创新建设高素质专业化干部队伍思维

正党的十九大提出,要建设高素质专业化干部队伍。这是做好干部工作的最新要求,为组织部门指明了方向、标注了坐标。去年底,全国、全省组织部长会议,均对推进高素质专业化干部队伍建设进行了重点部署。达成这一目标的方法路径很多,但就目前来说,最关键的是打破干部队伍建设过程中的思维定势,从精准化、专业化、统筹化、人性化等四个思维维度统筹推进高素质专业化干部队伍建设。以精准化思维选优配强领导班     

青海省大学生医疗保险法制保障调查研究

2009年的新医改政策将高校大学生这一群体纳入到城镇居民基本医疗保险的范畴,青海省也制定了针对大学生参加城镇居民基本医疗保险的政策,这一政策对于满足学生基本的医疗需求,减轻经济负担都有着积极地作用,但该政策实施五年后也暴露出诸多问题,积极效果并未像预期般明显。本文以青海省大学生医疗保险出现的问题为例,从法学角度对这些问题进行分析。     

当瞒报怪相成官员习惯性思维

梳理2008年以来发生的一些重大安全事故，我们发现“瞒报”这个字眼显得尤为突出。无论是重大食品安全事故，还是重大矿难等等，瞒报这一恶劣行为都贯穿其中。瞒报，在充斥着媒体版面的同时，也在刺痛着国人的神经，拷问着体制的弊端。     

政府的诚信是大事

欠债还钱,用工付酬,天经地义。令人不解的是。这一规则如今却被一些政府部门无情地践踏着。据报道,全国已竣工工程拖欠工程款1755．88亿元,其中政府拖欠642．80亿元,占36．61％。政府拖欠工程款,成了拖欠农民工工资的最直接原因。而且清欠难度较大。     

“十一五”的11个关键词

十六届五中全会通过的《中共中央关于制定国民 经济和社会发展第十一个五年规划的建议》,提出了许 多新思想、新理念、新举措,从工作的着力点层面看,以 下11个关键词值得关注。 产业结构调整 产业结构调整包括两层含义:一是提升产业技术 水平。二是发展重点行业。     

提高执政能力关键在人干部制度改革呈现8大亮点

提高党的执政能力，关键在人。只有选好人，用好人，建设一支高素质的、能够与中央保持一致、善于驾驭复杂局面的党员干部队伍，我们才可能从容应对考验，完成人民所赋予的历史重任。近一段时间以来，各地按照中央精神的要求，坚定扩大民主的基本方向，不断加快推进干部人事制度改革的步伐，为党的执政能力的增强奠定了人才基础。