论“对上负责”与“对下负责”

中国共产党一贯坚持既“对上负责”同时又“对下负责”的思想方法和工作方针。 在新的历史条件下,各级党的干部要从“三个代表”的高度,全面、准确地把握“对 上负责”与“对下负责”的科学涵义及其辩证统一关系,防止和反对任何把二者割 裂开来、对立起来的倾向,努力实践“对上负责”与“对下负责”的统一。     

论公安队伍建设中的五个关系

在我国加入WTO和整个社会在不断变革的新形势下 ,各级公安机关特别是县市公安机关领导在抓队伍建设上要进一步解放思想 ,正确处理务虚与务实的关系 ,树立求真务实的思想观念 ;正确处理对上负责与对下负责的关系 ,把抓队伍的重点放在基层 ;正确处理繁多与简约的关系 ,讲究科学的工作方法 ;正确处理继承与创新的关系 ,以改革创新精神抓好队伍建设 ;正确处理硬件与软件的关系 ,在加强队伍的科学管理上下功夫     

浅析执政为民的政治伦理关系

共产党没有任何特权,必须把对人民群众负责作为最终选择.中国共产党只有通过正确处理权力行使者 与人民群众、人民公朴与国家主人、向上级负责与向下级负责、个人利益与党和人民的利益四对关系,才能实现执政为民.     

关于对高校院（系）党政共同负责制若干问题的探讨

本文就高等学校院 (系 )党组织和行政共同负责院 (系 )工作机制的作用与意义、内容与途径 ,共同负责制中应注意处理的关系 ,以及校党委和行政应为这种工作机制的运行创造哪些条件等问题进行了探讨     

树立群众观点 做好信访工作

信访工作是党和政府与人民群众密切联系的桥梁和纽带,树立群众观点尤为重要。群众观点是信访工作的政治原则,树立群众观点需要正确把握主体与个别、大事与小事、领导责任与群众责任、对上级负责与对群众负责等几个关系,下大功夫,换位思考,在实践中加深认识。     

做一名清醒有为的领导者

领导意味着权力、责任和义务。职位越高，权力越大，责任越重，所产生的正负作用也越大。因此，领导者无论是负责一个部门的工作，还是一个单位的工作，都应当对党负责，对人民负责，对事业负责，对历史负责，对自己负责，做一名清醒有为的领导。１．政治上要清醒。“领导...     

省高院结合多项课题深入中基层法院真调实研

本刊讯日前,省高院研究室安排骨干成员组成调研组,深入全省10余家中基层法院精心调研,就司法统计系统升级后的工作开展情况、改革和完善上下级法院之间关系等问题举行了座谈,并就党建工作的相关问题开展了扎实深入的调查问卷。改革与完善上下级法院之间的关系,是最高法院确定的省高院负责的重要司法改革试点项目,也是省高院承担的重点调研课题。调研     

签订了保密合同 官司缘何赢不了

<正>案情简介:职工王某、李某、姜某分别于2011年7月、8月和2012年5月与某商务中心签订了劳动合同,约定工作岗位均为商务中心贸易官员,主要负责对欧洲的贸易往来。同日,王某、李某又与商务中心签订了保密合同。其中第九条约定"乙方无论以何种原因终止与甲方的劳动合同关系,自离职之日起半年内均不得到其他与甲方有竞争性的单位工作或为其他与甲方有竞争性公司提供与职业有关的咨询性、服务性服务,并须在离职之日起     

劳动关系的平衡点:企业与职工共发展、同受益

企业要发展,职工要体面地劳动和有尊严地生活,这是每个企业和职工的共同目标理想.在我国市场经济体制下,利益已成为凝聚社会最主要的粘合剂,职工和企业的关系是利益基本一致又存有矛盾的关系.和谐社会是人与自然的和谐,是发展经济与改善民生问题的和谐,即企业和员工是共生、共赢和共长的利益关系.企业对员工负责,员工才会对企业负责.因此,企业应该依法维护员工的合法权益,充分激发员工的主体性、能动性和创造性,让广大员工更好地分享企业发展成果,实现企业与员工同步可持续发展.     

