公务员职业倦怠的成因和对策

公务员无疑成为当下大学生追捧的一份理想职业。2007年国家公务员的报考与录取比例就达到42：1。据湖北人事网统计，2009年4月26日，来自全国各地的4．6万名考生参加湖北省公务员考试，参考人数均创历史新高。但是，公务员职业倦怠现象并没得到改善。2007年9月，中国第一家公务员心理健康网为温州市龙湾区公务员开展心理辅导，调查结果显示40％的公务员倦怠感明显。2008年1月，重庆市《公务员心理健康现状研究》的发布也显示出重庆市公务员心理健康问题。调查报告显示，重庆市公务员总体心理健康水平尚在平常老百姓之下。     

论WTO农业协议下我国《农业保险法》的制定

WTO农业协议将"自然灾害救济"支付归为免予削减的国内支持措施,许多国家都利用农业保险来实现政府对自然灾害的补救。美国的农业保险立法通过多年的实践和修订已经十分完备,而我国一直都没有专门的农业保险法规,这对农业保险的发展十分不利。因此,我国应当借鉴美国成功的立法经验,结合我国实际情况,制定出符合WTO农业协议要求的《农业保险法》。     

不要低估自己的能力

每天多工作一到两个小时是一件具有建设性意义的事情。但最有效的办法是提高你的效率，用一个小时完成通常要花几个小时的任务。提高效率的秘密是这样的：第一，制定不同的期限，也就是更短的期限；第二，改善自己的注意力。     

浅谈县级人大常委会对乡镇人大的工作指导与法律监督

浅谈县级人大常委会对乡镇人大的工作指导与法律监督张渌玻一、县级人大常委会加强对乡镇人大的工作指导与法律监督的必要性首先，是法律赋予的职责。根据宪法、地方组织法的规定，县级人大常委会对乡镇人大有工作指导关系和法律监督关系；县级人大常委会加强对乡镇人大的...     

“放管服”改革要做好“加减乘除”

"放管服"改革,是一项系统性的革命工程,需要平衡市场与政府两者的关系,既要落实简政放权的责任,同时也需要堵住监管漏洞,补齐市场经济的短板。因此,新时期深化行政管理体制改革,就需要活用"加减乘除",加强监管、简政放权、优化服务,消除权力的寻租空间,提高政府的管理效率,推动行政管理体制的现代化建设。     

充分发挥代表作用 推进政治文明建设——“充分发挥代表作用”课题研究综合报告

代表工作是常委会的基础工作。为了深入、系统地研究新时期地方人大代表工作面临的形势、任务和要求,总结和探索代表工作的经验、做法和规律,根据省人大常委会2005年工作要点的安排,常委会将“充分发挥代表作用”作为2005年度的重点课题,成立了由张德春、翟培基同志任组长,罗时祥、褚晓路、陈琼玻同志为副组长,常委会研究室和选举任免联络工作室工作人员为成员的课题组。课题组结合常委会开展《关于加强代表工作的决定》检查活动,深入开展调查研究,并组织有关人员赴代表工作先进省市进行了考察学习,形成了一批调研成果。本刊分期予以刊登,以飨读者。     

一种新的普适主义

在过去二十年里,人权学者最激烈的争论发生在普适论者与文化相对论者之间。普适论者忽视了公民权利和政治权利的背景。文化相对主义模式的关键———共同体,在普适主义人权范式中找不到。相对论者忽视了公共社会中个人自治和自由选择存在的空间。可以把普适论者和文化相对论者的两种理论的要素融合起来形成一种新的普适主义。     

用互联网技术创新政府管理机制

互联网引发的信息革命与产业巨变,加快了我国社会的动态化、开放式、多元化转型,这就要求政府必须转变思维方式、创新管理机制,更为充分地发挥统筹、引导和治理的职能作用。在立足互联网生态的发展实际中,我们要以优化、创新"互联网+政务服务"模式为突破口,不断完善政府管理模式,提高管理水平。     

试论打破公司僵局的含义和措施

公司是市场经济社会中主要的企业组织形式,当公司的股东或管理层之间出现矛盾并不能调和的时候,公司就会陷入僵持中,这种公司无法正常经营的僵持状态就是公司僵局。公司僵局让公司的利益受到很大的损害,公司的相关股东和利益相关者也会遭受损失,公司财产的消耗使得公司失去了偿债的能力,对市场经济的秩序造成不良影响。本文对公司僵局的含义、危害进行了描述,提出了针对不同的公司僵局采用多种不同的形式进行救济,以期为我国的公司僵局积极机制的完善提供参考。     

我国公务员职业倦怠的成因和对策——基于三维度理论的视角

随着经济社会的发展,工作压力越来越大,职业倦怠也会有着越来越严重的趋势。从我国公务员职业倦怠程度高存在的社会、个人等原因进行分析,并基于原因提出相应的解决对策,提升政府行政能力和政府形象。