本市召开“两新”组织党建工作会议

2月23日下午，本市召开上海“两新”组织党建工作会议。杨浦区社会工作党委、上海浦江控股有限公司党委、均瑶集团有限公司党委、张江园区综合党委等4家单位就如何进一步增强党建工作有效性，发挥党组织和党员作用作了交流。     

形式新：园区青联春常在

功能定位有创新。根据小区开发带动周边乡镇发展的要求，在张江开发区等地区建立联合党委，协调开发公司党委和乡镇党委的工作；根据内联企事业单位党组织关系就近挂靠的要求，成立内联党委，作为新区党委的派出机构，指导企事业党建工作；根据开发区内党建工作区域化的要求，建立开发区综合党委，对小区内无主管企业党组织进行管理；根据“两新组织”大量分布在社区的特点，     

非公企业党建工作机制创新——以深圳市南山区园区(楼宇)党建为例

深圳市南山区园区(楼宇)众多、非公企业特别是高新企业集聚、高学历年轻人才占比高,非公党员存在工作不定、去向不明、组织关系挂靠不稳等特点,造成非公企业党员教育管理难凝聚、组织生活难开展、党组织和党员作用难发挥等问题,有必要突破原有非公党建模式,深入创新。深圳市南山区以新情况、新问题为导向,积极探索园区(楼宇)党建工作机制,通过构建"核心凝聚"、"多维引领"、"品牌打造"三大工程,打造"立起来的党组织",为新形势下加强非公企业党建探索有借鉴意义的实践路径。     

一流园区靠一流党建——访张江高科技园区综合党委常务副书记葛龙官

2011年1月19日．经国务院批复同意．上海张江高新技术产业开发区成为国家自主创新示范区。作为示范区核心园的张江高科技因区．面对国家战略的使命召唤。将力争在国家自主创新示范区建设中发挥先锋作用。荣获“全国先进基层党组织”、“上海市先进基层党组织”等光荣称号的张江高科技园区综合党委成为了推进创新驱动发展、建设高新技术产业的中坚力量。     

整合资源推进园区党建

南京经济技术开发区是一个纯粹的工业园区，也是非公有制企业集中的园区，区内165家生产经营企业，非公有制企业达132家，分别来自20多个国家和地区。园区企业投资主体多元，不同文化交汇，新型产业工人集聚，去年年底就业总人数达50000多人；学历层次较高，大专以上文化的占26％；年轻人居多，28岁以下的占64％；党员相对偏少，只占员工总数的4％。在这些企业建立党的组织，开展党的活动，既要得到出资人和经营者的理解、支持，也要增强党建工作有效性，切实解决园区党建工作面临的新情况新问题。针对上述情况，近年来我们注重整合资源，攻克难点重点，推进了园区党建工作健康发展。主要做法是：     

卢湾区构建信息互动平台拓展“两新”组织党建工作新渠道

卢湾区在推进“两新”组织党建工作中，针对“两新”组织“白领阶层”党员的特点，借助现代通讯信息技术，构建党建网络服务平台，打通“两新”组织党建工作“关节点”，在“无形空间”实现“有形互动”，增强“两新”组织党建工作的针对性和实效性。目前，已经有2800多名党员5千余人次通过平台与党组织进行了互动，130多名“两新”组织的员工通过手机向平台咨询如何撰写人党申请、如何领取《人党申请书》等，50多人先后向街道综合党委或“两新”组织党支部递交了人党申请书。     

新干县抓好党建促园区经济发展

近年来，江西省新干县大力加强园区党建工作，从而有力地促进了园区产业集聚发展。新干县采取“基地＋党组织”、“产业集团＋党组织”、“产业协会＋党组织”等形式，在盐卤医药化工、箱包皮具、玻璃灯饰等六大主导产业中建立产业党总支，依托产业党组织引导党员创业。激发从业人员主动亮明党员身份，发挥党员作用，提高了市场诚信经营的美誉度。     

创新新经济组织党建工作机制

上海张江高科技园区是国家级高新技术产业开发区。园区各级党组织深入实践“三个代表”重要思想,全面落实科学发展观,围绕园区党建工作的新要求,勇于探索,大胆创新,建立了一系列适应园区特点的新经济组织党建工作新机制。一、建立党务骨干孵化成长机制综合党委为园区内各类组织提供区域性、开放式服务,形成了大单位牵头、小单位参与,园区组织全体参加的格局,形成了党群活动的规模效应,提高了园区各类党群活动和区域性、群众性、社会性和公益性活动的质量。以组织活动带动党员发展。综合党委利用园区新建支部、党群活动等机会,在群众中广泛开…     

“两新”党建 创新才有效

张江高科技园区是我国重要的高新技术产业创业园区之一，集聚着大量非公高新企业和大批具有爱国热情、富有创业精神、掌握先进科学技术的人才。在各种所有制并存的高科技园区，把党组织建立起来，切实发挥好基层组织作用，为非公企业集聚优秀人才，促进科技创新提供服务，是党的建设有效性和活力性根本所在。近年来，张江园区“两新”组织建党工作从无到有，     

凝聚的力量——上海市“两新”组织党建工作综述

2007年6月25日，上海市委组织部和社会工作党委召开表彰大会，浦东新区潍坊社区嘉兴大厦党总支等98个“两新”组织党组织获得“上海市新经济组织．新社会组织‘五好’党组织”称号，上海焦化化工发展商社党支部等20个“两新”组织党组织获得“上海市新经济组织．新社会组织党建工作示范点”称号。一批“两新”组织党建的典型在实践中做强、壮大，这让我们不由得想再度回首上海市“两新”组织党建工作近三年来走过的道路。     

