西方发达国家劳资关系变化的新动向

在迅速发展的生产力推动下 ,西方发达国家的生产关系和经济结构有了较大的调整 ,劳资关系也随之发生了深刻的变化。这些变化说明 ,资本主义的进一步发展不仅为社会主义的最终实现创造着更为雄厚的物质基础 ,同时也为之准备了更为有利的制度条件。研究这些变化对构建我国市场经济条件下的劳资关系具有重要借鉴意义。     

我国产业结构调整的机制缺陷与整合对策

产业结构调整机制的正常运行是建立在一定的基础条件之上的，即生产者独立主体地位、生产要素合理流动和完善的市场运行秩序。我国产业结构调整迟滞缘于其机制缺陷，因此必须加快产业结构调整机制的整合和重构，致力于构建产业结构调整的自组织运行机制。     

劳动者分享企业剩余的产权机理分析

劳动者参与剩余分享是现代企业治理发展的一个重要趋势,它体现了知识经济时代人力资本地位的上升和劳动力产权得以确认的必然逻辑,有助于激励人力资本的专用性投资和劳动力产权的能动运用。