从队员中来到队员中去

我从事保安工作已经13年了,从一名普普通通的保安员一步步成长为一名大队长,使我感受最深的就是要脚踏实地地做人,兢兢业业地工作;当了大队长,不要想着自己是个什么官了,要跟在一线上班一样,要时刻想着自己是从队员中走出来的,管理工作只有深入到队员中去才能发现问题,解决问题     

我是怎样当好大队长的

大队长是保安队伍的领导者,是保安队伍的直接指挥和组织者,也是保安企业重要的基层负责人。大队长如何根据公司部署,做好队伍管理工作?如何充分发挥保安员的主观能动性和工作积极性,团结协作,合理地组织人力、物力,圆满完成公司下达的各项工作任务?这是我们保安管理者都在探讨和关注的问题。我于1988年参加保安工作,十几年来,从一名普通的保安队员成长为分队长、副中队长、中队长、大队长。对保安工作怀有深厚的感情,对保安管理工作更是情有独钟。目前,我所管理的江苏省淮安市保安服务总公司保安一大队有近500名队员,分布在淮安市区政府机关…     

大队管理的“三步曲”

我叫万兰清,1993年参加保安工作,从2004年2月开始,担任厦门市湖里保安服务公司四大队的队长。在我从事保安工作的这17年里,我从外行做成了内行,从一名普通的保安员逐步成长为一名保安大队长。在工作中,我以公司提出的"以人为本,诚信经营"为准绳,以客户满意为基础,摸索、总结出了一套适用于保安队伍管理的工作方法,我将它称之为大队管理的"三步曲",在这里与大家交流。     

在探索中加强在实践中创新

1995年高中毕业后,我就加入了保安队伍,十多年来,我由一名普通的保安员成长为一名大队长。如何做好大队长,如何建设一支合格的保安队伍,真正做到让客户、公司、保安员满意,我认为,只有在探索中加强,在实践中创新,才能打造一支过硬的队伍,才能为公司创造经济效益和社会效益。近几年来,我在这方面做了一些工作,借此机会,与同行们进行一次交流和探讨。1999年11月,分公司成立了第六把握变化增强渗透力大队,我担任大队长,成为公司最年轻的一名管理干部,同时也是保安队伍管理干部走向年轻化的开始。经过6年的发展,我大队从原来的86人,发展到现在成…     

实实在在做人 踏踏实实做事——记山东省济南市振邦保安服务总公司天桥分公司三大队大队长赵士苓

赵士苓今年33岁,是济南市振邦保安服务总公司天桥分公司三大队大队长,参加保安工作已有16年之余,工作中的他踏踏实实、勤勤恳恳。在他的身上能找到从保安员到大队长一步步成长的影子,从他滔滔不绝的话语中能读出他积累了丰富的经验。多年来,他秉承实实在在做人,踏踏实实做事的信念,一路走来。     

政企分开、管办分离将给基层保安管理工作带来怎样的影响？

基层保安长年累月地奋战在维护社会治安稳定、保障人民群众安居乐业的最前线，他们分布在社区、医院、商场、学校、银行等与人们工作生活息息相关的各个角落，用行动展示着保安员的良好形象。经过多年的锤炼，一批优秀的基层保安管理者脱颖而出，成为基层保安的中坚力量。他们积累了丰富的基层管理经验，对基层保安的情况了如指掌，为提升基层保安员整体素质，推动基层保安队伍的发展壮大做出了积极贡献。2013年，为了给全国广大基层保安管理者提供一个交流学习的平台。本刊推出“对话：基层保安管理者”栏目，每期邀请部分基层保安管理者，共同探讨基层保安管理工作中出现的重点和难点问题，以促进基层保安队伍建设。本期讨论的话题是“政企分开、管办分离将给基层保安管理工作带来怎样的影响？”邀请的嘉宾有北京市保安服务总公司文安分公司总经理助理、工会副主席、驻北京大学保安大队大队长王桂明，河南省三门峡市恒特保安服务有限责任公司卢氏分公司经理任蓬帅，广东省中山市保安服务总公司保安支队副支队长兼第一大队大队长杨科根。四川省宜宾市金盾保安服务有限责任公司金融网点大队大队长官多兵，黑龙江省齐齐哈尔市保安服务总公司电厂中队中队长杜悦华。浙江卫邦保安服务有限公司三大队大队长侯永。     

以心带人,以情感人

我叫郎德胜,来自广西宜州市保安服务公司。作为一名普通的保安员,我的职责是在自己的岗位上做好工作;作为一名大队长,更重要的是带动全体保安员做好各自本职工作。如何才算是一名合格的大队长呢?一直以来,这都是我不断思索、不断追寻答案的一个问题。众所周知,当前,保安员这一职业的社会地位不高,福利待遇也算好。如何稳定队伍,成为管理队伍、服务客户首先要解决的问题。每每遇到情绪不稳定的保安员,我都会以现身说法来开导他们:当我脱下绿色的军装,徘徊在人生的十字路口,我毅然选择了保安这一神圣的职业。当我穿上这身灰色的保安制服的那一…     

