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目前,一些国有企业由于历史的、人为的种种原因,在向市场经济转变过程中,遇到了许多困难。有的产品滞销,有的严重亏损,甚至有的资不抵债,濒临破产。如何使企业摆脱困境,需要做许多工作,但是,做好人的工作,充分调动企业每一名职工的积极性,振奋精神,群策群力地投入到企业的生产经营中去,才是企业走出困境的根本措施。一、加强党的建设,发挥党组织的政治核心作用。在困难企业党组织的“主心骨”作用和党员的模范带头作用显的更为重要。只有党组织和党员挺直腰杆,勇敢地面对困难,才能使职工树立起战胜困难的信心和勇气,才能使…  相似文献   
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企业文化是八十年代后期西方企业文化理论传入我国,经过大胆实践、不断探索、积累经验,对西方管理理论的新发展。它体现着独特的文化形态,承载着一定的民族文化传统,具有鲜明的民族性。它充分体现有中国特色社会主义企业的优势和显著特点,是全心全意依靠职工办好企业,保证国有企业的价值观不背离为人民服务的宗旨,着力建立起职工、企业、国家三者利益相一致的命运凝聚和激励作用。建设企业文化,其核心是:(豆)提炼企业精神,用企业共同的理想,信念和价值观统一职工的思想道德,职业道德和行为方式;(2)是塑造企业形象、实施名…  相似文献   
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