改革开放带来的最显著变化是经济发展和商品供应:改革开放进程中青年自我受益最大的方面是社会为人的素质的提高提供了更多受教育的机会、接触信息的便捷性和信息的丰富性. 相似文献
35.
沈杰 《四川行政学院学报》2005,(1):100-102
人民群众的重复信、集体访居高不下,从内容上反映了深圳当前社会的主要矛盾是经济纠纷、劳资纠纷、 城市建设中的若干问题,必须从完善信访工作领导机制、推进信访工作法制化等方面加以解决。 相似文献
36.
沈杰 《江苏行政学院学报》2002,(2):74-78
中国社会学对于置身其中的时代与社会所应具有的问题意识必须着重从以下两个方面展开:一、回应当今时代世界发展所提出的重大挑战;二、反思性地参与中国社会发展进程的建构。而要强化其问题意识,则须以达成科学精神与价值关怀的统一为前提。 相似文献
37.
38.
沈杰 《上海青年管理干部学院学报》2012,(4)
有关青年学科化,我想讲3个问题:第一,什么是青年研究的学科化?第二,青年研究为什么要学科化?第三,青年研究如何学科化? 相似文献
39.
欣闻某县委、县政府将某月定为“无会月”,其间,原则上不开会。除个别领导留守机关办公外,其余领导都沉入基层,开展调研和抓工作的落实。在会海泛滥成灾的今天,“无会月”这一举措无疑是令人称道的。笔者在额手称庆之时,不禁想到“无会月”之后的一些事情。会议是一种工作手段,它具有时效性、直现性、沟通性等优点,适当的会议对事业有利。但是,如果滥用会议形式,浪费人力、财力、物力,那就有害无益了。“无会月”当然是值得提倡和推广的,但问题的关键在于,如果“无会月”之后会海依然,“涛声依旧”,领导干部照样热衷于浮在上… 相似文献
40.
国有企业的进退机制关系到我国深化改革是否能顺利进行 ,国有企业只有进行经济布局的战略调整 ,坚持“有进有退”、“有所为 ,有所不为”的原则 ,增强整体实力和控制力 ,才能激发自身活力 ,再创辉煌 相似文献