非公有制企业民主管理的法律思考

从我国目前非公有制企业的实践来看,实行民主管理已经成为许多非公有制企业发展的内在需要,非公有制企业民主管理逐渐被提上了重要位置。目前非公企业民主管理立法还存在一些问题,因此,必须对非公企业民主管理立法进行完善。     

关于集体合同主体的法律思考

关于集体合同主体的法律思考杨冬梅根据我国《劳动法》规定，集体合同的主体由企业和工会承担。在推行集体合同制度过程中，这二者都面临着许多困难和阻力，例如身份不明确，组织机构不健全，主体地位难以保障等等。这些问题不解决，将直接影响集体合同制度的推行。本文拟...     

新时代工人阶级地位和作用现状及发展趋势

本文以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本指导,以习近平总书记关于工人阶级重要论述作为认识问题、分析问题和解决问题的基本立场、观点和方法,立足新时代中国工人阶级地位和作用的发展变化,对新时代工人阶级地位和作用的特点、存在的问题进行了深入研究,分析其发展趋势,并提出了相关对策建议。     

外商投资企业立法及劳动关系的特征

随着世界经济全球化的发展和我国加入WTO ,外商投资企业在我国经济结构和经济发展中的作用越来越重要。外商投资企业的出现 ,使我国原有的经济结构发生了很大变化 ,也使原有的劳动关系发生了很大变化 ,使外商投资企业在立法和劳动关系上呈现出一系列鲜明特征。     

我国职工董事、职工监事制度法律问题研究

本文通过对职工董事、职工监事制度的历史考察和分析 ,并通过与西方国家的职工参与制度 ,以及与普通董事、监事的比较 ,对我国职工董事、职工监事的特殊性进行了探讨 ,认为现阶段 ,我国职工董事、职工监事无论在性质、适用范围、人数等方面都具有不同于西方国家董事、监事和普通董事、监事的显著特点 ,而如何根据上述特点完善这一制度是充分发挥职工董事、职工监事制度作用的重要前提。     

继续推进政治体制改革,势在必行

1978年以来的改革开放 ,给中国社会带来了巨大进步和深刻变化。自进入近代历史以来 ,中国社会从未有今天这样充满勃勃生机 ,日新月异地大踏步向前。改革开放既是社会主义制度的自我完善 ,也是建设有中国特色的社会主义、实现中国社会主义现代化的必由之路。中国的改革开放 ,可谓两轮并进。政治体制改革与经济体制改革一样 ,在党的十一届三中全会开始提出。二十年来 ,中国经济体制改革不断前进和深化 ,从农村到城市全面展开 ,到如今 ,已深入到体制的“硬核”,如国有企业改革已进入攻坚的关键时期 ,制度创新已全面提上日程 ,触动了利益格局的…     

内地和香港有关欠薪立法的比较研究

文章运用比较研究的方法，对内地和香港有关欠薪保障的立法进行了全面比较。作者认为香港欠薪保障立法中有关设立破产欠薪保障基金、逮捕潜逃雇主以及对建筑业转包工程中次承建商拖欠雇员工资的专门规定等保障措施，对进一步完善内地欠薪保障立法，切实保障职工的合法权益具有借鉴价值     

高校毕业设计(论文)质量管理体系的构建

毕业设计（论文）质量管理，是我国高等教育一项重要的教学管理工作。因此，本文重点论述毕业设计（论文）质量管理体系的构建，以及如何进行开创性的质量管理工作，从而不断地提高教学质量管理水平。     

我国新经济组织工会维权问题初探

随着新经济组织的发展、企业内部劳动关系的变化，职工合法权益的维护成为工会工作的一个迫切需要解决的课题。针对新经济组织工会维权的特点，工会应积极探索开展维护职工合法权益工作的有效途径     

我国基本公共服务均等化探析

实现我国基本公共服务均等化的目标是,最大限度地满足人民群众日益增长的基本公共服务的需求。基本公共服务均等化包含两方面的内容:享受基本公共服务的机会均等和享受基本公共服务的结果均等。我国基本公共服务均等化方面存在的问题是:基本公共服务供给不足和基本公共服务结构性差距悬殊。促进我国基本公共服务均等化的途径在于:加强政府间财政体制改革;培养地方政府提供基本公共服务的稳定财源;实现预算管理科学化和改革与完善基本公共服务领域的投资体制。