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企业行为、制度与日本泡沫经济的形成 总被引：3，自引：0，他引：3
一、问题的提出对于日本泡沫经济的分析,不能只限于宏观视角,或简单地将其视为一种金融自由化的产物,而应深入到微观层次。在泡沫经济形成过程中,日本的企业尤其是大中型企业扮演了什么样的角色?企业的经营行为和企业制度与泡沫经济的形成有什么内在联系?显然,这是一个更为复杂的问题。因为作为微观经济主体的企业,其行为是多方位的,它既作为一个独立的实体,以自身的利润最大化原则参与市场经济的运行,同时又受到经济环境与企业制度的影响和制约。因此我们首先要找到一个问题分析的切入点。在本文中我们是从企业在资本市场上的经营行为去寻… 相似文献
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试析日本劳动雇佣制度的演变 总被引：7，自引：0，他引：7
日本的劳动雇佣制度可归结为:终身雇佣制和年功序列制,作为一种制度惯例长期存在于日本的企业中。在日本经济的高速增长时期,“终身雇佣制、年功序列制与企业内部工会制”一起,被奉为日本企业经营的“三大神器”居于日本企业经营模式的核心地位。近年来,由于经营环境的变化,日本的劳动雇佣制度正在悄悄地发生着演变。本文运用契约理论、委托——代理理论等现代经济学理论,对日本劳动雇佣制的经济合理性作了分析,并对其演变的方向进行了探索。 相似文献
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试析战后日本国家创新体系 总被引：2，自引：0，他引：2
国家创新体系的理论渊源可追溯到制度经济学和熊彼特的创新理论 ,但直到1987年这一概念才由英国经济学家弗里曼正式提出。 1996年ＯＥＣＤ在《以知识为基础的经济》的发展报告中 ,对国家创新体系进行了理论论证 ,使国家创新体系理论受到各国的重视。对国家创新体系概念的定义 ,在不同论著中不尽相同。综合ＯＥＣＤ的报告及近年来国内外的学术研究 ,我们把国家创新体系定义如下 :国家创新体系是指一国政府、企业、大学、科研机构和中介机构等有关部门和机构 ,在一定的内部运行机制下 ,相互作用而形成的推动国家创新的网络系统。对这一概念我… 相似文献
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关于建立养老护理保险制度的几点思考 总被引：4，自引：0，他引：4
步入二十一世纪 ,全球将进入一个老龄化社会。如何面对老龄化的挑战 ,成为各国所必须面对和解决的一个问题。中国作为世界人口最多的国家 ,也将面对一个老龄化迅速发展、程度日趋加深的时期。随着老龄人口的增多 ,社会结构的变化 ,传统的养老模式已无法满足需求。面对传统养老工作中的诸多矛盾 ,本文试就日本在解决老龄化问题过程中所采取的一些措施 ,对中国在社会主义市场经济新形势下 ,发展养老事业提供一些新思路。一、日本老龄化现状及采取的对策联合国将 65岁以上的人口占总人口比例超过 7%的现象称为人口老龄化 ,处于人口老龄化状态的… 相似文献
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小岛清“边际产业扩张论”与我国东部产业战略西移 总被引：1，自引：0，他引：1
一、“小岛理论”综述 七十年代末日本学者小岛清在比较优势原理的基础上提出了“边际产业扩张理论”,主张“对外直接投资应从本国（投资国）已经处于或即将陷于比较劣势的产业—可称为边际产业—（这也是对方国家 相似文献
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