论志愿精神的伦理意蕴与动力来源

以"奉献、友爱、互助、进步"为主要内容的志愿精神,是内蕴于志愿行动中的思想内核,是志愿行动在精神层面的提炼与升华。志愿精神包含着重要的道德体验和浓厚的伦理关怀,体现为丰富的责任伦理、人本伦理和服务伦理,使志愿行动表现出"为己"和"利他"相统一并重在"利他"的行为价值导向。志愿精神的动力来源,宏观层面来源于政策制度环境的保障,中观层面来源于志愿社会组织的勃兴,微观层面来源于公众公共精神的觉醒。     

干部培训院校青年教师专业成长的制约与突破

干部培训院校的教学对象发生了很大变化,呈现群体年轻化、专业化,构成知识化、复杂化,需求差异化、多样化等新情况、新特点,对青年教师站稳主体班讲台提出了新挑战。干部培训院校青年教师专业成长面临着所学与所教的矛盾,青年教师与学员之间存在级别、年龄、阅历等方面的"位距"等问题,对青年教师专业成长产生无形的影响。加快青年教师专业成长,可采取的方式包括:一是善于教学反思,积累教学经验;二是注重结队帮带,加快教师成长;三是强化师资培训,加强经验交流;四是挂职实践锻炼,丰富人生阅历。     

农民工教育研究综述

农民工已经成为中国城市化进程中的主力军,因此,农民工问题也就成为学者关注的热点问题。那么,农民工如何融入城市?农民工如何成为城市市民?农民工的适应性教育成为当今社会的热门话题。我国的农民工教育目前尚处于初始的培训阶段。对现有的关于农民工教育培训的研究探索进行归纳总结,深化对农民工教育工作的实践和理论探索的认识,有助于推动我国农民工教育工作健康发展,并从农民工自身发展的角度为农民工和谐融入城市提供可操作性的途径和措施。     

改革开放以来中国共产党社会管理思想的变化与启示——基于过程论的分析框架

过程论为研究中国共产党管理思想的嬗变历程提供了新的视角。改革开放以来,中国共产党在社会管理实践探索的同时,社会管理思想也相应变化发展,大体经历了＂稳定压倒一切＂、＂法治和德治相结合＂和＂和谐社会建设中的社会管理创新＂三个阶段,逐步形成了中国特色社会主义社会管理思想体系。三个阶段的社会管理思想一脉相承,既有共性,又有差异;既有继承,又有创新,但社会管理的地位有所差异,社会管理的具体实施方式也各有所长。在新的形势下加强和创新社会管理,应当根据形势的发展坚持与时俱进的创新思路,把维护群众利益作为社会管理的缘起和归宿,以体制创新为重点推进社会管理创新。     

地缘关系与政治嵌入:流动人口管理的视角创新

传统流动人口管理存在体制不顺导致管理"脱节化"、制度排斥导致形象"标签化"、文化差异导致归属"内卷化"等问题。从政党—社会关系来看,中国共产党通过政治嵌入的作用机制对社会实现领导和管理。基于流动人口的地缘性特征,政治嵌入可为城市流动人口管理创新提供新的视角。     

超大城市基层党建工作创新研究

正城市是我国经济、政治、文化、社会等方面活动的中心,在党和国家工作全局中具有举足轻重的地位。新形势下,加强和改善党的领导,统筹推进城市基层党建,以城市基层党建引领城市社会治理,已经成为快速城市化背景下党的建设需要深入研究和解决的重大课题。广州作为国家重要中心城市,实际管理人口已经超过1600万人,现辖11个行政区,有基层党组织2.8万多个,党员65.8万多名。城市党建面临着新情况新问题新任     

大学生就业难现象的人口学视角探析

从人口学的视角对当前大学生的就业现状进行了分析,把"大学生就业难"的深层次原因归纳为"三大矛盾",即大学生就业的地区预期和当地的就业吸纳能力的矛盾、新增劳动力的"三重就业挤压"与就业弹性系数下降的矛盾以及西部地区人口城市化水平低和大学生就业需求的矛盾。并从提升大学生自身核心竞争力、提高我国西部地区人口城市化水平、维持稳定的低生育水平等方面探讨了解决大学生就业难的对策。     

广东学术界探研政治文明理论析述

广东学术界探研政治文明理论主要经历了率先启动、迂回蓄势和活跃勃兴三个阶段。政治文明理论探研在广东的率先启动,主要缘于广东良好环境氛围的孕育、市场经济实践的推动以及理论工作者学术智慧和历史主动精神的彰显。在探研政治文明理论过程中,广东学术界敢为人先,知难而进,抓住机遇,埋头苦干,广泛开展各种学术研讨活动,积累了一批有价值的学术成果,为我国政治文明理论发展作出了应有的贡献。