苏南园区经济发展中党建工作机制演进研究

苏南园区经济在城乡一体化形态下形成了新的发展趋势，园区经济中基层党建工作机制也在发生新的变化。本文分析了苏南园区党建工作在构建组织设置全覆盖新机制、“党群工作一体化”新机制、社会化管理运行新机制和党建工作服务四位一体协调发展新机制等方面的创新举措。并针对新形势下园区党建工作面临的难点作了剖析，提出了探索与城乡一体化相适应的园区党建工作新机制的发展对策。     

宝钢集团党委召开党建创新论坛

11月17日上午，宝钢集团党委组织举办了“宝铜第五次党建创新论坛”。围绕扎实推进宝钢集团党委提出的“党员登高计划”以及市级机关系统十万党员践行先进性活动的开展，宝钢分公司党委、梅山公司党委等6家党组织负责人做了交流发言。市级机关党工委中央在沪企业联络部部长、副局级巡视员张宗梅同志出席会议并讲话。东航集团、中海集团党组织负责人列席了会议。     

以一流党建引领新发展理念落到实处

《中共中央国务院关于支持浦东新区高水平改革开放打造社会主义现代化建设引领区的意见》在“坚持和加强党的全面领导”中提出“以一流党建引领浦东发展”。这既是对浦东新发展的要求,也是对上海全市党建工作的期望。如何以一流党建引领新发展理念落到实处?这是基层党组织和广大党员干部必须要直面的课题。     

提升“两新”组织党建实效性

近年来，上海市杨浦区五角场镇党委在区委的领导下，将“两新”组织党建工作融入区域性大党建工作格局，探索创新，加大工作力度，积极破解难题，在提升“两新”组织党建工作实效性上下功夫，取得了一定成效。     

上师大学生园区党建纪实

高等学校的学生主要居住在学生园区，这里是大学生们生活、学习的共同家园，而园区的楼宇和宿舍恰似大学的细胞。座落于杭州湾畔的上海师范大学奉贤校区11个学院的1万多名学生，分布在校区内30余幢学生楼宇。学校党委提出学生党建工作“全方位覆盖、多渠道渗透”的总体方针，要求学生党建工作进园区．充分发挥园区党建在“教育、指导、服务”方面的独特功能。奉贤校区工作党委将学生村划分为5个园区．分别成立学生园区党建工作小组．由居住在本园区的学生辅导员任组长、副组长。党建工作小组在园区设立“党的工作室”．并以此为平台，在园区开展丰富多彩的党内教育活动和服务活动。同学们称之为园区里的“红色堡垒”、“一面旗帜”。     

“三定”管理 党建见成效

在开展非公有制经济组织党的建设工作中，许昌市魏都区委积极探索，在抓好具备建立党支部条件的非公有制经济组织党建工作的同时，对分散流动的非公有制经济组织中的党员实行“三定”管理，消除了党建“空白点”，做到了有群众的地方就有党员，有党员的地方就有党组织，有党组织的地方就能发挥作用。 一是组织上定位。在仅有个别党员、不具备建立党支部的企业组建联合支部，并由其所在乡（办事处）党委或基层党组织派驻党建联络员，协助企业抓党建工作和党员的教育管理工作。凡在企业工作半年以上的党员都要转组织关系并参加支部活动；长期…     

“金领驿站”党建新品牌是如何炼成的？

近年来,陆家嘴金融贸易区综合党委坚持“以一流党建促一流开发”,以构建金融城党建新格局为切入点,以服务凝聚白领青年人才为落脚点,打造了“金领驿站”党建新品牌,做法主要有三点：一是延伸服务对象。我们坚持“跳出党建抓党建”的思路,突破了党建阵地仅为党员服务的局限,面向金融城全体员工开放。     

中国城市社区党建论纲

中国城市社区党建是改革开放后的新生事物，它是指以街道党工委为核心，以居民区党组织为基础，社区全体党员为主体，由街道辖区内各机关、企业、事业单位基层组织共同参与的区域性党建工作。社区党建是党建工作的落脚点，是社区整合的突破口，是精神明建设的切入点。从发展趋势看，表现在组织重心基层化；党员管理属地化；党员教育务实化；党建方式多样化。     

加强“两新”组织党建促进和谐重庆构建

重庆作为全国首批经济改革综合试点城市和中西部地区的唯一直辖市．市场经济发育较早，新经济组织、新社会组织发展较快。在新时期，“推进新经济组织、新社会组织党建工作，扩大党的工作覆盖面。发挥基层党组织凝聚人心、推动发展、促进和谐的作用．”这既是加强党对构建社会主义和谐社会领导的重要内容．也是努力实现市委提出“两新”组织党建工作“要努力走在全国的前列”目标的根本要求。     

天平在党旗下闪光——南宁市青秀区人民法院党建工作出实招

近年来，南宁市青秀区人民法院党组围绕“建一流班子、带一流队伍、干一流业绩、营造一流和谐环境”的工作目标，充分发挥党组织的战斗性堡垒作用和党员的先锋模范作用，围绕审判抓党建，抓好党建促审判，不断创新党建工作，