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要建设一支高素质的领导干部队伍首先必须建立一支高素质的后备干部队伍,而要建立一支高素质的后备干部队伍就必须严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则。一、公开。公开就是要扩大群众对后备干部的知情权、参与权、选择权和监督权,这需要从程序上把好四个环节:一是后备干部所需条件要全面公开。主要是通过公告形式公布公开选拔后备干部的指导思想、总体目标、选拔原则、选拔条件和选拔方式。特别是要把选拔的资格和条件讲清楚,使社会了解后备干部所必须具备的年龄、学历、资历等一些硬性规定,以便群众更好地参与后备干部的推荐工作。… 相似文献
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笔者在某县人代会期间,曾经遇上了这样的事。在讨论会上,好几名人大代表提出,请县政府对农民纯收入增长问题进行认真调查核实。县长接受了人大代表的建议,找来统计部门组织进行一次农民纯收入的分档排队调查分析。结果发现,占人口60%以上的普通农民,实际人均纯收入,却比全部人口的人均纯收入少了800多元,近年来非但没有增长,还下降了近百元。县政府由此了解了民情失真问题的严重性,决定认真解决农村贫富 相似文献
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正如果说百姓是我们党的服务"终端",那么乡镇(街道)就是党的政策的"交换站"。如何把党的好政策变为现实,就要通过乡镇(街道)这个"交换站"结合本地实际去实施,变为各种具体的富民、惠民的办法和措施,为此要发挥两个作用:首先要发挥好"纽带"作用。及时向群众宣传贯彻党的路线、方针、政策,又要如实向上级汇报百姓的呼声、愿望和要求,做到上情下达、下情上传,促进上下沟通,密切党和群众的联系。同时要发挥好"针眼"作用。正所谓"上面千条线,下面一根针",上级各部门要求和任务大多要靠乡镇、街道干部具体抓落实。 相似文献
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