一张“双碳”证背后的培训风云

“十四五”期间我国需要的“双碳”人才在55万至100万左右,这成为催生“双碳”培训市场火爆的重要原因。2021年以来,一些教育培训机构受“双减”政策影响,涌向碳排放管理人员培训市场。一些非专业机构看到市场火爆后也加入进来。应加强碳排放管理相关职业监督管理,对相关从业人员掌握的基本知识、专业知识、技能要求等提出规范要求。     

以党史学习教育为抓手,加强人才队伍建设

为深入贯彻落实习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措,省文化和旅游厅把人才队伍建设作为党史学习教育的重要成果,通过三个“强化”,加强厅系统干部职工、文旅行业从业者、农牧民群众等人员的思想政治、业务能力、就业技能的培训提升,为新时代文化和旅游工作培养政治过硬、能力过硬、作风过硬的人才队伍。     

送温暖 践初心

近期,全省各级工会开展“工会进万家·新就业形态劳动者温暖行动”服务系列活动。通过送思想文化、送身心健康、送温暖关爱、送平安保障、送工作岗位、送技能提升等服务活动,引导全社会关心关爱新就业形态劳动者,切实帮助新就业形态劳动者解决急难愁盼的实际问题,把党和政府的关怀、工会组织的温暖送到新就业形态劳动者的心坎上。     

中国急救体系尴尬待解

公众急救知识普及不足,缺乏第一目击者对患者及时救治的知识和技能。相比于不会救,更大的问题来自于不敢救,"主要还是在法律政策方面缺少一些保障"——2019年11月27日,看到台湾演员高以翔录制节目时"心源性猝死"的新闻,赵洁(化名)感觉心头一紧,除了惋惜,她一下想起了3年前那个周五的傍晚。     

聚焦云南

云南高技能人才总量达108万人近年来,云南省不断健全政策体系,加强新时期技能人才队伍建设,创新技能人才培养体制机制,截至目前,全省已拥有“万人计划”首席技师315名。云南省各技能大师工作室团队,在自主创新方面围绕一线生产需要开展了2080项技术革新、技术攻关,解决了生产一线1757项关键技术难题。     

不忘初心勇担当——记石家庄保安服务集团国鑫护卫有限公司焦晓坤

押运工作事关金融秩序稳定,安全责任重于泰山,想要干好这份工作,必须花费一番功夫,掌握扎实的专业知识,练就过硬的业务技能。焦晓坤刚参加工作的时候,一些人说“保安员就是看大门,活干差不多就行了”,但是焦晓坤却严格遵守各项规章制度,认真地做好每件事情,他说:“工作无贵贱,既然当初做出了选择,就必须用心去做,努力去做,去做到最好。”     

建设“四位一体”第一响应人体系

在抗击新冠肺炎疫情这场没有硝烟的战斗中,一味通过医护人员来切实保障每一位国民身体健康是件难以实现的事情,因此,国民个人的自我保护意识就显得格外重要。广大基层民众若掌握医疗救助的基本知识和技能,将有效缓解特殊时期医疗救助资源紧缺的状况,还将为国家及政府在处理突发公共卫生事件时争取时间,便于后期疫情防控及治理工作的有效开展。     

打造高质量职业教育

构建现代产业体系,离不开高技能人才支撑。我省要不断调整职业教育发展方向,打造高质量职业教育。近几年,许多企业招不到合适的高素质技能人才,一个重要原因是我省高职院校在人才培养方面与社会脱节,重理论轻实践。要重点扶持一两所有特色的职业院校,服务于我省的产业发展,尤其是在物联网。     

乘风破浪正远航--曲靖市工会系统推动产业工人队伍建设改革记事

在曲靖市会泽县的一条小巷子里,“珠源工匠”张伟正在制作斑铜工艺;在宣威市职业中学内,几十名学员正在接受“宣威小炒肉”烹调培训;在麒麟区职教小镇,数万名学员上完理论课就直接到车间操作;在富源县云南云铝泽鑫铝业有限公司,一场520名电解工参加的劳动技能竞赛正落下帷幕。百舸争流千帆竞,乘风破浪正远航。从农村、工厂、车间到工程现场,技能比武、劳动竞赛、岗位练兵。一场场事关产业工人队伍建设的活动在爨乡大地拉开帷幕。