养老保险关系转移之难

目前，除了少数人经过组织、人事、劳动部门批准调动工作，社会保险关系可以顺利转移接续外，大多数企业职工转换工作单位、流动到其他地区就会碰上社会保险关系转移难的问题。参保人的养老保险关系，往往从原参保地转出来不难，但到新参保地却接续不上。     

值得环保人士一读的书——评李祥根《中国自然环境》

初“识”祥根老师,是友人将《中国自然环境》一书推介给我。不久,在友人的热心安排下,我们很快便见了面。——两个人就像久别重逢的老友。从相识到相知,一见面,我们就环保、生态、人类生存等一系列热门话题敞开心扉。祥根老师很谦虚,他戏称自己不是什么专家、学者,也不是什么“     

商业补充医保“触礁”后的反思

大额医疗费用商业补充医疗保险是城镇职工社会医疗保障体系的组成部分,是基本医疗保险的重要补充,是为减轻参保职工超过基本医疗保险规定的统筹基金最高支付限额以上大额医疗费用负担的重要举措。为解决大病重病参保患者大额医疗费用支付难问题,福建省于2001年全面实施基本医疗保险制度之际,同时启动大额医疗费用商业补充医疗保险。省医保中心统一为参保人员向中国平安保险公司福州分公司投保大额医疗费用商业补充医疗保险。据统计,四年来该险种累计亏损已达     

“阳光社保”创优工作获全市评比第一名

本刊讯(通讯员余宴)2014年12月以来,南宁市西乡塘区人力资源和社会保障局在全市各城区"阳光社保"工作验收(指六城区和东盟技术开发区)评比中排名第一。主要做法是:一是成立"阳光社保"工作领导小组,制定下发了《西乡塘区开展"阳光社保"创优工程实施方案的通知》,城区财政拨出29.35     

医疗保险市级统筹管理实践与思考——以广西百色市为例

医疗保险市级统筹是新医改的一项具体措施。但是,实施市级统筹也面临诸多问题,特别是贫困地区,政府财力有限,区域经济发展不平衡,管理人才缺乏等问题尤为突出。本文以百色市为例,分析医疗保险市级统筹实施之初存在的困难和问题,并结合几年来的管理实践,探讨医疗保险市级统筹管理相关问题。一、百色市医疗保险市级统筹之初面临的困难和问题(一)县域经济发展不平衡,统一政策有难度由于贫困地区的县(区)之间经     

连续多年先进的秘密——专访福建省城乡居民社会养老保险管理中心郑庆华主任

按照国家部署,福建省2009年、2011年先后启动新型农村社会养老保险(以下简称“新农保”)、城镇居民社会养老保险(以下简称“城居保”)试点,2011年、2012年分别实现新农保、城居保制度全覆盖。2013年3月,福建省政府发文将新农保、城居保制度合并实施。2014年9月,根据国务院8号文件精神,福建省政府印发《关于完善城乡居民基本养老保险制度的实施意见》,对城乡居民基本养老保险(以下简称“城乡居民保”)制度进行完善。截至2014年12月底,全省城乡居民保参保1473.01万人,参保率97.34%;其中,待遇领取人员387.34万人,累计发放养老金115.96亿元,基金累计结余84.36亿元,取得良好工作成效。2011至2013年,福建省城乡居民保中心连续三年被人社部社保中心评为经办管理服     

关于推进国家医疗保障管理体制改革的建议

<正>目前,我国基本医疗保险制度已经基本实现了全民覆盖,为建设中国特色的基本医疗卫生制度奠定了坚实的基础。但随着医改进入深水区和攻坚期,各方利益博弈日趋激烈,医保制度设计和管理方面的问题也日益凸显,并成为深化医改必须啃下     

漫笔散记新农保

作为广西农保人,付出了汗水,耕耘着希望,收获着果实,体会着前所未有的快乐。在社保事业前进步伐的间隙里,漫笔新农保,以"广西农保惠泽民生"为经纬进行叙述,不拘形式,话题广阔,天马行空,片言只语都是因为喜欢她,爱上她,愿意与她同行,愿意为她付出心血。——题记己丑初启,庚寅辛卯续势,壬辰普及全覆盖。自2009年以来,广西新农保犹如一股和煦的春风,吹遍壮乡南北,温暖千家万户;犹如一张民生大网,抛     

海西医保

正福州市医保出新政血友病患者享优惠待遇日前,福州市人力资源和社会保障局、财政局联合出台《关于开展我市城镇基本医疗保险血友病患者优惠待遇试点工作的通知》,从2015年1月1日起福州市城镇基本医疗保险血友病参保患者将享受优惠待遇政策,进一步减轻医疗费用负担,防止因病致贫、因病致残。凡确诊为血友病的福州市城镇基本医疗保险参保人员,按规定进行血友病特殊病种确认后,在试点医院接受重组人凝血因子Ⅷ注射治疗,享受优惠待遇。符合规定的血友病患者在试点     

半月大事

正宁夏出台一把手"五不分管"制度7月初,自治区党委、政府出台《关于党政主要领导干部不直接分管干部人事、财务等工作的暂行规定》,明确要求各级党政机关主要负责人不直接分管干部人事、财务、行政审批、公共资源交易、工程建设项目五项工作,由领导班子其他成员分管,实行"副职分管、正职监管、集体领