试论企业管理与文化管理的关系

<正>一、企业文化与核心竞争力关系分析(一)企业文化强化了核心竞争力的独特性。公司文化是潜在的、无法模仿的,这一性质同公司核心竞争力相关标准保持一致,核心竞争力即为公司控制着水平远远超过竞争对手的不同资源整合产生的能力,能够认为公司的核心竞争力凭借公司当前的关键科技、生产、控制、营销能力来提高自身市场占有率,但是此类能力能够在公司文化的不同角度进行展示。     

认真做好少数民族干部培养选拔工作

认真做好少数民族干部培养选拔工作牟廉玖遵照胡锦涛同志代表党中央在中央组织部、统战部和国家民委联合召开的全国培养选拔少数民族干部工作座谈会上的讲话精神，结合湖北省的工作实际，我们感到要做好少数民族干部工作，必须正确认识和处理好以下几个关系：抓中心与抓关...     

利用多波段光源及罗丹明6G染色新配方显现指印的方法

近年来,随着国外一些先进设备的引进和应用,使指纹显现水平提高到了一个新的水平,但如何充分发挥这些新设备和新技术的作用,使显现效果达到最佳状态,现正处于探索阶段,我们在实际工作中取得了一些成功的经验和方法,现阐述如下:以往显现非渗透性客体表面上潜在汗液指印,一般都采用502胶熏显的方法.但由于502胶熏显效果受温度、湿度、指纹新旧程度等主、客观条件的影响较大.因而熏显出的指印纹线,往往效果不理想,特别对于浅色客体上的指印即使吸附了“502”反差也较弱,不易拍照提取.     

一氧化氮参与针对大鼠胃粘膜损伤的保护作用

建立束缚－冷应激大鼠胃粘膜损伤实验模型，观察胃粘膜损伤指数，胃粘膜血流量（ＧＭＢＦ），胃电活动（ＧＥＡ），胃粘膜一氧化氮合成酶（ＮＯＳ）和血清一氧化氮（ＮＯ）的活性和含量电针对它们的影响。结果发现，胃粘膜损伤大鼠的ＧＭＢＦ、ＧＥＡ、ＮＯＳ活性，ＮＯ含量均下降，与胃粘膜损伤程度密切相关。电针对应激引起的各项指标具有双向调节作用。电针对胃粘膜保护的作用机理，可能系电针激发肠神经系统合成和释放ＮＯ，介导     

浅谈执行艺术

执行艺术,是指执行的方法、技巧。执行艺术是方法论在执行活动中的体现,它在执行活动中起着不可忽视的作用,外在因素相同的案件,不同的人去办理,执行艺术高低往往产生不同的执行效果。因此,提高执行艺术,不失为解决执行难的一个重要途径。 关于逻辑思维的运用 第一,分析案情的条理性,执行人员接案后,要阅卷,制作阅卷笔录,掌握被执行人的自然情况、思想、经济状况以及不履行义     

西安市莲湖区回族教育事业的现状分析

莲湖区少数民族人口共有四万四千多人,回族占二万五千多人,聚居在这个区的城内部分。解放前回民受教育的很少。据一九五。年的统计,解放前西安市回民中只有七个知识分子,大学生仅有四人,中学生六、七十人,小学生也不过四百多人。现在仅莲湖区有回族小学生就近三千人,初中学生两千多人,回族教职工一百多。近两年区里又专设了一所回民中学,一所回民小学,还成立了我省第一个少数民族教学研究会。这些都表明莲湖区回民教育事业有了很大发展。但是,就目前莲湖区回民教育的状况来看,还存在不少问题。主要是学生学习不专心,学习质量差,弃学现象突出。造成这种情况,一是回族群众的文化素质较差,对青少年的德育、智育缺乏正确引导的能力,二是随着经济开放,反而使某些回族群众产生了轻视知识的心理,这是新形势下的一种消极倾向,而且影响颇大。回民群众吃苦耐     

刍议警察执法过错责任追究的原则、范围、处理和程序

作为公安机关的人民警察来说,做到严格执法是完成执法任务的题中应有之义.执法任务的完成决不是通过简单的工作布置就能实现的,《公安机关人民警察执法过错责任追究规定》的出台,正是辅之以管理手段.本文结合该规定从五个方面论述了执法过错的概念及制定的法律基础、追究原则、追究范围及其基本特点、追究的具体办法和追究程序.     

更新观念 优化环境 扩大开放 加快发展为新世纪保定的全面振兴而努力奋斗

在中国加入世贸组织的步伐不断加快、一个新的开放高潮即将在全国蓬勃兴起的关键历史时刻，我们召开这样一个百万人参加的大会，主要目的就是动员和组织全市人民，认清形势，抓住机遇，解放思想，更新观念，强化举措，优化环境，扩大开放，加快发展，举全市之力，走开放之路，为新世纪保定的全面振兴而努力奋斗。下面，讲四个大问题。     

用荧光分光光度法无损检验同类纸张

本文用荧光分光光度法对纸张的荧光特性进行了研究。根据其激发光谱、发射光谱和一阶导数光谱、同步扫描光谱的特性,鉴别了同时期不同生产厂家生产、外观相近的同类纸。另外将数理统计中的“假设检验”理论对纸张的荧光强度进行t检验处理,提高了分辨率,为纸张的进一步认定提供了科学依据。同时,根据其光谱特性,确定了纸张中的发光物质。该方法具有检材用量少,操作简便、快速、分辨率高,不损坏检材等特点。     

突出三项工作 强化责任追究

作为推行党风廉政建设责任制的试点单位,我市自1996年开始推行党风廉政建设责任制.三年的探索和实践使我们体会到,落实党风廉政建设责任制,必须强化责任追究.能不能追究,敢不敢追究,这是责任制能不能落到实处的关键.围绕责任追究这个重点,我们突出抓了三项工作.一是层层明确责任追究的内容.责任追究的具体内容有10条,包括两大类:一类是由于官僚主义和严重失职行为,导致直接管辖范围内发生重大案件,致使国家、集体资财和人民群众生命财产受到重大损失,或者产生恶劣影响,造成重大政治事件,引起群众大规模集体上访等,按《中国共产党纪律处分条例》的规定进行处理.另一类也是我们追究的重点内容,就是在党风廉政建设和反腐败斗争中没有认真履行职责,如不认真落实廉洁自律的有关规定,致使班子和队伍出现严重问题;发生重大案件