“三访”排民忧 “四字”解民难

为进一步密切党群干群关系,巩固党的执政基础,不断转变党政领导干部工作作风,建立联系和服务群众长效机制,和龙市依托"三访三谈在一线"活动载体,制定出台《和龙市党政领导干部"三访"联系群众工作制度》。"三访"即一天到社区定期下访、一天到村屯定点察访、一天到信访局定日接访,充分发挥市级党政领导干部自身的主角、主体与主导作用,通过突出"四字"方针、记好"民     

关于和龙市人才队伍建设的对策研究

国以才立,政以人治,业以才兴,已成为建设和谐社会的共识,人才是制约一个地区经济社会发展的第一要素。改革开放以来,和龙市人才队伍建设取得了一定的成绩,但还存在着许多缺陷需要改进和补充。     

和龙市“四则运算”除顽疾

在党的群众路线教育实践活动中,和龙市由市委书记带头,积极做好“四则运算”,着力解决“四风”问题。善做“加”法加服务——给力社区和谐。将在社区调研走访中发现的关系群众切身利益的“小问题”,看做是保发展、保民生、保稳定、促和谐的“大问题”,对能即知即改、立行立改的,当场办结。要求相关部门加深对社区工作的认识、加强对社区工作的支持、加大对社区建设的投入,通过加关注、加服务、加帮扶,切实解决联系服务社区居民“最后一公里”问题。巧做“减”法减负担——着力农村幸福。在走访村屯过程中,整理汇总了农民群众的意见建议,主要包括村容整治、     

关于和龙市国家级生态示范区建设的调查报告

生态示范区建设是以协调经济、社会发展和环境保护为主要对象,统一规划,综合建设,生态良性循环,社会经济全面、健康持续发展的一种重要方式。和龙市早在1996年2月就被国家环保局列为"全国生态示范区建设试点市"。2000年3月,国家环境护总局命名北京延庆县、吉林省和龙市等33个县、市、地区为国家级生态示范区。为了进一步推进和龙市的生态示范区建设,为生态示范区建设提供详实数据和资料,特作此调查。     

强村富民谋利益 谱写华美新篇章——记和龙市八家子镇龙山村党支部书记兼村委会主任吕志江简

龙山村位于和龙市八家子镇区东部，全村380户、1760人，现有党员24名，其中在村党员有15名。今年45岁的吕志江是土生土长的龙山村人，从2008年起，在全村党员、群众的信任支持下，连任三届村党支部书记兼村委会主任。自担任龙山村党支部书记以来，吕志江怀着满腔热情，以忘我的精神与村“三委”成员一起带领群众努力工作，大胆创新，克服重重困难，积极为龙山村老百姓干实事、办好事，     

和龙市扎实开展“指尖上的宣传”

为使党的群众路线教育实践活动深入人心、广为人知、取得实效,和龙市扎实开展＂指尖上的宣传＂,通过发微信、刷微博、办专网,有效推动了广大党员干部群众真学真知真觉悟、真看真信真参与。 一是勤动指尖发＂微信＂——确保服务细心、无＂微＂不至。在全州率先建立以＂和龙群众路线＂命名的教育实践活动微信公众平台。公众平台设立10余个专栏，多角度、深层次、全方位宣传报道教育实践活动，切实为广大党员干部群众搭建学习、研讨、交流的互动平台，做到让上级声音、领导表率和工作引导无“微”不至。     

失业不失志 创业展风采——记和龙市松鹏建材经销有限公司党支部书记、总经理曹京权

今年52岁的曹京权是和龙市一位土生土长的朝鲜族人，大学毕业后参加了工作，2004年下岗，此后白手起家，创建了和尼市松鹏建材经销有限公司。10年来，曹京权艰苦创业，努力奋斗，创新务实，使得企业稳步发展壮大，为和龙市民营经济发展和增加税收做出了积极的贡献。同时．曹京权在企业中积极加强党建工作，捐任公司党支部书记。     

小处着手构建作风建设长效机制

和龙市深入践行"严新细实"新风,坚持从小处着手找问题、抓整改、促落实,以强有力的机制和办法推动作风建设上下贯通、一抓到底,确保作风建设各项工作高质量、高标准落地落实。打造"小"课堂,用理论学习筑牢思想作风防线。问题是表面,思想才是根本。和龙市始终秉持"加强作风建设必须把思想作风建设摆在首位"的理念。     

和龙市强化“三双三送三助”帮扶措施

和龙市强化“三双三送三助”帮扶措施，创新开展“心系社区、携手共建”活动，加快推进“五有一创”工程建设步伐。以“三双”为抓手，构建共驻共建新格局、一是双承诺．全市12个社区根据72个共建单位的需要和社区需求，做出双向承诺，签订共驻共建承诺书，二是双服务，共建单位定期组织开展“在职党员进社区”活动，社区活动场所、设施等资源有序地向共建单位和社区居民开放，为共建单位提供服务，     

和龙市“三抓三推”保提升

从党的群众路线教育实践活动一开始,和龙市就注重发挥＂一把手＂的关键作用,坚持＂三抓三推动＂,推动＂一把手＂把自己摆进去、把责任扛上肩。