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《劳动合同法》实施后的变化与对策 总被引：1，自引：0，他引：1
顾志中 《中国劳动关系学院学报》2009,23(3)
《劳动合同法》颁布实施之后,企业内部发生了很多变化,劳动者权益有了法律保证。但是,企业侵犯劳动者权益的现象在一定范围内依然存在。工会应当加强源头参与,加强对职工队伍的教育培训,同时还应加强工会自身建设,更好地维护职工合法权益。 相似文献
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