浅谈公安信访工作的原则

在新时期的公安信访工作中,各级信访部门和信访工作人员要秉承全心全意为人民服务的宗旨和"以人为本"的理念,坚持属地管理、分级负责、谁主管、谁负责的原则,依法、及时、就地解决问题与疏导教育相结合的原则,治标与治本相结合的原则,方便信访人的原则和责任原则。这不仅是新《信访条例》和《公安机关信访工作规定》对公安信访工作提出的新理念、新原则,更是要求信访部门和人员将之贯彻、体现在工作实践中。     

内保体制改革与创新——单位负责与公安监督

我国第一部内保法规《企业事业单位内部治安保卫条例》的问世,标志着政企一体、政事一体的企事业单位内保体制的解体和单位负责、政府监管的内保新体制的确立。但单位负责的责任范围和权力边界及政府监管特别是公安机关监管的职权边界和责任范围、单位与公安机关之间的关系属性、公安机关对新体制的应对等问题则都有待于进一步探讨和明确。     

妥善处理工学矛盾 工作学习相得益彰

大凡参加函授学习者,都有一个共同的感受——工作紧张,家事繁忙,时间来之不易,学习倍加艰辛。家事尚可推托许多,而工作却决不容迁就。两难之下,唯有正确地处理好工作与学习的关系,避免和减少冲突,努力达到二者的高度协调统一,才能取得工作和学习的双丰收。我是96级经济管理专业本科学员,就职龙口公路管理局,负责计统科工作,一年来,在工作与学习的     

政府间转移支付制度的价值取向--社会责任本位

转移支付是政府调节经济的重要手段之一,发展转移支付关系客观上要求实行规范化、公平化和透明化的转移支付制度.因此,政府间转移支付制度是解决中央与地方间财政纵向不平衡和各地区间财政横向不平衡的矛盾、规范中央与地方财政分配关系的有效途径,其价值取向应当是尊重和遵循客观规律,应当是全面的平衡协调,应当是以人为本、对人民负责、对社会负责的社会责任本位.     

对加强改制企业党建工作的思考

改制企业党建工作是党的建设的重要组成部分。要突出重点,带动整体推进。深刻认识和把握加强改进改制企业党建工作的重要意义和目标定位,理顺改制企业党组织的隶属关系,完善分级负责制度,健全完善工作机制,加强党务工作队伍和党员队伍建设,发挥好改制企业党组织作用。     

上海公益招投标与公益创投的制度变迁简

以社区需求为导向，市民政局通过出台制度规范和成立领导小组，自上而下主导推动；相关社会组织通过负责公益创投工作平台的探索实践，自下而上创新驱动；相关事业单位通过负责公益招投标工作平台的探索实践，在倒逼机制下稳步行动。公益招投标工作平台和公益创投工作平台合并为上海社区公益服务项目招投标平台，强制性制度变迁主导下的合并工作初见成效。但其进一步发展，或许更取决于新一轮的强制性制度变迁，即民政部门、财政部门等相关政府部门在制度设计方面的协同合作与创新发展。     

“拆迁公关”会不会弄巧成拙

据《广州日报》报道，广州越秀区政府计划在大型工程项目中引入专业公关公司，以协调居民与公共利益之间的关系，负责为居民的拆迁、安置与政府部门、施工单位进行沟通。     

“私人行政”的规制研究

当今社会,私人行政已经成为行政法发展的趋势。应借鉴德日两国对私人行政规制的经验。传统行政法治观念中只有政府行政机关负责提供公共服务的观念已经过时,公私合作已经成为一种必然需求。传统的公司二元分离关系,开始转变为伙伴与分工的关系。     

从《之江新语》中看党的政治建设要求

党的政治建设是党的根本性建设,决定着党的建设方向和效果。习近平在浙江工作时期,就对党的政治建设问题有着比较深入的思考,并提出在党的政治建设过程中,要把讲政治与讲真话、把身份意识与党的意识、对上负责与对下负责有机地结合起来。这些思考对当前加强党的政治建设仍具有重要启示意义。     

公共企业的伦理困境

在现存委托代理关系中，作为直接委托人，政府可以通过多种手段对公共企业进行管制和规控，使其对政府负责，但作为间接委托人的公民却无法直接行使最终委托权，使公共企业对自己负责。由此，公共企业在运营过程中必然会面临“公共服务”与“经营营利”、“公共利益”与“团体利益”、“国家责任”与“公民责任”等多重价值的排序和选择。如果选择不当，便会陷入伦理困境。     

加强人民政协工作的对策建议

加强和改进当前人民政协工作,需进一步提高全党、全社会对政协工作重要性的认识,奠定做好政协工作的思想基础;进一步加强和改善党对人民政协的领导,支持人民政协依照章程独立负责、协调一致地开展工作;加强政协工作制度建设,为政协履行职能提供有力保障;搞好自身建设,为开展政协工作刨造良好条件.