我为北大献青春

王桂明,1966出生,河北省东光县人,本科学历,党员。1992年5月参加保安工作。北京市保安服务总公司文安保安分公司经理助理、工会副主席并兼任驻北京大学保安大队长、北大校卫队副队长。2000年、2005年两次被授予"全国优秀保安员"荣誉称号;被评为北京市治保积极分子一次、北京优秀外来务工经商青年一次、海淀区优秀外来务工青年两次;两次被北京市保安服务总公司评为"十佳保安员",记二等功两次。2008年4月,他所在的北大保安队被共青团北京市委、北京市公安局联合授予"青年文明号"荣誉称号;2008年11月,西门保安岗被北京大学评为"奥运工作先进集体"荣誉称号。他个人、大队和大队保安员获得的荣誉不胜枚举。     

施万斌同志先进事迹

施万斌于1993年参加保安工作,现任天津市保安服务总公司大港分公司第三大队大队长。他所带领的保安大队所属数个保安班多年被天津市保安服务总公司、大港分公司评为先进班集体,他本人也多年被两级公司评为先进工作者。1996年,他被总公司树为保安系统十佳标兵,2000年底又被授予首届全国优秀保安员称号。十余年来,他从保安班长、中队长到大队长,辛勤耕耘,全心投入,坚持以情带兵,严格管理,以自己辛勤的汗水为大港保安事业的发展,尽心竭力地谱写了新的篇章。大港分公司第三大队所辖整个大港中心城区,拥有保安服务客户60多家,其显著特点是点多、…     

诚心交流提升团队活力

我叫张长来，就职于江苏省南通市保安服务总公司人防一分公司，担任六大队大队长。我于1993年4月参加保安工作，至今已有21年，我从普通的保安员做起，先后担任班长、分队长、中队长。在与队员相处，与客户交流中，我不断成长，也悟出了一些在队伍管理上的经验，我认为用心做事、诚心交流、倾心服务，提升团队活力，是带出一流勤务队伍的法宝。     

当好“火车头“

我是从部队退伍后参加保安工作的,至今已有18年了,党政机关、企事业单位、金融机构、娱乐场所、学校、商场、医院和居民小区等地方我都驻守过。从一名普通的保安员成长为班长、副中队长,再到如今的副大队长,始终离不开公司领导的关心培养和队员们的支持。这么多年来,我全身心地投入到了自己热爱的保安工作中,得到了公司领导和队员的认可,自己多次受奖,我所负责的班组、中队也连年获奖。保安大队长作为保安队伍的基层管理者,说起来“官”不大,是保安队伍的排头兵。但是作为公司与保安员、公司与客户单位之间的纽带,却起着桥梁的作用。我就谈…     

愿寄痴心风雨中--记山东省济南市保安服务总公司第三大队队长吴毅

四月末的济南,雾雨蒙蒙。空气里弥漫着淡淡的泥土芳香,自然而淳朴;清风掠过,微凉,但却感觉那么的轻松惬意。采访吴毅,就是在这样的一个上午。身材高大魁梧的他,脸上洋溢着山东人特有的朴实笑容,言谈举止中显露出一种成熟与稳健。作为第一批加入济南市保安服务总公司的保安员,如今的吴毅已经是总公司第三大队的大队长,并担任总公司团工委副书记、保安部党支部宣传委员等职务。从1989年至今,已经整整15个年头了,由一名普通保安员到现在的大队长,吴毅在忙碌的保安工作中记录着自己的年少与长大,悲苦与欢乐,用自己奋斗的激情和对保安事业十几年…     

扎根基层献青春——记郑州保安集团中原分公司保安大队长张志华

张志华,大专文化,中共党员,1979年11月出生在河南封丘县,2000年参加保安工作。他从一名普通保安员做起,先后担任班长、中队长、副大队长,现为郑州保安集团中原分公司大队长。他一步一个脚印,在保安工作岗位上坚守了22年。     

“状元“队长陈建亨

江苏省南通市保安服务总公司驻开发区保安大队大队长陈建亨,1988年从事保安工作,至今已有18个年头。在这18年内,他放弃了一个又一个发财的机会,始终坚守在保安岗位,由一名普通的保安基层骨干,成长为一名优秀的大队长,并凭着自己出色的工作,被人誉为“状元”队长。1988年3月,陈建亨在南通国家经济开发区管委会前身综合商场劳资科工作,由于工作出色,被调到开发区自建消防队,负责消防队的组织管理、训练和为社会服务等工作,就这样陈建亨由一名文职人员转变为一个半军事化管理的队伍的领头人。队伍组建之初,人员不到位,设备不齐全,既没有训练场…     

