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1.
裴良豪 《前进》2012,(11):32-33
农村基层组织是党在农村全部工作和战斗力的基础.农村干部精神状态的好坏、素质能力的高低关系着新农村建设的成败,影响着农村经济社会的转型跨越发展.今年以来,新绛县以开展基层组织建设年活动为契机,深入农村基层调查研究,找出了农村"两委"班子和干部队伍中存在的问题与不足,广泛征求各方面意见和建议,总结经验,创新思路,在全县农村"两委"班子和干部队伍中实施了"五步工作法",取得了实实在在的效果.  相似文献   
2.
裴良豪 《前进》2012,(7):37-38
新绛县辖10个镇(乡、区),220个行政村,33万人口,共有非公企业541家,从业人员11218人。今年以来,新绛县委按照“应建组织不留空白,党员活动不漏一人”的目标任务,采取“三抓三到位”的有力措施,圆满完成了非公企业党组织集中组建计划,实现了非公企业党的组织和党的工作“两覆盖”,促进非公企业平稳较快发展。  相似文献   
3.
裴良豪 《先锋队》2013,(19):19-20
选人用人问题,历来是社会关注的焦点,百姓关心的热点,广大干部群众的期盼点,关注度极高,影响面极广。防止用人上的不正之风,是民心所向,也是时势所需,影响深远,意义重大。下面,笔者就如何防止用人上的不正之风谈一些粗浅的看法。一、多打"预防针",增强教育的说服力,从思想上抵制用人上的不正之风防止领导干部选拔任用中的不正之风,必  相似文献   
4.
当好新形势下的组织部长,必须坚持做到"五要":一、站位要高。作为一名组织部长,必须识大体、顾大局,站在全局的高度,去谋划、推进和落实组织工作。要讲政治,坚定共产主义信念,善于运用马克思主义的基本观点、立场和方法来认识和判断形势,正  相似文献   
5.
裴良豪 《前进》2008,(5):26-27
万荣是一个传统的农业大县,矿产资源贫乏,32业基础薄弱,却素有“文化大县”之美誉。进入新世纪以来,万荣县委、县政府充分认识到了发展文化产业的重要性,及时审时度势,结合县情,并积极响应市委、市政府的号召,把“文化强县”确定为全县“五大战略”之一,着眼文化产业,打造文化强县。先后成立了文化产业开发办公室,出台了一系列文化产业发展的相关政策,重点培育了一批文化产业项目等,使万荣的文化产业发展在短短数年内取得了明显的成果。  相似文献   
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