企业文化与职工思想政治工作初探

企业文化是本世纪八十年代初期兴起的企业管理理论。由于它在国外企业管理实践中获得了巨大的成功,因而被誉为“企业管理之魂”。当前随着改革开放的步步深入,积极推进企业文化建设,应当成为我国企业发展战略的重要组成部分。它不仅有助于企业形成正确的价值观,而且对于进一步加强企业职工的思想政治工作也具有不可忽视的重要作用。一、企业文化与职工思想政治工作的联系与区别企业文化是指企业内部成员共有的上下一致的认同及信奉的目标、准则、价值     

进城务工人员权益的诉求与工会的对接

进城务工人员的权益极易受到侵害,维护其合法权益是工会的职责。工会工作要实现与进城务工人员权益诉求的对接,在加快工会组建步伐,加大源头参与力度,建立特殊的救助制度,建立培训机制等方面,加强对进城务工人员权益的维护。