我眼中的丈夫

人们亲切地称呼保安员的妻子为“保安嫂”。由于保安员的工作辛苦。有的需要24小时备勤,可能生活重心更多地放在了工作上面。面对这种情况,“保安嫂”无怨无悔,她们在家庭中默默无闻、多年如一日地支持自己的丈夫做好工作,成为这些保安工作者的坚实后盾。那么。在她们的眼中,是如何评价自己的丈夫呢？本期“对话”邀请到了六位“保安嫂”：北京市保安服务总公司文安分公司驻北京大学保安大队大队长王桂明的妻子李金霞、海淀分公司总经理助理朱良玉的妻子卜菊香、丰台分公司内勤统计员宋建国的妻子赵绣霞、河南省郑州市保安服务公司东开分公司二大队大队长曹海武的妻子崔会苹、福建省集英保安集团有限公司保安部副经理尹刚的妻子逄慧菊、山东省济南市振邦保安服务总公司天桥分公司保安班长孟宪海的妻子张艳,听她们讲述与自己丈夫的点点滴滴。     

杨红才同志先进事迹

杨红才自1989年5月从武警部队复员后到广西柳州市龙城保安服务有限责任公司工作至今。16年来他担任过保安员、班长、中队长、大队长等职,他热爱本职、遵章守纪、尊重领导、关心队员、工作认真负责,成绩显著,曾被评为1991年度保安执勤先进工作者;1994年度先进个人;1995年度先进工作者;1999年度优秀保安员等。16年来,杨红才爱岗敬业,认真钻研保安业务知识和业务技能,文明服务,仪表端庄,每时每刻都用党员的标准来要求自己,从队员到大队长,无处不展示保安的风采。16年来,杨红才工作勤恳,遵章守纪,以身作则,模范带头,从无违纪现象,出勤率每年都达…     

怎样才能用真情留住队员?

老师:您好。我是某保安服务公司一大队大队长,工作中有这样的困惑想向您请教,我们公司几个大队目前都面临着一个共同的问题,就是保安员的流失率居高不下,这给公司的发展带来了困难,因为缺人,许多客户派驻保安的要求我们无法满足,错过了许多发展壮大的良机,我们想搞明白是什么原因导致员工流失,怎样才能真正留住人?尤其是现在到年底了,正是用人的时候,请百忙之中及时给予解答。一名困惑的保安大队长2006年12月10日大队长:你好。感谢你对我们的信任,其实关于保安员流失的问题,现在已成为整个行业普通存在的问题,与你有相同困惑的大有人在。影…     

当好大队长就要想干事、会干事、干实事

我参加保安工作十多年来,从一名普通的保安员成长为一名大队长。我的体会是:作为一名大队长要想干事、会干事、干实事。要想确保客户单位安全,使客户单位满意、公司满意,就必须以情带兵、科学带兵。这是管理队伍、服务客户的基本功。多年来,我始终把《中国保安》杂志作为自己的指导员,从中受益匪浅。现在,我结合近几年来队伍管理工作实际谈几点体会,与同行们进行交流。我认为,大队长首先要树立“想干事”的意识,不断主动追求一流业绩。只有这样,才能把公司的事业作为自己的事业,把公司的利益作为自己的利益,才能不安于现状,不甘于平庸,不囿…     

薛永峰同志先进事迹

薛永峰,男,中共党员,大专学历,1987年参军入伍,1990年参加保安服务工作。历任保安员、中队长、业务科长、督察科长、政工科长、培训中心主任、大队长,现任吉林省敦化市保安服务公司副总经理兼金融守押分公司经理。分管保安守护押运、保安员培训教育、人事管理及大型活动的安全保卫等工作。薛永峰因工作业绩突出,曾连续9年被公司评为“先进工作者”;先后8次被市公安局党委评为“优秀共产党员”;1995年被延边朝鲜族自治州公安局评为“全州保安系统先进个人”;1997年被敦化市委政法委授予“十佳保安员”;1998年被敦化市人民政府荣记“三等功”…     

张杰:成功就是做好每一件事情

张杰,山东东平人,现任北京市保安服务总公司开远分公司一大队大队长。从事保安工作17年来,他多次受到记功嘉奖,先后荣立个人二等功5次、个人三等功两次;1996年,被北京市保安服务总公司评为“十佳保安员”;1999年2月,被共青团北京市委等八部门授予“北京市优秀外来务工经商青年”称号;2000年被评为“全国优秀保安员”;2004年,被北京市保安服务总公司评为“首都优秀保安员”;2005年4月,被北京市人民政府授予“北京市劳动模范”荣誉称号。张杰说,这是他和全体保安员的光荣,是对他的鼓励和鞭策,是各级领导对他培养和关怀的结果。1989年,初中毕业…