“国际证书”走红

一场报考“国际证书”的热潮正悄悄兴起。 1994年8月,英国伦敦工商考试委员会授权广东文化专修学院在广州成立国内首家LCCI(国际会计证书)考前培训中心; 中山大学外语系与英国剑桥大学联     

《反不正当竞争法》对商业秘密的规定及其保护

商业秘密作为一种具有经济价值的精神财富,其作用日益显现。往往是谁掌握特定的商业秘密、谁就有可能掌握竞争的主动权,以致立于不败之地。同时,商业秘密作为智力成果的重要保护手段,在许多方面弥补了现有知识产权保护制度的某些不足。人们越来越多地以商业秘密为武器保护自己的合法权益,以谋求比现有法律保护下的一般知识产权能获得的更高利润。因此,商业秘密正日益得到人们的重视与青睐。我国颁布的《反不正当竞争法》,对商业秘密及保护作了明确的规定,这无疑为我国市场条件下的交易安全提供了有效的法律保障,弥补了以往法律对商业秘密保护的缺点,促进了我国市场经济运行机制的进一步完善。     

防微杜渐任重道远--大学生政治价值观分析与公务员队伍建设

目前,国家正大力推进公务员的知识化和年轻化,大学生理所当然地成为公务员的主要后备力量。因此,加强对当代大学生政治价值观特征的研究,对于科学引导和加强年轻公务员的政治价值观建设,有着非常积极的作用。一、大学生政治价值观现状分析国家对公务员的政治价值观的     

重庆高校学生"满意度"的调查

通过对重庆市4所高校大学生的调查 ,研究当前大学生对家庭、自身、学校和社会满意度的特点 ,并以此为基础 ,提出了教育培养大学生的4条教育建议     

社会主义市场经济条件下中国研究生价值取向的调研论纲

在社会主义市场经济条件下,为了解和研究当代中国研究生价值取向变化的情况和规律,国家哲学社会科学基金重点科研课题《社会主义市场经济条件下中国研究生价值取向与教育对策的调适》课题组,对全国十多所高校的820名研究生进行价值取向的调研,通过调研认为当代研究生拥护党的领导,高度评价改革开放的成就,关心国家大事,积极投身到现代化建设的事业中;研究生的学习目的正确,学习内容合理,能正确处理经商与学业的关系;研究生对人生基本理论的认识比较正确,人生需要呈现菱形状态,追求进取的人生价值,他们具有积极、乐观的人生态度;研究生看重人的道德品质,反对不良道德行来,重视道德修养;研究生具有独到的职业评价标准、多样的职业动机,他们既有符合个人特长,又有经济收入高的职业价值取向;研究生有正确的婚恋动机、强烈的婚姻自主倾向,他们的择偶标准侧重对人品、个性的要求,但是具有宽容的婚恋和性价值评价意识。有待教育部门统一认识、加强研究生价值观的敦育工作,明确任务、提高对研究生价值观教育的认识,认清特点、增大对研究生进行价值观教育的力度,掌握规律、强化对研究生进行价值观教育的实效,开展教育、形成对研究生进行价值观教育工作的网络,加强实践、培养和内化研究生正确的价值取向。     

别把屎盆子总往教师头上扣

《民主与法制》2010年第21期刊载了《教师施暴与“小升初”考试制度》一文，六年级学生徐奥被班主任打伤，造成了人命事故。     

国有企业青年科技人员职业高原现象的实证研究

本文采用问卷调查、结构化访谈等方法对136名国有企业青年科技人员的职业高原现状进行研究分析,并在此基础上提出应对的四点建议。     

国外“从福利到工作”福利政策的发展趋势及启示

西方发达国家过去长期采用高福利政策来解决贫困问题,然而由此产生的福利依赖和高额财政支出致使这些国家不得不做出“从福利到工作”的政策改变.“从福利到工作”政策包括提供“个性化”就业引导,注重“工作的持续”,建立针对弱势群体的特殊市场供应链,设置福利享受的条件等.我国在建设福利事业的过程中,需要解决好国家、组织和个人的权责关系；对受助人群实施分类救助,避免“一视同仁”；注重福利受助者能力的提升,变单纯的福利救助为人力资本投资.     

齐齐哈尔：健全长效机制 完善保障措施 努力提高未成年人思想道德建设工作的实效

近几年来，黑龙江省齐齐哈尔市认真贯彻落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》文件精神，按照中央和省委的部署，把加强和改进未成年人思想道德建设作为精神文明建设的重点工作伞面推进，建立健全领导体制和工作机制，明确工作任务，完善保障措施，取得了可喜成果。主要做法是：     

政府与企业薪酬管理的比较研究

薪酬管理是组织人力资源管理的重要组成部分,在人力成为第一资本的现代社会,薪酬管理对于组织留人、用人都发挥着重要的作用.在政府行政机关和企业这两大社会单元中,由于它们不同的组织性质和价值取向,使其在薪酬管理上有着各自的特点.本文将对企业员工和政府公务员的薪酬管理进行比较研究,找出其差异性和各自的优缺点,以有助于企业和政府相互借鉴、相互学习.