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随着我国社会主义市场经济体制的确立,非公有制经济有了很大的发展。工会工作传统的运行模式已不能适应新形势的发展,非公有制企业劳资关系和劳资矛盾日益突出。为此,工会应在非公有制企业建立起新的运行机制,以维护职工的合法权益,促进企业的发展。加强非公企业工会工作的必要性工会是工人阶级的群众组织,是职工群众利益的代表者和维护者。工会在非公制企业建立协调稳定的劳资关系,保障职工群众经济利益和合法权益,促进企业的发展,维护社会的稳定和经济繁荣,具有十分重要的作用。在旧的经济体制下建立起的工会工作运行  相似文献   
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