进一步提升能力做好新形势下的群众工作

群众路线是党的生命线和根本工作路线。当前,我们正处在经济发展方式的转变期、社会发展的转型期、利益格局的调整期,群众工作的困难与日俱增,挑战前所未有。这就需要我们进一步提高思想认识,解决群众工作中的"失忆"问题;进一步搞好调查研究,解决群众工作中的"失聪"问题;进一步立足岗位做好本职工作,解决群众工作的"失位"问题;进一步提高处理实际问题的能力,解决群众工作的"失效"问题。     

提高素质能力的“好帮手”——读张瑞志的《当好优秀机关干部的256个细节》一书

做好机关工作既需要机关干部的干与悟，也需要借鉴他人的有益经验。最近读了《当好优秀机关干部的256个细节》（长征出版社）这本书，有一种相见恨晚的感觉，更有一种遇到知音的幸运。这是一部荟萃机关工作要诀的经验之作，是一部体现实践求索创新的心血之作，也是一部凸显细节决定成败的巧思之作。内容丰富、见解独到、事例生动、紧贴实际、针对性强，对机关干部做好本职业务、提高综合素质很有帮助。作者张瑞志在领率机关工作近20年，     

上海须提升全球资源配置能力——访上海财经大学国际工商管理学院教授陈信康

2008年起，金融危机在全球蔓延．世界经济持续在低谷徘徊．但各国的竞争却愈演愈烈。上海作为崛起中的全球城市，在全球城市网络中正扮演着越来越重要的角色。自浦东开发开放以来，上海以其卓越的表现，创造了世界城市发展史上可圈可点的奇迹。到2020年，上海的发展目标是基本建成国际经济、金融、贸易与航运四个中心。此后30年上海又将何往？受命于市政府对上海后30年发展进行预测调研工作后，上海财经大学国际工商管理学院教授陈信康对上海的全球资源配置能力做了一个详细的调研分析。他的调研报告条分缕析．既提了问题，也谈了思路，于是便有了记者此次的采访。     

切实把群众路线落在实处

践行群众路线,是自然而然地融入到群众中去,不是嘴上说走的是群众路线,不是在形式上走群众路线,而是身体力行地和群众走在一起,想群众所想,急群众所急。以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动正在各地如火如荼地展开,要想坚持讲求实效,切实在解决作风不实、不正和行为不廉上取得实效,在提高群众工作能力、密切党群干群关系、全心全意为人民服务上取得实效,关键还要看各地各级各部门每个党员干部是不是从思想上真正理解、明白群众路线的真谛,从行为上真正践行群众路线。开展党的群众路线教育实践活动,正是对现实中存在的一些问题进行扭转的良好机会。首先,我们要真正明确群众路线的真谛,     

当代中国发展的本质要求是坚持科学发展

党的十八大报告在全面总结中国社会主义现代化建设基本经验的基础上,深刻分析了新时期中国面临的世情、国情和党情,高瞻远瞩地作出了在当代中国坚持发展是硬道理的本质要求就是坚持科学发展的重大论断。这一论断,不仅深刻揭示了科学发展观的理论价值,而且深化了对科学发展观核心内涵的认识,为中国经济进入以科学发展为主题的崭新时代指明了     

南宁力争5年建成全国知名先锋示范城

从今年起,南宁将力争通过3～5年的努力,建设成为＂全区一流、全国知名＂的先锋示范城,最终实现中国绿城、中国水城与先锋示范城＂三城＂同辉,共同彰显首府的＂首善＂形象。3年打造100个基层党建示范点2月28日,南宁市举行全市创建先锋示范城动员大会,提出将突出＂提高首府南宁党的建设科学化水平＂这一主题,紧扣＂加强党的执政能力建设和先进性建设＂两条主线,通过＂三创建三打造＂,即创建先锋示范岗、先锋示范点、     

加强干部作风建设需要倡导哪八种良好风气？

答题思路： 一是要勤奋好学、学以致用。牢固树立终身学习的思想，坚持理论联系实际的马克思主义学风，努力在建设学习型政党和学习型社会中走在前列，把学习的体会和成果转化为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会的能力，转化为推动党的执政能力建设和先进性建设的能力。     

党政干部信息素质提升途径研究

信息时代已经成为当代社会发展的主导性趋势,信息超载也成为一种普遍现实,党政干部的学习、工作、管理、决策、执政的过程已经离不开对电子信息与知识的数字阅读及其组织管理。这方面的素养高低,随着信息社会的日渐深入,越来越对党政干部的学习能力、工作能力、决策能力、执政能力产生深刻的影响。     

提高素质增强能力 充分发挥职能作用

人大及其常委会是国家权力机关，肩负着推进依法治国基本方略的实施以及发展社会主义民主，实现人民当家作主的重任。如何做好人大工作，充分发挥人大及其常委会的职能作用，是每个人大工作者值得认真思考的课题。     

提高就业能力，解决厦门地区结构性失业问题

就业是民生之本，对社会稳定亦有着非常深远的影响。随着我国经济社会不断发展，广大人民群众的就业问题虽受到社会各界普遍关注，但我国当前就业形势却不容乐观。虽然经济相对发达，但是厦门地区每年都会有大量劳动人员进入，其就业形势还颇为严峻。本文通过一系列数据介绍厦门地区存在的结构性失业问题，然后结合全国形势，分析当前厦门地区结构性失业形成的原因，最后重点探讨如何通过提高就业能力，解决结构性失业问题，改善厦门地区的就业环境。