小数字里的大韬略--李刚的治企『秘笈』

在李刚的管理哲学里,可能没有哪一项管理与数字无关,诸如:四不原则、五大谋略……殊不知,小小的数字里居然蕴涵着他的治企“秘笈”。3年前,年近不惑的李刚出任中国石化新星油气西南分公司井下作业处主任,他的到任几乎是与重组改制同时运行的。新机制、新班子催生了李刚干一番事     

西南石油局：党建工作显亮点

今年以来，西南石油局培训中心以“创先争优”活动助推党建工作，探索新载体，打造新亮点。首先，中心制订了“创先争优”活动实施意见，积极组织开展“六个一”建设活动，做到有一个支部班子，有一个党员活动室，有一系列制度，有一个党组织活动方案，有一套“四簿三册”，有一份党员发展规划。     

实践"三个代表"密切干群关系

建立和维护良好的干群关系,是党的优良传统。“三个代表”重要思想的出发点与落脚点就是代表人民群众的根本利益。在国企实践“三个代表”,除了忠实履行“全心全意依靠工人阶级”这一宗旨外,就是要密切干群关系,牢固树立“科技第一,职工至上”的观点,全心全意为职工大众服务。如何才能在实践“三个代表”中密切干群关系呢?主要应该在国企中贯彻“以职工为本”的原则,注意把职工的利益维护好、实现好、发展好,把职工的积极性引导好、保护好、发挥好。     

"铁军"风范--记西南石油局第二物探大队241分队

世纪之交、千年更替之际,随着我国即将加入WTO和实施西部大开发战略,四川省委、省政府提出西气东输和气化全川,以振兴地方经济、服务地方建设,实现四川经济跨跃式发展。西南石油局     

新时期坚持民主集中制浅谈

坚持和健全民主集中制,是党的十四届四中全会作出的《关于加强党的建设几个重大问题的决定》的一个重要方面。2001年,江泽民同志在“七一讲话”中,又把它作为贯彻落实“三个代表”的一项重要要求。党的十六大报告中又强调指出了坚持和健全民主集中制的重大意义和作用。然而,有的同志却认为民主集中制对于搞市场经济已经不适用了、过时了;也有人认为,市场经济是价值规律、平等竞争起作用,强调的是放权搞活,再讲民主集中制就会束缚人们的手脚,影响改革开放和经济发展;还有人以强调行政首长责任制为由,把坚持民主集中制与行政首长负责制对立起…     

百里气田 志在采输——记西南石油局川西采输处采气二队队长范小松

作为西南石油局最大的采气分队,该队主要承担着四川省“八五”、“九五”重点工程——新场气田的石油天然气采集任务。从t996年组建川西采输处以来.该队在队长范小松同志的带领下.从当年日产80万方到1999年突破百万方大关。从最初的112口生产井猛增至去年的170余口生产井,其天然气产量已占全局总采输量的80％,使该队成为西南石油局油气采输战场上的一支骨干力量。     

管好干部是党建工作的关键

党的十六大提出了党的建设新的伟大工程的总目标,即“高举邓小平理论伟大旗帜,全面贯彻‘三个代表’重要思想,保证党的路线方针政策全面反映人民的根本利益和时代发展的要求……保证我们党始终是中国工人阶级的先锋队,始终是中国特色社会主义事业的领导核心,始终代表中国先进生产力的发展要求,代表中国先进文化的前进方向,代表中国最广大人民的根本利益”。根据历史的经验和现时实际,要实现这个“党建”目标,关键还在于管好党的各级干部。