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山西省招生考试管理中心 《政府法制》2007,(8):55
山西省2006年各类招生考试工作在省招考委、省教育厅的领导下,在有关部门的密切配合与大力支持下,各级教育部门、招生部门、招生院校高举邓小平理论伟大旗帜,以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻执行教育部和我省有关招生考试的政策规定,坚持深化改革,加强管理,公正廉洁,确保质量,积极推动了全省各类招生考试事业的健康发展,圆满地完成了年度各项招生考试工作任务。 相似文献
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当前,县处级领导干部在遵守政治纪律和政治规矩方面存在着政治立场不坚定、思想观念偏颇、政治信仰缺失、政治规矩缺失、党性观念丢失和岗位工作失职等方面的问题。针对这些问题,要认真分析原因,从以下方面针对性地解决问题:从建立健全体制机制着眼,推动纪律建设制度化、长效化;不断强化县处级党员领导干部的政治纪律和组织纪律意识;以落实从严治党责任为抓手,不断强化抓党建工作的力度;以加强基层党组织规范化建设为引力,不断提升县处级党员领导干部遵守政治纪律、组织纪律的主动性和自觉性。 相似文献
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广东南方软实力研究院课题组 《广东省社会主义学院学报》2017,(2)
随着新经济组织、新社会组织等新兴业态以及新的社会群体大量涌现,社会阶层发生变化和重组。其中,以私营企业和外资企业的管理人员和技术人员、中介组织和社会组织从业人员、自由职业人员、新媒体从业人员为主体的社会群体,我们称之为新的社会阶层人士。做好新时期新的社会阶层人士思想工作是发挥思想政治工作优势,促进各种新生力量统一思想、坚定信念,共同为协调推进"四个全面"总战略、全面建成小康社会而努力奋斗的一项基础性工作。本文对新的社会阶层人士思想意识层面所面临的问题进行了探析,并运用统一战线视域探究不同群体思想问题的个性化对策。 相似文献
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山西省企业文化研究会 《前进》2006,(8):52-53
树有根而坚固茂盛,水有源则长流不息。综观世界知名企业,微软驰名全球,索尼称雄世界,松下基业常青,GE引领卓越……其管理演变的历史充分证明了企业管理的活力来源于企业文化。企业文化是一个企业赖以生存与发展的灵魂,对企业的经营业绩影响巨大,是一个企业不断超越、战无不胜的动力之源。在知识经济快速发展和全球经济日趋一体化的今天,企业文化已成为企业核心竞争力的重要组成部分。一、我省企业文化建设的实践探索与现状分析山西在企业文化建设方面,既具有悠久的历史,也曾创造过辉煌的成就。明清时期,勤劳俭朴的山西商人创票号,建银行,倾… 相似文献